漳州东信纸业有限公司
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世联成立于1993年,是国内最早开展房地产专业咨询的机构。2009年8月28日,世联在深圳证券交易所上市,成为首家在A股上市的房地产综合服务企业。
日立电梯(中国)有限公司成立于1996年,属世界500强企业,由株式会社日立制作所(70%)和广州广日集团有限公司(30%)共同投资组建。是日立电梯在中国唯一的制造商,也是日立集团海外最大的电梯合资企业。公司总部位于广州,总投资9000万美元,注册资金6488万美元。公司属于国家鼓励发展的装备制造业之一,也是广东省重点扶持的装备制造业50骨干企业,主要生产和经营各类电梯、扶梯、自动人行道等特种设备及建筑智能化系统产品,集产品研发、制造、销售、安装维保工程服务于一体。目前,公司在广州和上海设有两大电梯技术研发中心;并拥有广州、上海和天津三大制造基地,均为日立集团认证的“超级环保工厂”;现时在全国各主要城市共有近40多个分支机构。公司目前年产量超过3万台,是国内最大的电梯生产商和服务商之一,多年来综合实力一直稳居行业三甲之列。公司是业界最早研究国内迅速成长的大型房地产集团的发展,并提出与之建立战略联盟合作伙伴关系的电梯企业,先后与万科、保利、中海、富力、合生创展、华润置地等众多国内大型房地产开发商建立了战略合作伙伴关系。天津日立电梯工程技术服务有限公司作为日立电梯(中国)有限公司的全资子公司,组建于2004年8月,目前在编员工120余人,主要负责天津地区“日立牌”电梯、自动扶梯、自动人行道、杂物梯、立体停车场、其他升降机及其零部件的销售、安装、维修和保养。公司发展前景良好,在天津市场销售量位居同行前列,项目涉及城市交通、酒店、商场、医院、学校、写字楼及住宅小区等,代表项目主要有:天津维多利亚大酒店、帝景凯悦酒店、泰达国际大酒店、泰达广场、河东万达广场、时代数码广场、和记黄埔都会轩项目、天津嘉里中心项目、海河华鼎、时代奥城、富力城、富力津门湖、万科水晶城、万科金色雅筑、万科金奥国际、保利上河雅颂、远洋城、远洋万和城等。
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安徽元鼎建设工程有限责任公司成立于二〇〇六年九月七日,注册资本五千零一十二万八千三百六十元;注册地为蚌埠市高新区华光大道1193号;现具备的资质包括:市政公用工程施工总承包二级;房屋建筑工程施工总承包二级;水利水电工程施工总承包三级;公路工程施工总承包三级;建筑智能化工程专业承包三级;堤防工程专业承包三级;预拌商品混凝土专业三级。公司曾荣获“2008年度劳动保障先进单位”、“2008年度高新区纳税先进企业单位”、“水利信用等级A级企业”等荣誉称号。
公司现有员工三百六十九人,具有职称的工程技术和经济管理人员一百五十七人,机械技师六十五人,其中工程技术人员七十二人,具有高级职称十一人,中级职称四十四人,具有二级以上资质的建造师各类专业共计四十八人。公司配备各类市政、房建、公路、水利等工程施工机械和质量检测设备。目前,公司积极调整经营思路,立足建筑工程施工之外,参与房地产开发、建设工程检测、建筑材料生产等相关产业,实现多元化发展。
公司拥有金宁房地产开发公司和商品砼搅拌分公司。
元鼎人秉承“诚信至上、精益求精”的企业理念,致力于将安徽元鼎建设工程有限责任公司打造成为一家综合型的品牌企业。
北京阜康基业房地产经纪有限公司,前身公司成立于1999年,至今已发展16年,是一家专注于房地产咨询的专业服务机构,主要提供房地产投资咨询顾问、营销代理和资产转让等服务。服务产品涵盖城市运营、顶级豪宅、别墅、城市综合体、精品住宅、产业地产、写字楼、商业地产、保障性住房等多种物业类型。
北京阜康基业房地产经纪有限公司致力于成为全国性的房地产服务提供商,经过16年的努力,业务范围以北京为核心,辐射东北、华北、华南、中原等区域,覆盖十余个重点发展城市,目前员工人数接近200人。
自成立以来,北京阜康基业房地产经纪有限公司与华润地产、万科地产、龙湖地产、华夏幸福基业、三盛集团、卓达集团及世茂集团等知名企业建立了良好的合作关系。在与不同企业文化和区域文化背景的地产公司合作过程中,公司不断优化服务模式,吸收并融合不同地域文化与品牌企业的特点,积累了丰富的服务品牌地产商项目运营经验(涉及企业文化、管理模式、服务模式等方面),形成了以引领市场观念为目标,专注于高端、战略营销和专业价值发展的品牌服务提供商。
公司核心团队来自北京,均拥有10年以上房地产及相关工作经验,具备丰富的操盘经验。团队成员曾经历北京2002年楼市火爆时期、2003年非典时期楼市停滞、2005年楼市回暖、2006年开始的楼市暴涨、2007年下半年楼市暴跌、2009年冬季楼市暴涨等各个阶段,具备较强的风险意识和应对非常时期楼盘营销的能力。
外埠楼盘由北京团队为主,当地员工为辅,形成技术与执行力兼备的团队结构。高层及核心技术人员以北京员工为主,策划助理和销售人员则以项目属地员工为主,确保专业技术的同时,迅速融入地方习惯,组建专业且执行力强的项目小组。
北京阜康基业房地产经纪有限公司秉承“有高度、重专业、创奇绩”的公司理念,秉持“灵活调整、勤恳务实”的工作态度,多次取得优异成绩。公司在实战中积累了丰富的操盘经验,形成了阜康独特的服务经营理念。
(一)盛于智,赢于德。
战略、策略和品行是阜康最重视的因素,专业和口碑比利益更重要。“既能低头走路,也可抬头看天”,方向比速度重要,这是阜康对策略性操盘的深刻体会。因此,在参与大运河孔雀城的营销中,实现了从滞销到日销170套的佳绩;在八达岭孔雀城的营销中,业绩翻倍,并在联合销售模式中屡次以优异业绩领先其他销售团队。
(二)心既动,身已远。
执行力创造生产力。“三分策略,七分执行”,唯有精确落实每一步工作,才能实现营销效果。
(三)流水不腐,百变百通。
激励是营销体系中的永恒变量,既针对团队,也针对客户,合适的有效激励是客户与业绩之间的最佳桥梁。
(四)快乐工作。
遵循“高收、高兴、高效、成长”的原则,打造具有归属感、自豪感和协作能力的成长平台。阜康尊重人才,保障员工“高收、高兴、高效”的工作状态,提升集体斗志与信心,使团队战斗力保持在最佳水平。公司高度重视员工职业技能和专业能力的培养,定期组织各类基础知识培训和专项研讨会,并不定期邀请外部专家进行专业培训,这使阜康人更加意识到自身快速成长与价值体现,也增强了团队的协同作战能力。
(五)全国独家高收入区客户平台。
客户资源与平台是销售最重要的保障,尤其是长期稳定的一手资源。阜康基业搭建了独家的全国客户平台,重点面向高收入区域,如山西、内蒙古、东北等资源地区以及环渤海高收入群体,通过全国分销公司直接输送最新客户,目前该平台已服务于孔雀城四个片区的六个项目。
北京阜康基业房地产经纪有限公司凭借独特的经营理念,多次成功销售他人难以售出的房产,售价大幅高于周边,甚至被合作伙伴评价为降低风险和实现业绩的保障。凭借一支屡建奇功的团队,既有自身特色,又多次赢得尊重与自豪。
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