晨龙企业成立于1993年，注册资本5000万元，占地面积超过20亩，员工人数超过70人。公司主营工业气体、玻璃及天然气设备等领域，业务范围覆盖河北、山东、山西、天津等地。经营产品包括氧气、氮气、二氧化碳、氩气、液化天然气（LNG）等各类工业气体，并涉及天然气低温设备制造和玻璃制品制造等行业。地址位于沧州市北外环赵官屯村西（北外环104国道老收费站北行400米）。交通方式：从车站乘坐612路公交车，在“晨龙气体厂站”下车即到。

珠海上富电技股份有限公司

### 企业概述

成立于1993年的珠海上富电技股份有限公司，是遵循现代企业治理体系的高新技术企业。专注于超声波感应系统、影像监测系统、微波雷达探测系统的研发与生产，并提供先进的驾驶辅助系统（ADAS）解决方案，为无人驾驶技术的发展提供关键技术支持。

作为一家深耕汽车驾驶辅助系统领域的高新技术企业，上富电技凭借其自主创新能力，赢得了国内外知名客户的高度认可，成为多家国内合资和自主品牌的整车厂的核心供应商。同时，也成功进入了多家海外整车厂的核心配套体系，拥有一流的客户资源。公司在超声波技术领域处于行业领先地位，其核心部件——换能器的研发与制造能力，直接对标国际零部件巨头，是行业内少数能够自主实现这一目标的企业之一。

### 公司投资与合作

2019年1月，格力集团与上富电技签订了战略投资框架协议，格力集团成为上富电技的单一最大股东。此投资加速了上富电技的战略转型，推动了资源的深度整合与优化，助力公司迈入新的发展阶段。上富电技正蓄势待发，诚邀有志之士加入。

### 福利待遇

- **薪酬体系**：建立具有市场竞争力的薪酬体系，实施“高才高薪”的激励政策。
- **工作环境**：提供舒适的工作环境，全公司配备中央空调。
- **员工活动**：定期举办各类文体活动，包括年度旅游，为员工发放生日礼物及节日福利。
- **餐饮服务**：提供营养丰富的员工午餐。
- **社会保险**：为全体员工购买五险一金，保障员工的基本权益。
- **年终奖励**：享有年终奖金，鼓励员工的辛勤付出。

### 联系方式

- **简历投递邮箱**：[hr@coligen.com](mailto:hr@coligen.com)
- **公司地址**：广东省珠海市金鼎官塘沙岗工业区1栋厂房
- **交通指引**：从珠海市区乘坐3、3A、10、K1、K2、68路公交车至官塘巴士站下车，沿马路对面的官塘工业区路口步行约300米即可到达。

海南海呈网络科技有限公司

三亚海呈书店有限公司于2004年12月3日注册成立，自成立以来逐年扩大，现拥有9家门店、120名员工，经营总面积达6000余平方米，藏书50万余册，为三亚市规模最大的民营书店，且书目种类最多，其品牌已成功注册国家商标局并成为本土知名品牌。

2011年12月，获三亚市文化广电出版体育局授予“优秀经营单位”称号。

2012年5月，获三亚市文化广电出版体育局授予“三亚市十佳文化经营单位”称号。

2015年12月，获第一届三亚国际文化产业博览会授予“三亚十大优秀文化企业”称号。

2017年12月，获第二届三亚国际文化产业博览会授予“三亚十大优秀文化企业”称号。

海南海呈网络科技有限公司为我司于2019年新成立的公司，主营B2B政府电商平台。

贵州智软

贵州智软科技有限公司专注于智能大数据产品的研发，并从事系统集成和技术创新应用项目的建设，是一家高科技公司。公司的主要业务包括资产清查、软件开发、人工智能、智慧扶贫、科技强检。

公司设有大数据工程技术研究中心、资产清查部、研发部、技术部、人工智能部、销售部、行政部、财务部、法务部、质检部和售后部。凭借强大的研发能力和丰富的行业经验，公司坚持“应用为本、专业服务、专注行业”的业务战略，秉持“创新科技、服务客户、追求卓越、创造价值”的经营理念，致力于研发满足客户需求的高科技产品，提供完整的解决方案，为不同业务模型提供一流的定制服务。

截至2021年，公司拥有45个软件著作权、21项科技查新、5项已受理发明专利、2项外观专利和1项实用新型技术专利，以及2个商标。

2018年1月3日，经中共贵安新区非公有制企业和社会组织工作委员会批准，中共贵州智软科技有限公司支部委员会成立。

2018年4月9日，经贵州省总工会贵安新区办事处批准，贵州智软科技有限公司工会委员会成立。

我们的目标是充分发挥党建对工会及企业建设的推动作用，打造精干党员队伍，营造职工幸福的工会环境，培养优秀的企业团队，树立良好的党、工、企组织形象，实现良性发展。

郑州宽客企业管理咨询有限公司

1. 本企业凭借与国内著名评估机构的合作基础，构建了强大的技术支持系统及管理架构，坚持"以人为核心，务实合作"的价值理念，致力于为每位员工提供广阔的职业发展路径和施展才华的舞台。

2. 首年薪资范围在6-7万元，每年将根据个人表现进行薪酬调整和职位晋升。我们全面为员工缴纳六险一金，并提供餐饮补贴、电话补贴、交通补贴以及各类节日福利等多元化的员工关怀措施。

3. 我们营造了一个轻松愉快的工作环境，鼓励团队成员之间的相互协作与交流。在这里，您将有机会与一群有共同目标和愿景的伙伴共事，共同成长。