河南中鑫新材料有限公司
100-499人
公司优势
热招职位
相关职位
热门城市
20,861+ 岗位更新等你来订阅
一键订阅最新的岗位，每周送达
🎉恭喜你，订阅成功
继续订阅您可以在邮箱中随时取消订阅
无锡市南泉化工成套设备有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为机械/设备/重工。
贵溪市美和学校（原贵溪市美的学校）位于美丽的信江河畔，是一所现代化、九年一贯制的民办学校。学校东邻拥有800多年历史的象山书院，西接名胜风景区龙虎山公园，北依缓缓流淌的信江。学校依山傍水，环境优美，是孩子们快乐成长的摇篮。
贵溪市美和学校（原贵溪市美的学校）于2014年7月开始建设，2015年8月正式投入使用。学校占地100亩，建筑面积近40000平方米，总投资预计达3亿元。目前设有50个教学班，在校学生近2300人，教职员工近200人，其中专任教师110人。校园布局科学合理，标准化田径场将校园划分为教学区和生活区。学校教学设施先进，理化生实验室、音乐美术室、标准塑胶田径场、班班通、数字化校园设备等一应俱全。宽敞明亮的三层食堂可同时容纳3000多人用餐，设计科学的学生公寓为学生提供了舒适的住宿条件。
美的学校坚持“以人为本，以学为本，以生为本，为生命的成长服务”的办学理念，致力于让学生“学会学习、学会生活、学会做人”。学校积极打造“美的心灵”和“美的课堂”两大品牌，逐步形成“高效课堂、分级习惯教育、语文主题学习实验、精品社团、百日字功、生活教育”六大办学特色。
▲办校宗旨：让教育温暖这个世界
▲学生培养目标：让学生“学会做人、学会生活、学会学习”
▲教育目标：让每一个孩子都进步
▲办校理念：以人为本，以学为本，以生为本，为生命的成长服务
▲服务理念：全方位为学生和家长服务。提供走读、寄宿等多种服务形式，让美的学子在美的学校度过三年的学习生活，一辈子无需父母操心。
张家港雅朵母婴服务有限公司成立于2019年11月20日，注册地址为张家港市杨舍镇河西南路187、189、191号，法定代表人为徐建新，经营范围包括母婴护理服务；家庭服务；母婴护理用品的设计、开发；日用百货、玩具、化妆品、食品（按许可证所列范围经营）的销售；摄影服务；企业管理咨询；展览展示服务；会务服务；企业形象策划；商务信息咨询（不含投资咨询、金融信息咨询）；组织文化艺术交流活动。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）许可项目：餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准）一般项目：母婴用品销售；从事艺术培训的营利性民办培训机构（除面向中小学生开展的学科类、语言类文化教育培训）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；健康咨询服务（不含诊疗服务）；旅行社服务网点旅游招徕、咨询服务；租赁服务（不含出版物出租）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
韵达快递是国内知名的民营快递快运品牌，为客户提供快递、物流及电子商务等一站式门到门服务，针对大客户定制物流解决方案，涵盖到付、贵重物品、同城当日件、国内次晨达、国内次日达、代收货款等多项特色服务。
广东电声市场营销股份有限公司，简称“电声股份”，成立于2010年2月10日，注册资本42,323万元，是中国领先的体验营销综合服务提供商，主要业务涵盖互动展示、零售终端管理、品牌传播等营销活动的策划、执行、监测、反馈服务。公司于2019年11月在深交所创业板成功上市。
自成立以来，电声股份专注于体验营销领域，坚守成为客户长期战略合作伙伴的价值理念，利用虚拟现实、人工智能、大数据等创新科技驱动营销领域的革新。公司持续探索并推出创新互动体验产品和智能化解决方案，借助与时俱进的创意能力和强大的全国执行网络覆盖能力，围绕消费者构建新型消费场景，提升品牌价值，促进产品销售。多年积累使电声股份成为国内体验营销服务行业的领军企业之一。
电声股份作为国内领先的科技驱动型新场景体验营销综合服务商，拥有9项软件著作权、6项专利。公司建立了“线下场景体验、消费促进达成、线上数据积累”三位一体的运营模式，其营销场景执行网络覆盖全国300多个地级市、近1,200个县域城市、数万个零售终端及汽车销售网点，与多家国际知名品牌（如丰田、通用、雀巢、华为等）合作，提供以体验营销为核心的一站式营销服务。2018年，公司完成超过7,000场汽车品牌营销活动、300万场快速消费品和消费电子产品促销活动，惠及全国各级城市的消费者，有效推动了消费需求升级和销售渠道下沉。
电声股份在2017年入选广州市“未来独角兽企业”榜单，并荣登“广东企业500强”、“广东民营企业100强”、“广东服务业100强”。2018年，公司荣获广州市广告行业协会“2017年度广州广告行业最佳广告公司”称号，并在国内外同行业赛事中屡获殊荣，包括第19届IAI国际广告奖“大中华区年度创新营销公司”称号及多项案例奖项。
公司实行五天八小时工作制，提供全面的法定福利，包括五险一金、商业保险、固定工资、全勤奖、服务奖金、绩效奖金、专项激励、长期激励等，并根据公司发展和个人表现提供年度薪酬调整机会。年终奖根据公司年度运营情况和个人年度工作表现发放。享受国家规定的法定节假日、带薪年假、各种休假等。公司还为员工举办生日派对、提供节日关怀、员工体检、生活关怀（茶水间、小吃、咖啡奶茶等），并设有员工培养计划和晋升机制，包括内部招聘、职位轮换机会。