东莞市粘仕邦新材料有限公司
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永中软件股份有限公司是以办公软件为核心的基础软件产品开发和服务提供商,是中国基础软件产业国家队。公司获得近104项国内外专利和200项软件著作权,先后承担国家863软件重大专项及多部委重大项目,是国家基础软件重点支持企业、国家规划布局内重点软件企业、国家火炬计划重点高新技术企业、江苏省高新技术企业及江苏省规划布局重点支持软件企业。永中软件作为国家重点布局的字处理高新技术企业,持续承担国家十一五&十三五核高基重大专项课题研究,是中文办公软件标准规范制定的重要参与者。永中Office采用具有天然跨平台技术优势的JAVA语言研发,独创的先进国际专利DOORS创新技术,实现文字、表格、简报三大功能的应用、文件、数据集成,为用户提供卓越的使用体验,成为业内基础办公软件的标杆。产品源代码全部由永中人开发,拥有完全自主知识产权,安全、高效、易操作,具有强大的跨平台优势,更符合国人的使用习惯。公司为30多个国家部委及全国31个省市地区提供了全面的办公软件应用及服务。
深圳老裁缝纺织品有限公司专注于高端酒店床上用品、毛巾、窗帘、台布、椅套等业务,集研发、生产、设计、销售、加工和安装服务于一体。产品覆盖全国,并与美国、马来西亚、印尼、日本、新加坡、菲律宾等地建立良好外贸关系。
公司已设立深圳、赣州、南昌、长沙、成都五个服务分公司,产品畅销国内外,服务2000余家酒店,遍布全国,成为具有广泛影响力的布草品牌!
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华扬国际物流有限公司成立于1992年,多年来致力于为外贸企业提供全面专业的物流供应链服务。公司在庄河、青岛、天津和上海设立了分公司,均被商务部认定为A级货代物流企业,并拥有中国及美国FMC注册的NVOCC(无船承运人)资质。公司是十家航运企业的认证一级订舱代理,享有最优惠的价格和舱位保障。公司竭诚为外贸出口企业提供商品检验、报关、手册管理和租船订舱等进出口业务服务。作为大连市物流行业的标杆企业,华扬凭借高素质的员工、完善的管理系统和广泛的服务网络,成为众多外贸企业的首选物流合作伙伴。
白桦树汁产品近期风靡线上各大平台,成为线上爆品。【园有风】凭借自然之韵、天然之源的品牌故事与上游资源优势,在保障产品质量和产能的同时,积极拓展线下终端渠道,迅速确立品牌地位。
园有风【天然森林植物饮白桦树汁】:①源自小兴安岭北纬42度,高寒黑土、冰寒森林环境,无污染,每年仅一次采摘期,100%白桦树原汁;②0添加的天然森林植物饮,配料单一,仅为白桦树原汁,低卡0脂肪;③珍贵稀有,人工采集,选用30年以上树龄白桦树,三年轮采,每年仅12-15天采汁期,日均每棵采汁1~2公斤;④口感独特,带有木质清香与微甜风味;⑤包装形式多样,适用于多种消费场景与渠道,如商超、CVS便利店等,可用于自用或送礼;⑥产品定位为珍贵稀缺的大自然馈赠,渠道覆盖名烟名酒、连锁便利、大型超市、高档餐饮、连锁蛋糕房及团购等。
福建福维新材料有限公司隶属于福建省能源石化集团有限责任公司,是该集团的战略业务单元,其正在实施的高端新材料项目是集团加速形成新质生产力、聚焦“高端材料”发展方向的具体实践,也是推动福建省“十四五”战略性新兴产业发展专项规划落地的重要举措。
福建省能化集团投资23.9亿元的高端新材料项目是三明市引入的链主企业。随着企业发展壮大,现面向社会广纳贤才,计划招聘多个职位共计24人。我们承诺提供优厚的薪酬福利、良好的工作环境及广阔的职业发展空间。诚邀怀揣梦想、充满才华的您加入我们,与企业共同成长!具体招聘信息如下:
一、招聘需求
本次社会招聘发布岗位20个,招聘人数24人,包括化工工程师2名、纺丝工程师2名、碳化工程师2名、化纤设备技术员2名、人力资源管理1名、行政岗1名、宣传与群团管理1名、网络与系统管理1名、设备与材料采购1名、商务1名、安全管理1名、环保管理1名、职业健康管理1名、质量管理员1名、设备组组长1名、仪表组组长1名、费控(安装)1名、费控(土建)1名、工程档案管理1名、信息安检员1名。具体岗位及资格条件详见附件1《福建福维新材料有限公司2024年秋季社会招聘需求》。
二、招聘流程
(一)应聘报名
应聘者需按照以下要求完成简历投递,否则视为无效报名。
1. 简历投递:应聘者须使用“能化集团简历模板”填写简历,模板下载地址为http://www.fjnhjt.com→人力资源→人才招聘→《应聘人员登记表(社会招聘版)》,或详见附件2、附件3。个人简历需连同身份证、执业资格证、职称证、学历证明(附学信网《教育部学历证书电子注册备案表》)、以及其他能力证明文件的扫描件(PDF或Word格式),打包压缩后发送至邮箱:13775688@qq.com,邮件标题格式为“福维新材料2024年秋季社招+姓名+应聘岗位”。
2. 报名时间:即日起至2024年11月15日。
(二)资格审查
根据岗位资格要求对应聘者的简历进行筛选和审核,审核通过者将通过电话或邮件通知参加后续考核,未通过者不再另行通知。
(三)招聘方案
招聘工作组将依据资格审核结果及岗位需求,采取面试或笔试加面试的形式进行选拔,请保持联系方式畅通,具体安排将以电话或邮件形式通知。
(四)录用
根据应聘者的综合表现确定拟录用名单,体检合格者方可办理入职手续。
三、薪酬福利
1. 薪酬待遇:提供具有竞争力的薪资待遇及完善的激励机制。
2. 福利待遇:缴纳五险二金,依法享受带薪年假;享有生日慰问、健康体检、劳动保护等福利;提供学习培训及技能提升机会。
四、其他事宜
1. 应聘人员请保持联系方式畅通,及时关注电子邮箱,招聘期间将通过电话、微信或邮件通知相关事宜,如因联系不畅导致未能参与后续流程,视为自动放弃。
2. 应聘者需如实填写个人信息并提供真实材料,如有虚假信息,一经查实取消应聘资格。
3. 招聘岗位及条件可能存在差异,请应聘者根据自身情况选择合适岗位,每人限投一个岗位,多投无效。
4. 我司保留根据岗位需求变化及报名情况调整、取消或终止部分岗位招聘工作的权利,并对本次招聘拥有最终解释权,所有信息以本公告为准。
联系方式:
联系电话:13799183082 联系人:林先生