安若泰集团有限公司-logo

安若泰集团有限公司

100-499人

公司优势

安若泰集团起步于温州,是一家走出浙江、迈向全国的大型特种钢供应链集团,拥有从不锈钢冶炼到棒材管材锻材加工、仓储、互联网大宗商品交易、国际贸易等完整产业链。安若泰集团成立于2019年,在温州龙湾、泰州兴化、无锡江阴等地设立不锈钢、特种钢现货仓储服务中心。旗下拥有江苏安若泰金属科技有限公司、安若泰镍基合金(江阴)有限公司、安若泰特种合金(江阴)有限公司、安若泰重工(江阴)有限公司、浙江钢狗网络科技有限公司(www.gangg.cn)等五家子公司。安若泰集团提供涵盖特种钢贸易价值链的综合型全产业链服务,包括特种钢贸易、物流、仓储加工、大数据等服务。安若泰集团建立起一个不断发展的生态系统,将特种钢产业价值链上的所有参与者联系起来。截至2023年,安若泰集团合作的特种钢生产企业达108家,向超过2154家用户提供特种钢产品解决方案。傲人的发展成绩使安若泰集团成为中国领先的特种钢供应链企业。

好机会不等人

你的经历值得被好公司看到,我们帮你用简历讲出竞争力

立即诊断

热招职位

龙湾/不锈钢经理/业务员+高提成+适应出差9000-16000元

要求:要有适应本地拜访对接工厂老板、股东、采购经理见面交流能力;
1.相关行业销

不锈钢销售经理/大客户销售/业务员8000-12000元

核心要求:销售员要有适应本地直接拜访客户,对接工厂老板、股东、采购经理见面交流能

机械制造销售工程师8000-12000元

核心要求:销售员要有适应本地直接拜访客户,对接工厂老板、股东、采购经理见面交流能

龙湾/会计岗位+需有经验+社保+法定节假日6000-9000元

任职资格:
1、25-33周岁,2、会计相关专业,大专以上学历;
3、需要1-3

特种钢镍基合金销售人员+有工业或金属行业陌拜经验+月过万1.2-1.5万

核心要求:销售员要有适应本地直接拜访客户,对接工厂老板、股东、采购经理见面交流能

温州销售经理/销售代表/大客户销售/业务员1.4-2.3万

核心要求:销售员要有适应本地直接拜访客户,对接工厂老板、股东、采购经理见面交流能

相关职位

销售业务员4.5-9千

市场开发,寻找新的经销商,终端客户履约维护。

冻品销售区域经理6000-12000元

1、维护现有经销商,适时帮经销商做分销

2、开拓新客户新市场,增加产品销量,完

销售1-2万

有汽车摩托车零部件、工程机械销售经验。

销售代表(乐清市)6000-8000元·13薪

1、负责所辖区域内经销商及终端客户的开发、维护及管理

2.根据大区/业务部工作

外贸销售业务员4.2-8千

(1)负责公司的跨境平台操作;
(2)英语4级;
(3)执行公司的贸易业务,实施

电话销售1-1.2万

TENDATA INFO(腾道信息),国际贸易B2B电子商务领域的创新者和领导者

热门城市

20,861+ 岗位更新等你来订阅

一键订阅最新的岗位,每周送达

您可以在邮箱中随时取消订阅

中山市格美堂生活电器有限公司,成立于2017年10月12日,位于中山市东凤镇安乐村东凤大道南228号B栋三楼之二,所属行业为日用家电零售,提供培训服务,员工规模为50-99人。

我们很多人出身普通家庭,无背景无支持,却凭借平台系统和文化,敢于追梦。一群人,一件事,一条心,致力于打造有温度、有目标、有规划的团队,成为客户最喜爱、创业伙伴最满意的有凝聚力的精英团队。

我们就是这样一家公司,欢迎志同道合的伙伴加入!

1. 快乐的公司
A. 年轻化团队,总经理多在23至28岁之间
B. 充满激情与活力
C. 善于营造氛围,爱玩游戏,善于展现自我
D. 经常组织活动和外出旅游

2. 培养企业家与慈善家的摇篮
一旦富有起来,我们会回馈社会,传递善意

3. 注重培训学习的公司
A. 一对一导师制(师徒制)
B. 早晚例会总结
C. 各层级会议:总经理会、总监会、主管会、高管会
D. 每年举办大型会议(优秀人才参与)

4. 助人为乐的公司
A. 团队互帮互助
B. 激励式成长模式
C. 别人对你好别惊讶,这是文化传承

5. 志同道合的公司
一群有梦想、有目标、不甘平凡的年轻人,希望通过工作成长,不断挑战自我

我们的理念

1. 工作理念:积极乐观;全力以赴挖掘潜力;行动比语言更重要;做公司资产而非成本;为成功寻找方法

核心经营理念:用文化凝聚团队,用制度保障成长,用品牌实现梦想

2. 团队理念:鹰一样的个人,雁一样的团队(鹰雁团队)

3. 用人标准:以德为先,能力次之
薪资理念:无成果则无报酬,无成果的报酬是可耻的

4. 晋升理念:无接班人则无法晋升

5. 行动理念:凡事主动出击,行动才有收获

6. 生存理念:顺境乘胜追击,逆境加倍努力

7. 节约理念:赚的是营收,省的是净利

8. 创业理念:没有失败,只有提前放弃

9. 执行理念:没有条件,没有借口,没有不可能

理念领先,赢在创新

【建设数字中国 服务实体经济】
考拉经服:产业数字化经营服务商
作为新生代数字化商业解决方案提供商,致力于借助数字化产品技术和运营服务,为商家和企业提供“互联网营销+数字化经营”一体化商业解决方案。
以“为经营者创造价值,与创造者分享成果”为使命,从支付收银、智慧经营、科技金融、品牌营销等多维度,推动各行业及产业数字化经营转型。业务涵盖商超、社区零售店、物流、餐饮、物业、贸易、保险等行业。
当前,集团公司已全面迈入数字化新战略阶段,即推广数字支付,共享数字科技,兑现数据价值。公司以数字支付为切入点,打造产业数字化服务生态,夯实数字经济基础设施,推动实体经济高质量发展。

公司积极融入“数字化变革”浪潮,基于数字支付,通过自建或联合SaaS产业,构建产业数字化服务生态,为零售、汽车、大健康、加油站等行业提供数字化解决方案,推动产业链上下游数字化升级,为实体经济注入新动能。
作为助力中小企业品牌数字化经营转型升级的数智商业服务商,秉持“让中小企业经营更简单”的理念,为海量中小企业用户及个人、商家、政务等行业提供优质的互联网产品与服务。目前,云销平台覆盖全场景营销门户网站建设、小程序开发、智慧电商零售、数字化门店、自助式营销互动游戏、AI人工智能云设计、智能外呼CRM销售增长等经营场景,为企业实现智能数字化经营赋能,让企业经营更简单、高效、智能。
**愿景**:成为行业数一数二、持续成长、受人尊重的企业
**使命**:为经营者创造价值,与创造者分享成果
**价值观**:求实(刨根问底、结果导向、做十说九)、进取(主人心态、竭尽全力、日新月异)、创新(抓住需求、打破常规、聪明工作)、协同(向上思考、向下执行、防区延伸)、分享(同事分享、组织分享、社会分享)
**经营三要素**:建班子、定战略、带队伍
**管事四步法**:先问目的、再做推演、亲手打样、及时复盘
**管人四步法**:设目标、控进度、抓考评、理规范
**十二条令**:指令(确认指令,及时报告,亲撰周报),行动(说到做到,保持准时,解决问题),沟通(日清邮件,会议记录,写备忘录),汇报(三条总结,一页报告,统计分析)

广西嘉勤人力资源有限公司成立于2019年04月28日,经营范围包括:人力资源管理信息咨询,国内劳务派遣,劳务外包,职业中介服务,人力资源外包(具体项目以审批部门批准为准);社保、公积金登记业务代理服务,企业管理信息咨询服务,企业活动策划与执行服务,会议会展服务,保洁服务,物业管理服务(凭有效资质证经营);办公设备及耗材的批发;电子信息技术咨询服务,酒店管理(不含住宿服务),餐饮管理(不含餐饮服务),投资信息咨询服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)

我们专注于船舶内装系统产品的开发、生产与销售,行业前景良好,产品竞争力强,公司正处于快速发展阶段。如果您怀揣梦想并渴望通过努力改变命运,欢迎加入我们,这里将为您提供实现理想与抱负的机会。因为相信而看见,为梦想而奋斗,为诗和远方而前行。金百时的企业文化是诚信正直、尊重他人、共创共享。金百时致力于成为一家受人尊敬的国际化公司,同时提供有竞争力的平台及股权激励以回馈创造价值的员工。