深圳海博欧科技有限公司
500-999人
公司优势
公司简介:
海博欧创立于2013年,现有员工规模超600人,总部设于坂田五和地铁口TOD科技中心2栋4-5层。旗下拥有亚马逊、独立站、法国CD等平台,是一家融合高学历管理团队、专业营销经验、高科技互联网技术和全球一流电商平台的外贸电子商务企业,本科及以上学历员工占比达95%,是一支年轻且充满活力的团队。主营产品涵盖时尚服装、美妆、家居、户外等领域,业务已全面覆盖美国、加拿大、墨西哥、欧洲及东南亚各国,并在美国、欧洲注册自有品牌,设有本地海外仓,正着手在国内建设自有工厂。自成立以来,公司每年业绩增长均达300%,已成为跨国电子商务领域的佼佼者,致力于为全球客户提供高性价比的商品和便捷高效的跨境购物体验。
### 发展规划
1. 持续引进优秀人才,强化团队建设。
2. 提升专业技术水平,拓展优化销售渠道。
3. 打造更深层次的品牌形象,增强品牌价值。
### 薪酬优势
- 提供高于行业平均水平20%的薪酬,采用“以岗定薪”与“以能定薪”相结合的薪酬机制。
- 实行固定工资、绩效工资、加班工资、销售奖金及年末双薪等多种薪酬形式。
- 根据工作年限和个人业绩,定期进行年度调薪或晋升调薪。
### 培训与发展
- 为员工提供系统化培训,助力岗位技能与综合素质提升。
- 公司发展依托每位员工的能力提升与努力付出。
### 职业发展
- 为员工提供广阔的发展平台与晋升机会,目前80%的管理层由内部晋升产生。
### 福利待遇
1. **薪酬**:高于行业20%的薪资待遇,结构包括底薪+提成,年度至少1次至多4次加薪。
2. **年终奖**:年底双薪,未满一年按入职月数发放。
3. **工作时间**:灵活安排。
4. **培训**:提供入职培训及定期业务技能培训。
5. **保险**:缴纳五险一金。
6. **假期**:享受国家法定假日(11天/年)、带薪年假(5-15天/年)、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等。
7. **节日福利**:端午节、中秋节等节日发放慰问品或过节费。
8. **员工关怀**:员工结婚、生育,总经理赠送祝贺红包。
9. **员工活动**:每年举办大型年会,不定期组织文娱活动及旅游。
10. **日常福利**:每周三下午茶,每月生日派对。
11. **特别假期**:怀孕员工每月享1天带薪产检假,符合计生政策的男员工配偶生产可享15天带薪陪产假。
海博欧创立于2013年,现有员工规模超600人,总部设于坂田五和地铁口TOD科技中心2栋4-5层。旗下拥有亚马逊、独立站、法国CD等平台,是一家融合高学历管理团队、专业营销经验、高科技互联网技术和全球一流电商平台的外贸电子商务企业,本科及以上学历员工占比达95%,是一支年轻且充满活力的团队。主营产品涵盖时尚服装、美妆、家居、户外等领域,业务已全面覆盖美国、加拿大、墨西哥、欧洲及东南亚各国,并在美国、欧洲注册自有品牌,设有本地海外仓,正着手在国内建设自有工厂。自成立以来,公司每年业绩增长均达300%,已成为跨国电子商务领域的佼佼者,致力于为全球客户提供高性价比的商品和便捷高效的跨境购物体验。
### 发展规划
1. 持续引进优秀人才,强化团队建设。
2. 提升专业技术水平,拓展优化销售渠道。
3. 打造更深层次的品牌形象,增强品牌价值。
### 薪酬优势
- 提供高于行业平均水平20%的薪酬,采用“以岗定薪”与“以能定薪”相结合的薪酬机制。
- 实行固定工资、绩效工资、加班工资、销售奖金及年末双薪等多种薪酬形式。
- 根据工作年限和个人业绩,定期进行年度调薪或晋升调薪。
### 培训与发展
- 为员工提供系统化培训,助力岗位技能与综合素质提升。
- 公司发展依托每位员工的能力提升与努力付出。
### 职业发展
- 为员工提供广阔的发展平台与晋升机会,目前80%的管理层由内部晋升产生。
### 福利待遇
1. **薪酬**:高于行业20%的薪资待遇,结构包括底薪+提成,年度至少1次至多4次加薪。
2. **年终奖**:年底双薪,未满一年按入职月数发放。
3. **工作时间**:灵活安排。
4. **培训**:提供入职培训及定期业务技能培训。
5. **保险**:缴纳五险一金。
6. **假期**:享受国家法定假日(11天/年)、带薪年假(5-15天/年)、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等。
7. **节日福利**:端午节、中秋节等节日发放慰问品或过节费。
8. **员工关怀**:员工结婚、生育,总经理赠送祝贺红包。
9. **员工活动**:每年举办大型年会,不定期组织文娱活动及旅游。
10. **日常福利**:每周三下午茶,每月生日派对。
11. **特别假期**:怀孕员工每月享1天带薪产检假,符合计生政策的男员工配偶生产可享15天带薪陪产假。

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