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杭州萧山敏竣餐饮管理服务部(个体工商户)

20人以下

公司优势

杭州萧山敏竣餐饮管理服务部(个体工商户),公司规模少于50人,公司类型民营公司,行业餐饮业。

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湖北昌利超硬材料有限公司是一家集研发、生产、销售于一体的综合性专业厂家,专注于制造人造金刚石刀具、金刚石单晶及其辅助材料。公司坐落在湖北省鄂州市燕矶镇金刚石工业园区的特1号,拥有18,000平方米的生产基地,注册资本达到16,000,000元,现有员工186人,其中大专及以上学历的科技人员89人,高中级管理人员15人,专门的研发人员27人。公司配备有六面顶金刚石压机、全电脑控制刀头、锯片冷热压机等大型机械设备80余台套,并拥有完善的网络管理系统。

湖北昌利超硬材料有限公司已连续13年荣获省级及市级“守合同重信用企业”、“湖北省金融系统信用企业”称号,于2004年通过ISO 9001:2000国际质量管理体系认证,2005年被评为“湖北省高新技术企业”,2006年获得“湖北省中小企业100强”和“湖北省‘十一五’重点培育100家科技型中小企业”荣誉,2007年至2012年间,累计申请并获得国家专利局受理的技术专利22项(其中17项已授权),2009年被评为“湖北省科技型中小企业成长路线图重点培育企业”,2010年荣获“湖北省经济建设明星企业”、“质量诚信企业”、“金刚石技术校企共建研发中心”、“高新技术企业”称号,2011年被授予“湖北省创新型试点企业”。

在2012年,公司被授予“省经济建设红旗单位”,2013年被评为“安全生产标准化三级企业”,2014年荣获“中国机床工具协会优秀会员”、“中国材料研究学会热心学会工作企业”称号,成为鄂州市金刚石工业园区的龙头企业和国内同行业的知名领军企业之一。

公司生产的金刚石系列产品畅销全国28个省、市、自治区,并远销欧美、中东、东南亚等10多个国家的部分地区,产品质量和销售增长率在国内同类企业中名列前茅。主要产品包括各种型号的数控机床金刚石刀具,适用于切割花岗石、大理石、微晶石、耐火砖、混凝土、水泥路面的专业组合锯片,以及微型小切片、磨轮、金刚石石墨材料、人造金刚石单晶等。

湖北昌利超硬材料有限公司秉持“追求和谐、创造繁荣”的发展愿景和“高科技、高质量、低成本、广辐射、国际化”的经营策略,坚持以人为本、民主治司、科技兴司的管理理念,注重人才的吸纳、培训和合理利用。对外坚持与客户精诚合作、和谐共赢的原则,致力于深化与国内外客户、同行的合作关系,积极寻求与高等院校、国际同行的联合发展,探索在市场经济条件下的校企结合、中外结合、产销结合的新模式。

近年来,公司与燕山大学、河南工业大学、中南科技大学、中国地质大学、北京大学、鄂州大学等高校紧密合作,共同组建高新技术研发中心,进行高新技术的研究与开发,承担省级项目6个,企业自我改造项目20多个,旨在提升管理水平和产品科技含量,推动产品的持续升级,致力于打造节约、高效、和谐、创新型的现代化特色工业企业。

宁波浙传停车管理有限公司是一家小型民营企业,专注于生活服务领域,其员工规模小于50人。

陕西飞皇绝热科技有限公司,成立于2020年9月2日,位于陕西省咸阳市礼泉县城关镇永平村,所属行业为其他水泥类似制品制造。公司规模:建材领域,员工人数50-99人。

蓝鸽集团,一家由广州市政府参股的综合性集团公司,是中国教育技术领域的领军企业。自1994年成立以来,集团经历了从部队企业到多元化发展的转变,总部位于广州,并在全国范围内设有80多个分支机构,覆盖30多个省、市、自治区。集团拥有五家子公司——蓝鸽科技公司、蓝鸽软件公司、蓝鸽传媒公司(包含中央卫星数字电视频道)、蓝鸽设备公司及浙江蓝鸽培训中心,以及一个研究院和三个科技产业园区(总面积近81000平方米),为员工提供了广阔的发展空间与完善的基础设施。

集团为员工设计了明确的职业发展路径,包括技术与管理两条晋升通道:
- 技术方向:从软件工程师晋升至责任工程师、总工程师、最终成为技术专家;
- 管理方向:软件工程师可通过担任课题组负责人、总工程师直至研究所所长的角色实现职业发展。

在薪资福利方面,蓝鸽集团提供了一系列优厚待遇,包括:
- 高级公寓住宿,设施齐全(含卫生间、洗浴、家具、空调、光纤宽带等);
- 提供员工餐厅,三餐无忧;
- 配备篮球场、羽毛球场、乒乓球室等休闲设施;
- 定期进行免费健康检查,庆祝员工生日及节日时提供贴心礼物。

集团还拥有良好的发展平台:
- 行业领先地位:作为教育技术行业的龙头,蓝鸽集团发展势头强劲;
- 市场前景:在“十三五”期间(2015-2020),国家加大对教育技术行业的扶持力度,推动教育科技化、智能化进程,为行业带来巨大的市场机遇;
- 强大的科研力量:拥有蓝鸽科研院和博士后工作站,科研人员超过400名,科研体系健全,开发流程规范;
- 人才培养机制:高级工程师负责指导新员工,确保人才快速成长;
- 成长潜力:公司鼓励员工在技术与管理领域双向发展,80%的技术高管和管理人才均通过内部选拔和晋升培养而成。

综上所述,蓝鸽集团不仅为员工提供了丰富的职业发展机会和优厚的福利待遇,同时也拥有广阔的市场前景和发展平台,是一个极具吸引力的工作环境。