中国科学院自动化研究所
1000-9999人
公司优势
在建国初期，自动化研究所引领了我国的控制科学，并对“两弹一星”的成功起到了决定性作用。在改革开放时代，研究所开辟了智能信息处理新领域，并在科技成果的转化方面进行了积极尝试，创立了著名的中自集团。2011年底，研究所成为“创新2020工程”的一部分，开展了一系列创新试点活动，取得显著成果，为研究所的持续发展奠定了坚实的基础。
当前，自动化研究所专注于智能技术领域，聚焦于智能计算、复杂系统控制、集成化智能系统等三大方向，形成了“基础研究、应用开发与高技术产业化”三位一体的格局。研究所设有多个科研部门和实验室，如模式识别国家重点实验室、复杂系统管理与控制国家重点实验室等，并与国内外其他创新单位共建了多个联合实验室和工程中心。此外，研究所还拥有十余家高科技子公司，如汉王科技、三博中自等。
截至2014年底，研究所共有在职员工574人，其中科技人员535人，科技支撑人员39人，包括2位中国科学院院士、316位研究员、副研究员、正高级工程师和高级工程师。研究所吸引了众多顶尖人才，包括4位国家973项目首席科学家、8位IEEE Fellow、1位国家海外高层次人才引进计划（千人计划）入选者、22位中国科学院“百人计划”入选者、12位国家杰出青年科学基金获得者、2位国家优秀青年基金获得者、7位新世纪百千万人才工程入选者。
近年来，自动化研究所获得了多项省级以上奖励，并在论文发表、专利申请和授权方面取得显著成绩，多次位列北京市科研系统前列。其研究成果在“脑网络组学”、“虹膜识别”、“语音云技术”、“分子影像手术导航系统”等多个领域产生了广泛影响。同时，研究所的技术成果在实际应用中得到了成功验证，如在石化企业智能管理、汽油在线自动优化调合等方面的应用。
展望未来，中国科学院自动化研究所致力于建设成为一家国际知名、具有强大科技创新能力和可持续发展能力的国家研究所，为推动我国科技事业的发展、全面建设小康社会作出新的更大贡献。
公司名称：中国科学院自动化研究所
公司地址：北京市海淀区中关村东路95号
联系电话：010-82544652 (HR)
公司主页：http://www.ia.cas.cn/
微信平台：zdh195610
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公司愿景是成为一家“员工优秀、品牌卓越、具备核心竞争力”的专业物业公司，致力于为客户提供和员工营造和谐美丽的家园。
使命是打造物业、后勤服务领域的卓越品牌，通过企业成长推动员工发展，与客户共同成长。
核心价值观强调责任、激情与创新。责任体现在领导示范、承诺实现和勇于承担；激情表现为信仰、热情和追求卓越；创新则是企业活力之源，鼓励持续学习和开拓进取。
管理理念基于制度规范员工行为，通过事业激发潜能，以业绩评价表现，以共同发展凝聚人心。公司重视员工发展与企业同步，关注员工需求，提供合理制度保障，注重员工培训与成长机会，实施目标管理和绩效考核，确保工作成果以绩效表现为核心。
服务理念主张“服务无止境，满意无极限”，致力于为客户提供理想服务，成为首选物业、后勤服务专家。公司成功的关键在于持续满足客户不断变化的需求。
人才策略强调“德才兼备，以德为先”，人才是企业核心资产。公司期待每位员工认同企业文化，将个人目标与企业目标相结合，共同成长。
社会责任方面，公司致力于准确理解客户需求，并在满足需求的同时促进社会和环境进步。通过提供专业服务、开展研究和培训，公司承担起促进社会发展和环境保护的责任。
公司总部位于江苏无锡，并在江苏淮安、江苏苏州、江苏镇江设有分公司。目前，公司拥有6名中高级职称人员。
晶苑国际集团有限公司（"CIGL"，香港交易所编号：2232）于1970年在香港成立，目前在亚洲拥有20家服装生产工厂，全球员工约7万人，为多个国际品牌提供一站式解决方案，涵盖休闲服、牛仔、内衣、毛衣、运动装及户外服装。集团于2016年位列美国《财富》杂志“50家改变世界公司”榜单第17位，并于2017年在香港上市。公司注重人性化管理与绿色环保，获“广东省守合同重信用企业、广东企业500强、广东制造业100强”等荣誉。面对全球服装市场下滑，公司因提前实施转型升级策略，被评为广东省及东莞市转型升级示范企业，成为行业标杆。晶苑（针织）近年营业额增长超40%，2013年达45亿港币。在集团领导下，未来5年目标营业额翻倍。公司处于高速发展阶段，已设立培训基金培养人才，现诚邀优秀人才加入。感受晶苑家庭温暖，体验关爱文化，欢迎欣赏《We are the world》主题曲及《晶苑Style》集体舞。