福建万辰生物科技股份有限公司招聘

1、熟悉掌握会计制度，遵守各项收费制度、开支范围和标准；
2、编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题，提出建议和措施；
3、按照会计制度，编制凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备；按时完成成本报表，财务报表；
4、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他资料；
5、协助部门完成其他工作任务。
任职要求：
1、会计学、财务管理相关专业，大专及以上学历；
2、有会计从业资格证，具有5年以上工作经验；
3、工作认真负责，沟通协调能力强，能够承担一定工作压力；
4、详细面议。

要求：一、品牌推广与策略制定二、活动策划与执行三、市场分析与数据管理四、文案创作与创意输出五、跨部门协作与项目管理六、电商项目规划、策划、建设、落地岗位入职条件1、市场营销类专业大专以上学历，品牌策划、营销推广经验5年以上；
2、能适应长期出差，具备市场敏感度、文笔通力、创意能力、沟通协调及抗压能力；
3、熟练使用word、ppt、excel等办公软件，了解ps和视频剪辑工具，熟悉ai工具。

1、2年以上的食品生产型企业现场工作经验；

2、熟悉食品行业相关的卫生、质量标准；

3、有较强的执行力、富有团队建设和集体荣誉精神；
2、

1、招聘管理：根据集团发展规划，制订招聘计划；集团网络招聘、现场招聘管理；招聘渠道开发与维护；组织实施招聘。

2、人力资源推动管理：按照集团经营状况及为了发展规划建设要求设计编制人力资源架构。

3、培训管理：制定与实施公司年度培训计划。

4、薪酬福利：协助子公司制定有竞争力和公平性的薪酬福利体系结合外部和公司内部情况，组织公司各岗位价值评估，确定 岗位的薪点值。

5、绩效管理：主导设计集团核心管理层绩效考核标准、职能岗位绩效考核标准。

6、制度建设：协助编制符合集团公司需求的各项人力资源管理规章制度和操作规范。

7、企业文化与员工关系：建立通畅的员工沟通渠道；保证员工劳动关系符合法律政策要求，保证员工劳动权益；妥善处理员工关系危机事件；推动企业文化体系建设的持续改善。

任职资格：

1、学历与专业：大专以上，人力资源管理、工商管理专业优先。

2、职业综合经验：具有5年以上大中型企业人力资源管理工作经验；年龄30岁以上45岁以下。

3、知识与技能：熟练掌握人力资源管理知识和技能；熟悉国家相关法律法规。

4、素养：个性沉稳，心态平和；思路清晰，做事有条理，具备较强的领导力和沟通能力；强烈的责任心和事业心；良好的心理适应能力和承压能力。

1、根据公司推广需求，设计产品图、海报、手册、产品包装等宣传资料；

2、负责公司网站运营、新媒体（公众号、小程序、详情页、视频号）等平台的设计、美化工作；

3、负责公司整体形象设计更新，内外部宣传；

4、熟悉公司vi系统应用，负责与第三方设计公司的对接；

5、辅助部门领导做好营销活动（行业展会、商超地堆等）的宣传、执行及其它事务。

任职要求：

1、1年以上美工工作经验或者平面设计工作经验优先录用;

2、大专及以上学历，艺术设计、广告、美术学相关专业优先考虑；

3、学习能力强，工作具有稳定性，有文案功底或视频剪辑处理能力者优先考虑;

4、具有良好的审美能力和色彩感觉，具备良好理解力、沟通能力；

5、善分析总结、创新能力强，有良好的团队合作精神。

6、具备较强的广告文案理解能力，可准确传达设计理念，熟练使用photoshop、ai、cdr等设计软件；

职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、员工旅游、节日福利

1、包装过程品质管控，依据标准对包装过程需用的物料、辅料、设备，人员操作等进行检验和确认，并对生产的成品进行检验；
2、依据标准对进货的辅料进行检验；
3、包装车间生产纪律、卫生、安全监督；
4、依据采收计划对每日采收前、采收后的库房进行检查，确保及时采收；
5、依据标准对辅料及成品库存期限超过警戒值的进行抽检，进行品质再判定；
6、及时填写检验报告及质量汇总。

1、全面负责公司内部人才的招聘工作；
2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；
4、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
5、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；
6、行政后勤事务管理工作（食堂、宿舍、客房、派车、厂区5s、行政接待、老板餐安排）7、社保、公积金、意外险、团体险、工伤管理8、领导安排的其他工作等

1、制冷系统的运行管控、维护保养2、具有扎实的专业知识，熟练掌握制冷空调理论；
3、熟悉制冷工艺及制冷配件选型，能够为生产运行匹配中、小型的制冷设备 ， 并为其安全运行提供技术支持；
4、中央空调大型螺杆机组维修经验1年及以上5、冷却塔的水质管理、净化系统的维护、未端冷风机的清理保养

根据公司要求，研究市场趋势、分析行情变化、了解竞品情况，监督指导本公司市场销售行为规范化、合理化发展，支持协助市场开发，推动市场销售健康有序进行；品牌建设与推广。
任职要求：
学历要求：专科以上
经验要求：一年以上
专业要求：市场、营销、管理类或相关专业
技能/职称等级要求：不限
知识要求：市场营销方面知识、平面设计基本常识
基本技能：熟练office办公软件、市场营销方面知识、平面设计基本常识
能力要求： 良好的市场调研、信息搜集及分析能力，敏锐的市场嗅觉；较强的综合分析能力、逻辑思维能力；较强的沟通技巧、口头及书面表达能力

负责成品的装车卸车
吃苦耐劳，身体健康，有团队合作精神，服从领导安排，无不良嗜好，55岁以下
免费提供食宿，一日三餐，节日福利，生日福利
上午9：00上班，发货完下班。

1.负责品牌在不同新媒体平台的内容策划与执行，增强品牌影响力；
2.监测和分析新媒体推广效果，适时调整运营策略；
3.与团队协作，共同完成线上活动的策划与实施；
4.制作高质量内容，提升用户互动与参与度；
5.定期输出运营报告，为团队提供数据支持。
任职要求：
1.具备良好的内容策划和文字撰写能力；
2.熟悉新媒体平台特性，能有效利用平台功能；
3.具有良好的数据分析能力，能根据数据调整运营方向；
4.具...

福建省梦娇兰日用化学品有限公司

1、负责工业涂料市场调研，掌握市场动态，分析发展趋势并提出解决方案；
2、负责所辖项目/区域的业务员工作拓展；
3、制定销售计划，并组织业务员实施销售目标。
二、岗位要求：
1、有过市场产品营销策划工作经历。
2、具有较强的市场敏锐度，能带领业务员开发市场。
3、具备良好的语言表达能力、组织管理能力和团队合作精神，有责任心，主观能动性强；
4、大专及以上学历，5年以上策划方案工作经历。注：此岗位偶尔需要出差，办公地点在总部，主要工作内容为管理全国各地业务员，引导业务员开发新客户取得业绩。

漳州市万佳华盛化工有限公司

1、负责成品检验；
2、检验异常处理；
3、负责填写相关报表并按时呈报；
4、负责品质相关事宜的跟踪、 完成上级临时交办的任务。
任职要求：
1、高中及以上学历，有工厂质检或品检相关工作经验优先；
2、沟通协调能力佳，责任心强；
3、08:00-17:30，一个月有5天替班需要到20点；
4、会基础办公软件操作。
三、薪资待遇：
1、具体薪资面议。
2、福利：六天8小时制、入职即可交五险、转正后交公积金、提供吃住（wifi、空调）、年底13薪、年度旅游、评优奖励、工龄奖、全勤奖、高温补贴、节日福利、中秋博饼、年终尾牙等。

丝耐洁（福建）口腔健康科技有限公司

1.生产单位各工序产品品质检查，异常品处理。

2.逾期材料查核。

3.检查报表记录。

4.其他主管交办事项处理。


二、岗位要求：

1、能适应倒班；

2.中专及以上学历。

3.要求有良好的沟通能力，责任心强。

正新（漳州）橡胶工业有限公司

1、主要负责铁皮柜生产车间，从进料检验、制程品质管控

2、品质异常联络处理、黑身或成品试组装

3、成品包装品质管控、客诉处理等全流程品质管控工作。

岗位要求：
1、性别不限，中专以上文化，专业不限，会办公电脑操作，年龄35岁以下，视力良好，身体健康，身高160mm以上，会开车尤佳

2、有铁皮柜加工行业，或五金加工行业品质管理工作经历

3、曾任品管员或车间管理干部者尤佳

4、如有类似qe等工作经历，可放宽行业限制。

福建建晟家具集团有限公司

1、负责产品/过程质量保证与改善推动；
2、品质策划，确保质量管理流程与方法符合公司需求；
3、完善品质控制流程，提升良品率和品质达成率，减少客诉；
4、负责品质部门的建设和管理，部门人员工作的安排和管理，绩效考核工作， 合理设置部门架构，优化人员配置，减少浪费、控制物耗，降低部门各种费用；
5、持续改善产品质量，提高内外满意度；
6、负责公司体系的建立和维护，主导iso质量体系认证（内审、外审）；
7、主导接待客户来司验厂相关工作；
8、供应商的审核和考核等工作，外出供应商确认各类产品颜色色样、品质考核；
9、质量异常的最终审核判定，客户异常主导分析和改进，改进的跟进等工作；
10、客户投诉处理，8d报告的回复及对策的追踪；

11、领导交代的其它事宜。
任职要求：
1、大专以上学历，年龄28-40周岁；
2、五年以上大中型企业品质管理经验，卫浴工厂品质管理经验优先；
3、熟悉iso9001工作流程；
4、熟练掌握品质控制技能。

维博（福建）卫浴科技有限公司