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上海赛莫电子科技有限公司

20-99人

公司优势

上海赛莫电子科技有限公司成立于2003年,是一家本土企业,专注于测试及自动化相关业务,业务范围集中于ICT在线测试、FCT功能测试以及测试自动化方案集成。公司总部设在上海,在苏州设有分公司,在深圳设有服务中心。

自2004年至2013年,上海赛莫电子科技有限公司是美国Teradyne公司ICT测试在中国的代理商。在此基础上,公司成长为一家在大陆地区既有专业性又有规模的测试应用开发、测试系统集成、夹具制造及自动化应用开发的企业。公司被超过50家本土及跨国公司认证为合格供应商,并享有良好的行业声誉,年营业额保持30%以上的增长率。公司客户涵盖汽车电子制造商、通信产品制造商、服务器及数通产品制造商、工控及医疗产品制造商、铁路信号设备制造商及跨国电子制造代工厂。

为了满足公司快速发展的需求,现急需招聘Labview工程师、结构工程师、电气工程师及电子设计工程师。公司为有能力的工程师提供具有竞争力的薪酬和年终奖金,并对能够独当一面的工程师进行股权激励。欢迎有相关工作经验的人员应聘,同时也欢迎具备专业知识、较强学习能力的应届毕业生加入。

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**企业概述**

自2002年涉足成品油批发贸易,尤加石化历经多年发展,现已成长为一家专注于成品油储存、运输、批发与零售的大型石油企业集团,总部设于湖北省武汉市。截至当前,公司已拥有超过20座加油站,布局广泛,涵盖武汉、孝感、鄂州、荆门等地。

自2015年起,尤加石化不断革新,引领行业前沿。率先引入先进的油站智能管理系统,彻底革新传统加油站运营模式,深入重塑品牌战略,构建了集高效、便捷、愉悦于一体的智慧加油站。其创新之举,于2022年荣获超级品牌创新大会“品牌战略创新奖”。尤加石化推出U+plus超动力燃油,以其卓越性能,成为中国耐力锦标赛(宁波站)的官方指定用油,彰显了品牌的强劲实力。如今,尤加石化已经成为华中地区最具影响力的成品油零售企业之一。

**企业文化**

- **先进管理理念**:尤加石化推崇清晰透明的员工发展路径,吸引并成功整合来自世界500强(如壳牌、道达尔、中石化、BP)的优秀人才。
- **员工满意度驱动**:以员工满意为核心,致力于提升顾客体验,打造充满活力与快乐的工作环境。
- **核心价值观**:坚持安全、激情、成长、卓越、快乐的原则,引领企业发展。

**福利与工作环境**

- **优厚福利**:提供包括但不限于食宿包涵、五险保障、季度奖金、带薪年假、员工活动、生日福利、工龄工资、学历补贴、高低温补贴等全面福利。
- **快乐工作氛围**:尤加石化以快乐为核心价值观,尊重每一位员工,致力于创造让员工和顾客都感到轻松快乐的工作场所。
- **可持续发展平台**:作为快乐的能源服务商,尤加石化不仅在传统能源领域贡献力量,也积极布局新能源领域,为员工提供广阔的职业发展空间。

**管理团队介绍**

- **总经理**:中欧国际工商学院EMBA,中国注册会计师,拥有丰富的世界五百强公司财务管理、运营及创业经验。
- **常务副总**:毕业于浙江大学,曾任台资企业市场部负责人,具备连续创业背景。
- **财务总监**:同样毕业于浙江大学,曾在金茂地产集团、中海地产等知名企业担任关键职务,拥有近20年的财税投资管理经验。
- **人力资源总监**:曾服务于沃尔玛、壳牌公司,累计20年世界五百强高级人力资源管理工作经验。
- **运营总监**:在世界500强企业中石化、壳牌均有工作经历,历任多个关键职位,累计9年零管、8年运营经验。
- **市场部经理**:拥有百事可乐、可口可乐、肯德基、today便利店等零售服务行业10余年管理经验。
- **品宣经理**:毕业于武汉大学,具备互联网、教育行业市场品牌及线上运营相关工作经验。
- **运营优化经理**:曾任职麦当劳、壳牌、苹果、咖世家、英国石油等零售服务行业管理岗位,拥有14年以上经验。

**油站经理介绍**

- **A油站经理**:拥有2年中海油油站经理经验和7年多道达尔油站经理工作经验。
- **B油站经理**:4年中油碧辟油站经理经验,近6年中化石油油站经理工作经验。
- **C油站经理**:11年中石化油站经理工作经验。
- **D油站经理**:7年壳牌油站经理工作经验,2年壳牌区域经理工作经验。
- **E油站经理**:6年中油碧辟油站经理工作经验,近10年中花道达尔油站经理工作经验。

尤加石化诚邀您的加入,共同打造一个集高效、便捷、愉悦于一体的能源服务品牌,共创美好未来!

SonicWALL的优势
25年来,SonicWall一直是业内可信赖的安全合作伙伴,为全球数以百万计的网络提供保护。从网络安全到访问安全再到电子邮件安全,我们不断改进产品组合,以快速、无缝地适应企业需求,助力企业创新、加速发展。我们的客户深知强大的安全性能够满足未来的挑战。作为值得信赖的合作伙伴,我们助其安心迎接未来。

SonicWall安全解决方案被分布式企业、政府、教育机构、零售商、医疗机构及金融机构广泛采用。凭借易用性、高效性和高性能,SonicWall产品受到Network World、InfoWorld、PC Magazine和SC Magazine等权威刊物的高度评价。2016年,SonicWall连续第四次在NSS实验室的下一代防火墙安全价值图中获得“推荐”评级,并被评为安全效率领域的顶尖产品之一。

About SonicWALL
自1991年成立以来,SonicWall已有25年的历史,始终是行业的可信赖安全伙伴。从网络安全到访问安全再到电子邮件安全,SonicWall持续优化产品组合,助力组织实现创新、加速与增长。目前,全球近200个国家和地区安装了超过百万台SonicWall安全设备,客户可以充满信心地拥抱未来。

北京可利邦信息技术有限公司成立于2007年,深耕IT信息化服务十余年,在互联网、大数据、云计算和人工智能等新兴技术推动的产业变革中,定位于IT系统解决方案供应商。

公司始终秉持以客户为中心的原则,不断推进技术创新和实用性,已在金融、航空、军工、政府、医疗、教育和能源等领域积累了丰富经验,并与近百家国内外厂商建立了长期稳定的合作关系。此外,公司还拥有包括不良资产管理系统、交易管理系统、支付系统、监管报送系统在内的多项自主知识产权产品。

北京可利邦信息技术有限公司(BJKLB)作为国内领先的行业信息化整体解决方案提供商和系统集成商,致力于为政府机关、金融机构及企事业单位提供全面的信息化服务。

公司在2013年获得ISO9001国家质量管理体系认证,2014年成为国家级高新技术企业,并被评为AAA级重合同守信用企业,同时具备计算机系统集成三级资质。

在新的起点上,可利邦将继续保持开拓创新的精神,为更多行业和用户提供综合解决方案和多样化的信息化服务。

公司业务的快速发展也为员工提供了广阔的职业发展空间,为打造金融行业信息化人才共创价值的平台奠定了基础。

欢迎加入北京可利邦

如果你对行业信息化、IT服务、系统集成感兴趣

如果你愿意加入创业公司与公司共同成长

如果你寻求的不仅是一份工作,而是一份事业

如果你怀揣梦想,拒绝平庸

欢迎加入我们,让我们携手前行,共创美好未来!

澳洲虎体育传媒作为澳洲虎国际体育集团的全资子公司,成立于1995年的澳大利亚墨尔本,历经25年的发展,已成长为一个横跨全球多个国家的体育集团,旗下拥有8家子公司,业务涵盖体育营销、国际体育赛事运营及体育传媒等领域。该集团是国际篮联(FIBA)及国际排联(FIVB)的商务合作伙伴,并广泛参与赞助多个国家的篮球协会、奥委会、大体联、排协及篮球、排球俱乐部等项目。澳洲虎体育在国内外业内的品牌影响力显著,成功运作过百岁山、海尔、创维、匹克体育、奥拓电子、美博空调、咪咕视频、帅邦厨电等体育营销与传播的经典案例。凭借运作海尔成为首个冠名海外俱乐部的中国企业的卓越表现,澳洲虎体育荣获中央电视台体育频道首届体育营销金奖及标杆案例。2018年和2019年,连续两年被评为年度最佳体育营销与经纪机构、年度最佳体育营销案例等荣誉。

澳洲虎体育传媒在多个国际体育项目中扮演重要角色,参与运营澳大利亚、新西兰、塞尔维亚、黑山、法国、意大利、巴西、立陶宛、波兰、斯洛文尼亚、喀麦隆等国家篮协及塞尔维亚排协、斯洛文尼亚奥委会等商务项目。自2018年起,澳洲虎全面赞助塞尔维亚国家男、女排参加世界排球联赛和世界排球锦标赛,其中塞尔维亚国家女排实现了历史性突破,夺得了世界女排锦标赛冠军,塞尔维亚国家男排也闯入了世界男排锦标赛四强。2019年,塞尔维亚男、女排再度携手获得欧锦赛冠军。此外,澳洲虎还深度参与了一系列大型体育赛事的商务运作。

深圳市舒适空间家居有限公司成立于2017年,专注于品牌建设和产品品质提升,在垂直领域持续深耕。公司已形成产品矩阵模式,通过高端家居用品带动优质家具产品,品牌形象定位为时尚、年轻、充满活力,旨在吸引广大消费者。目前,品牌销售网络已覆盖美国、日本、欧洲等地,未来计划通过线上线下结合方式,使客户在多渠道全方位体验优质产品,打造触手可及的舒适空间,让客户爱上回家的感觉。

**企业使命**
为顾客打造触手可及的舒适空间

**企业愿景**
成为顾客信赖的生活家居品牌

**企业文化**
舒适空间 自觉自主 共创共享 追求卓越

**福利待遇**
1. 股权分红:全员有机会成为合作伙伴,成为股东,享受公司股权及利润分红。
2. 工作时间:双休。
3. 下午茶供应:提供干净且品类丰富的下午茶,零食饮料自由享用。
4. 薪酬福利:试用期2-3个月,根据个人能力提供有竞争力的转正薪资,岗位设有丰厚绩效奖金。
5. 职业发展:拓宽员工职业发展路径,进行针对性职业规划,特别重视职业培训和内部晋升;优秀人才可获得合伙人资格。
6. 带薪假期:享有国家规定的带薪法定假日、年假、产假(陪)、婚假、丧假等。
7. 节日贺礼:定期发放节日礼品、公司产品、现金关怀福利。
8. 劳动合同:统一签订劳动合同,缴纳五险一金。
9. 产品优惠:享受公司产品的内部优惠价甚至免费赠送。
10. 企业文化:定期举办各类聚会、生日派对、部门聚餐、K歌、运动会、年度旅游、企业拓展等活动。

**公司官网**
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