湖北善工精机科技有限公司招聘
20人以下
公司优势
核心业务与技术优势
公司主营产品涵盖驾驶室高度调节阀、液压锁、四通压力阀、调节杆等四大系列,年产能达100万台,并与一汽解放、东风汽车、中国重汽、陕西重汽等国内知名汽车主机厂批量配套。技术研发方面,善工科技与武汉大学等高校及科研机构深度合作,拥有34项国家专利,其自主研发的“四通阀阀盖焊接夹具及焊接方法”显著提升了焊接工艺的精度与效率,体现了行业领先的技术创新能力。
质量管理与认证
公司于2011年通过IATF16949质量体系认证,产品均通过国家汽车质量监督检验中心检测,确保从设计到生产的全流程标准化管理。
企业文化与社会认可
善工科技秉持“善待客户、善待员工、善待社会”的核心价值观,注重员工成长与客户价值创造。2023年,公司凭借诚信经营与行业贡献入围央视《信用中国》栏目,董事长汤国强受邀分享企业管理经验,进一步彰显品牌影响力。
生产规模与未来愿景
公司厂区占地5000平方米,配备专业生产单元及检测设备,形成集研发、制造、销售于一体的完整产业链。未来,善工科技将持续加大研发投入,推动焊接技术等核心领域的创新应用,助力汽车制造业智能化与绿色化发展。
热招职位
仓库管理员4.5-5千·13薪
1、负责生产性物资的入库验收、核对单据、清点数量,确保准确无误。
2、负责根据领料单、发货单等凭证,准确、及时地办理物资出库手续,确保先进先出原则。
3、严格执行物料签收、发放流程,确保单据齐全、手续完备。
4、负责仓库物资的日常整理、分类、标识、上架、码放,确保仓库整洁有序、标识清晰、通道畅通。
5、正确使用和保养仓库设备(叉车等,电动堆垛车无需叉车证),确保作业安全。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、仓储管理或相关专业优先。
2、两年以上制造业仓库管理工作经验,熟悉仓库作业流程。
3、熟练操作办公软件(如Word, Excel),具备一定的叉车操作技能及基础设备操作能力。
上班时间八点半至五点半,单休,法定节假日跟着国家的休,工资4500-5000。
福利:入职即买五险,每年有高温假、年底有年终奖、节日礼金、团建旅游。
技术员【今年应届毕业生】3000-3500元/月
1、本部门制定产品开发计划;
2、执行开发方案,并进行产品生产转化,工艺规范制定工作;
3、总结产品研发经验,持续改进产品性能及生产工艺;
4、主持产品技术转化和制造技术交底工作;
5、为供应商与合作伙伴的产品提供技术支持;
6、根据用户或公司其它部门的要求进行设计修改和工艺改进。
任职要求:
1、大专以上学历,机制、机电、自动化专业毕业者优先;
2、软件运用要求:熟练运用三维软件、AUTOCAD及OFFICE办公软件;
3、要求熟悉机械原理、材料力学、汽车构造等基础理论;
4、能吃苦耐劳,工作有责任心、上进心,对汽车技术有热情,愿意钻研新技术。
技术员【五险、工作餐、白班八小时、接受应届生】4500-5000元/月
技术员 任职要求:
1、大专以上学历,机制、机电、自动化专业毕业者优先;接受应届生2、软件运用要求:熟练运用三维软件、AUTOCAD3、4500-5000元/月 白班 八小时,入职购买五险
技术员【五险、工作餐、接受应届生】4500-5000元/月
1、本部门制定产品开发计划;
2、执行开发方案,并进行产品生产转化,工艺规范制定工作;
3、总结产品研发经验,持续改进产品性能及生产工艺;
4、主持产品技术转化和制造技术交底工作;
5、为供应商与合作伙伴的产品提供技术支持;
6、根据用户或公司其它部门的要求进行设计修改和工艺改进。
任职要求:
1、大专以上学历,机制、机电、自动化专业毕业者优先;
2、软件运用要求:熟练运用三维软件、AUTOCAD及OFFICE办公软件;
3、要求熟悉机械原理、材料力学、汽车构造等基础理论;
4、能吃苦耐劳,工作有责任心、上进心,对汽车技术有热情,愿意钻研新技术。
质检员【五险、工作餐、白班八小时、教师应届生】4000-5000元/月
1、负责原材料来料检验、生产过程检验、产品最终检验;
任职要求:
1、熟练使用OFFICE,熟悉相关的检验作业标准文件,熟练使用电脑,有较强的执行力、协调能力,以及分析问题的能力;
2、责任心强,具有良好的团队协作精神与学习能力,服从工作安排;
3、有1年以上质检员工作经验,接受理工科应往届毕业生。工作时间:白班八小时
相关职位
仓管员¥4500-5500元/月
1、35 周岁以内,大专及以上学历;
2、有安全员证、叉车证及仓库管理工作经验者优先;
3、能吃苦耐劳,适应短期出差;
4、荆州本地人。
仓库管理员4-5千
1、负责管辖仓库的日常工作安排,工作策划与进度控制,合理调配人力;
2、按规定流程做好各类物料的入库验收、记录及发放工作,保证账、卡、物一致;
3、定期对所管辖仓库存储区域进行核算、调整,提高仓库的利用率;
4、熟练运用ERP、EXCEL等系统表格操作;
5、高效、有效落实公司及直管领导下发的每一项工作安排。
任职资格
1. 大专及以上学历,
2、有仓库管理经验优先考虑;
3、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;
4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;
5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。
仓库管理员兼叉车3.5-5千
1.做好成品出入库的数据管理,提供及时、准确的报表
2.根据销售部提供的发货明细及时备货
3.依据各家客户的要求及时、准确的打印发货标识,核对无误后完成发货流程
4.出货时及时登入客户端平台生成发货标识,完成发货流程
5.及时输入ERP系统完成发货流程
6.产品装车时在现场监督必要时进行调整,保证货物安全、顺利的交付
7.负责扁管盘点并做好产品防潮、防火等安全工作
仓库管理员3.5-5千
1.每天根据生产工单和工艺要求做好原料发放工作,保证原料先进先出原则。
2.各种实物入库时须有出厂检验报告及送货清单(若未提供仓库管理员拒收,与相关采购联系沟通),要核实其数量、规格型号、质量、品质、开具入库单,牛皮原料统进统出,其他原料根据检验报告分区域存放,标识标签清晰,标签上体现领用记录及即时库存,并及时在ERP系统单据录入采购进货单,做到账、物、卡一致。所有的手工出入库单据必需单号连续,如有作废的单据需每一联上注明作废后给到相关人员,以便查询。
3.每天严格按生产计划凭ERP系统领料单发料,领料时必需仓管员和领料人员同时在场并签字确认,发料后对库存物料要盘点一次。当天领料单必需当天ERP系统审核销账,次日上午10:00前发库存报表与原料会计核对,确保每天的账实相符。每天下午5:00之前把当天的单据交给财务部材料会计。
4.随时掌握仓库库存情况,对生产订单所需的物资不得出现短缺或影响出货。
5.财务结算日为次月1日,并对原料、五金配件、等物资进行盘存,次月1日提交物资进、销、存及盘存报表,如有出入需写原因并按奖惩制度执行。
有叉车证会开叉车
仓库管理员汽车转向器零件厂9k5.5-9千·13薪
公司名称:入职公司为久隆汽车转向器有限公司
入职地点:荆州市沙市区
备注:此岗位为中介公司招聘
一、工作内容:常用电子产品生产
二、招聘岗位:普工、操作工、储备干部、质检员
三、任职要求:年龄18-45,男女不限,身体健康
四、工作时间:福利齐全,每天工作10.5小时左右,做六休二,每月休息6-7天;
五、薪资待遇:
长期工:底薪2200+绩效500-1000+全勤200+加班1500-2500=综合工资5500元-9000,每月15号打卡发放工资, 长期工年终奖2-4月薪。
2、短期工,临时工:220-240/天
六、吃饭住宿:
1、吃饭:公司免费发放饭卡,刷卡吃饭不用自己充钱,免费一日三餐,四菜一汤(2荤2素),湘菜、粤菜、川菜、应有尽有可自主选择。主食有:米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等。
2、住宿:免费住宿四人间,配有空调、衣柜、桌椅、网络、独立卫生间、洗衣机等设施,并有完善的生活区物业管理,生活区配有超市、食堂、篮球场、
体育馆,员工活动中心等活动设施;
热门城市
平均薪资 ¥8800 /月
热招职位类别
城市平均月薪排名第二百八十五
20,861+ 岗位更新等你来订阅
一键订阅最新的岗位,每周送达
🎉恭喜你,订阅成功
继续订阅您可以在邮箱中随时取消订阅
