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四川塔牌电缆绕组线有限责任公司

20-99人

公司优势

我公司成立于2004年,是高新技术企业、省级专精特新中小企业、眉山市级企业技术中心,生产的电线电缆产品入选四川省名优产品名录,在全省享有较高知名度和良好声誉。

2025,拼的不只是能力,更是表达

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会计4000-8000


专业要求:
会计、财务管理。
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三年以上制造业成本会计经验。
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专业要求:
会计、财务管理。
任职要求:
同行业挤塑工、成缆工、绞线工经验。

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宁波罗特电器有限公司成立于2000年,初期主要从事小家电生产。因市场变化及公司自身发展需要,自2006年起进行产品升级,专注于冷冻冷藏展示柜、加热保温展示柜等柜体的生产。公司位于浙江省宁波市慈溪市观海卫镇工业园西区。目前员工总数为340人,其中设计、工程技术及品质人员占比达20%。
宁波罗特电器有限公司以四面玻璃为特色的冷热展示柜为主导产业,是一家现代化民营企业。罗特依靠技术创新和管理制度化两大动力,不断向规模化、正规化方向发展。公司设有党、团组织,工会组织及民兵组织。随着公司规模的扩大,市场持续拓展,产品竞争力不断提升,全体罗特人正努力创造一个充满生机与美好前景的罗特。
随着生产现代化、规模化以及现场7S管理的完善和产品质量的提升,公司管理日益健全,先后获得国家高新技术企业、浙江信用管理示范企业、浙江名牌、宁波专利示范企业、省和谐企业、“省双爱双评”先进企业、省百家关爱农民工先进单位、全国模范职工之家等30多项荣誉称号。
近年来,罗特公司产品已通过CCC、GS、CE、EMC、ETL、RoHS等多项国内外权威认证,产品远销美国、英国、法国、德国、西班牙、希腊、日本、韩国、印度、泰国、澳大利亚、俄罗斯等国家和地区,开启外向经营新篇章。
然而,罗特并未满足于当前成就,目标是打造中国冷热展示柜行业的一流品牌。为实现这一目标,公司正以二次创业为突破口,制定中短期战略部署。我们坚信,只有健全的企业管理制度、强大的企业文化凝聚力和持续创新的理念,才能推动企业实现质的飞跃,达成永续经营的目标。

格罗烯科(上海)半导体有限公司(以下简称“格罗烯科”)于2020年3月成立,总部位于上海。该公司产品包括碳化硅二极管、碳化硅三极管、碳化硅MOSFET、碳化硅功率模块及整体解决方案设计,是一家集设计、研发、生产和测试为一体的高科技企业。

公司专注于1200V以上的高功率和大电流应用领域。其团队具备丰富的碳化硅功率器件研发经验,并正在建设一个一流的实验室中心,力求为客户提供定制化、专业化的服务,简化客户应用过程中的设计难度,提供高质量、高可靠性的器件。

公司坚持“质量第一,客户至上”的理念,致力于成为一家在电源方案设计与功率模块设计领域具有竞争力的优质国产半导体企业。

力拓集团是集矿产资源勘探、开采和加工于一体的全球矿业领导者。公司依托世界级资产、卓越的业务运营表现、行业顶尖人才和共赢合作伙伴关系,致力于为股东提供稳定、丰厚的回报。

我们的主要产品包括铁矿石、铝、铜、钻石、工业矿物(硼砂、二氧化钛、工业盐)以及铀。在全球六大洲超过36个国家拥有46,000多名员工。公司的生产经营活动遍布全球,主要分布在澳大利亚和北美洲,同时在亚洲、欧洲、非洲和南美洲也有大量业务。

公司设有四大产品集团以及发展与创新、商务两大职能集团。四大产品集团分别为铁矿集团、铝业集团、铜与钻石集团、能源与工业矿物集团。

我们秉持安全、合作、尊重、诚信和卓越的价值观,以开拓进取的精神,负责任地生产社会所需的重要材料,与合作伙伴携手推动人类进步。

数丝科技集团有限责任公司(以下简称“数丝科技集团”)成立于2022年2月,前身是数丝科技有限责任公司,是南宁产业投资集团有限责任公司下属的国有全资子公司,注册资本5亿元,由市人民政府依法依规授权运营南宁市公共数据资源,重点面向人工智能产业发展,是推动首府南宁人工智能和数字经济产业高质量发展的数字经济国有投资运营主体。
数丝科技集团主要业务包括云网运维、数字化转型、软件开发、跨境供应链、人工智能、战略投资以及系统集成、信创、卫星遥感等,投资建设了中国-东盟人工智能计算中心,率先实现南宁市属国有企业首单数据资产入表与融资,并成为唯一一家入选南宁市中小企业数字化转型服务商资源池(第一批)的本地全资国企。

中山市艾文凯迪网络科技有限公司(以下简称“艾文凯迪”)成立于2014年,是一家以IT技术研发为核心、以运营服务为驱动的互联网科技公司。致力于通过S2b2c、F2c、SaaS等模式,为泛家居行业用户提供新零售转型升级整体解决方案。艾文凯迪拥有强大的IT技术研发、供应链整合、线上销售及线下服务等综合实力,成立至今,已自主研发100多个应用软件,整合1200多家泛家居品牌、10万+SKU,成功开拓超50000个全国线下服务网点。公司总部坐落于“中国灯饰之都”中山古镇,位于华艺广场11楼空中花园内,是一个集工作、学习、休闲于一体的现代化办公场所。空中花园环境优美、鸟语花香,办公区环境雅致,LOFT设计风前卫有活力,在这样舒适优美的环境中办公,让工作成为一种享受。艾文凯迪(AV-GD)是一家开放、创新的互联网科技公司,经过多年的发展,艾文凯迪沉淀出了优秀的企业文化,铸就了独特的企业之魂。这是艾文凯迪宝贵的精神财富,是推动艾文凯迪不断发展壮大的内在动力。自2014年艾文凯迪成立以来,我们团队一直在思考着“我们为什么而存在”、“我们要成为怎样的公司”、“我们要走向何方”。我们在前进中探索,在探索中总结,在总结后再前进。这样的良性循环一直推动着艾文凯迪向前发展,而企业文化在其中充当着相当于灵魂的角色,一直贯穿着艾文凯迪的成长之路。企业使命聚焦用户需求,在泛家居领域提供专业、高效的服务和解决方案,持续创造最大价值。艾文凯迪始终以用户需求为导向,以敏锐的商业嗅觉,及时挖掘用户需求。自成立以来,艾文凯迪一直深耕泛家居领域,借助自主研发的能力,在互联网、新零售、数字化的时代风口中,利用新模式、新技术的赋能,始终为用户提供转型升级的解决方案,持续为用户创造最大的价值。企业愿意成为泛家居领域受人尊重、信赖并愿意分享的公司。艾文凯迪自成立以来,一直走在时代发展的前沿,并以诚信、开放、创新的姿态,深受用户的信赖与同行的认可。以“成为泛家居领域受人尊重、信赖并愿意分享的公司”为企业愿景,艾文凯迪积极履行社会责任,勇于担当、愿意分享。我们相信,只有分享,才能共赢;只有分享,才能提高行业运营效率,持续为用户创造最大价值。企业价值观用户至上、诚信开放、敢于创新、自我批判、相互成就。价值观是我们完成使命、达成愿景所遵循的原则,是团队发展的精神支柱和企业展示的外在形象。新时代新变化,艾文凯迪形成了新时期的企业价值观:用户至上、诚信开放、勇于创新、自我批判、相互成就。用户至上用户至上是艾文凯迪的经营理念,也是艾文凯迪价值观的核心。艾文凯迪始终以用户为中心,把用户需求放在企业发展的第一位,想用户所想,忧用户所忧,构建以用户为导向的组织形式和发展思维,以创新的产品和优质的服务获得用户满意。诚信开放诚信是艾文凯迪的立业之本。诚信不仅是我们内在的精神和价值,更是我们外在的声誉和资源。我们为员工营造诚信的工作氛围,为客户提供诚信的合作环境。世界是开放的,我们也是开放。我们拥抱变化,将视野放于全球,时刻保持敏锐嗅觉,与时俱进。开放,让我们保持永久的青春与活力。勇于创新创新是引领发展的第一动力,创新是艾文凯迪的灵魂所在。艾文凯迪坚持以创新驱动未来,倡导以技术立身,以创新求进。我们深知,唯有保持开拓创新的思维,才能保持艾文凯迪的可持续发展,才能推动行业向未来前进。自我批判自我批判是艾文凯迪保持前进,避免落后的内在机制。自我批判其实是自我剖析、改善自我的过程,无论是对于企业还是员工而言,想要不断地超越自我,走向成功,必须具有自我反思、自我批判的心态。只有发现自身的缺点并及时改进,才能实现进步,赢取未来。相互成就相互成就是艾文凯迪深入骨子里的独特理念。员工的成长依赖于企业的发展,企业的发展依赖于员工的付出,企业与员工共同成长,相互成就;除此以外,艾文凯迪致力于构建一个互利共赢的泛家居行业生态圈,让各方资源共享,各取所需,强强联合,相互成就。企业信念信、随、行、享、得经过多年的风霜洗礼,艾文凯迪打造出了一支集营销、推广、管理、技术、服务的综合性精英团队。我们以“信、随、行、享、得”为团队信念,敢于拼搏,勇于创新,争做第一;为广大用户提供无微不至的服务,想用户所想,忧用户所忧;为广大用户提供专业、高效的解决方案,持续为用户创造最大价值。信——相信,因为相信,所以看到。随——跟随,始终跟随公司的战略。行——行动,拒绝纸上谈兵,以实际行动来实现目标。享——分享,乐于分享、交流,让团队更加凝聚团结。得——获得,付出之后,我们共同获得成长,收获回报。企业口号:无穷的可能性艾文凯迪成立至今,实现了诸多“不可能实现”的目标。从董事长陆杭民先生只身一人来到中山·古镇,到如今发展到一百多人的狼性团队;从最初的品牌运营公司,到如今服务1200+品牌商、48000+经销商的泛家居新零售服务商;从品种单一的产品库,到如今拥有10万+SKU,产品涵盖灯饰、建材、家具、饰品、布艺、地毯、挂画、日用品、智能家居等泛家居全品类的供应链;从一开始的三大软件“E - 易掌管、D - 店小二、S - 随心配”,发展到如今的EDS家居新零售、E淘、E家、E直播、EDS商学院,甚至构建起属于泛家居行业的生态圈——EDS-i业务生态圈,无不显示出艾文凯迪“无穷的可能性”。未来,“无穷的可能性”将伴随着艾文凯迪的发展之路,为用户、为行业创造出异想天开的“可能性”。团队狼性文化专注、凝聚、拼搏、合作、耐心在多年的发展中,艾文凯迪打造出了一支狼性团队。我们崇尚狼性文化,在动物界中,狼是最有秩序和纪律的动物之一,一旦确定目标便会群起而攻之,进攻之间配合默契,这与艾文凯迪提倡的企业文化非常切合。在优胜劣汰的行业环境中,狼性文化极具哲学味道,我们称之为“狼的哲学”。我们以“专注、凝聚、拼搏、合作、耐心”等五大特征,定义出了艾文凯迪团队的狼性特质。专注——因为专注,所以专业。我们专注于未来的目标,也专注于现在的事业,我们专注为客户提供更好的服务,为客户创造更高的价值。凝聚——因为凝聚,所以团结。我们同心协力,众志成城,凝聚力的力量让我们一往无前,在行业中立于不败之地。拼搏——因为拼搏,所以超越。我们不安于现状,我们年轻有活力,勇于创新,敢于拼搏。拼搏,让我们拥有持续的战斗力。合作——因为合作,所以共赢。我们相互合作,共同成长。个体的合作让团队变得强大,而团队的强大也让个体获得成长。耐心——因为耐心,所以成功。我们不仅有目标,有战略,而且有耐心去完成它。我们相信,只有坚定、坚持地去付出,才能获得成功。