大川电机科技(江苏)有限公司
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公司优势
Okawa成立于2020年，主营业务是Ebike“三电”系统（电机、电控、电池），期望凭借自研的扭矩传感器技术，挑战领域国际巨头寡头地位格局，目标成为全球头部的中置电机品牌。
Okawa创始人杜磊本博均毕业于清华大学，研究方向为汽车混合动力系统机电耦合高频动力学特性及优化控制，进入Ebike行业的契机也源于其学术背景。杜磊自幼便表现出对机械、汽车的浓厚兴趣，本科就读于清华大学车辆工程系，大学期间曾参与FSAE在内的多项专业赛事活动。
博士期间，杜磊在一次欧洲旅行中接触到颠覆骑行体验的Ebike产品，彼时行业初兴，欧洲的出货量仅有数十万台，国内在该领域尚处于起步状态，而杜磊的博士论文核心创新点“高精度、高频的扭矩传感器”恰是行业的技术制高点所在，由此萌生进入Ebike领域创业的想法。
受疫情下公共交通受阻、短途出行需求增加等因素的催化，Ebike近几年在海外迎来爆发式高增长，Aventon、Tenways等头部品牌颇受资本青睐。2020年，Ebike在美国和欧洲的销量增幅分别达到145%和52%。
在杜磊看来，Ebike取代传统自行车是一个不可逆的进程。“就像智能手机取代传统手机一样，Ebike的用户体验相比自行车是跨代际的”，他告诉36氪，“出行需求长期存在，ebike低门槛（无需驾照、车牌和保险）、低费用（相较汽车）、不堵车、环保，在欧洲各国渗透率不断提升，欧洲的行业协会、品牌方等对未来10年的发展都有正向的预期”。
据CONEBI、WEF及CIE预测，2025年欧洲Ebike市场渗透率可达50%，销量有望突破1000万辆。此外多家机构预测，在未来五年内，Ebike市场总量将保持10%左右的复合年增长率。
将产业链拆解来看，Ebike行业的特点可以归纳为“上游集中、下游分散”。参考传统自行车产业，核心价值点在于以禧玛诺变速套件为代表的高精零部件，占高端自行车80%以上的份额。推演到Ebike领域，行业的核心技术集中在上游的电机和传动套件，壁垒也较高。
其中，电机层面，中置电机相比低价、成熟的轮毂电机而言，扭矩大、响应快、更集成，在外观和性能上都有明显优势，是中高端Ebike产品的主流选择，目前市场集中度高，主力竞争者是博世、禧玛诺等国际巨头，国内知名度高的玩家是“八方股份”。
在现有的寡头竞争格局下，Okawa切入行业的基础在于其自研技术对现有技术路径的颠覆。当前，包括行业巨头和初创电机品牌在内，扭矩传感器基本依靠外采，而Okawa全栈均为纯自研技术，可靠性高且利于售后维修。
同时Okawa在Ebike电机领域引入超高精度应力应变片传感方案，能实现全链路数字信号而非传统方案的模拟信号传输，在高精度直接检测扭矩变化的同时，保障全生命周期的一致性、稳定性。
从发展历程来看，扭矩传感器多年来一直保持了相对传统的技术路径，背后原因在于需求场景的长期缺失。杜磊告诉36氪，在Ebike之前，扭矩传感器从来没有超大规模化量产的经验，仅在工业场景、实验室场景或测试仪器场景下被小批量使用，工作环境较为理想。而应用于Ebike之后，对其鲁棒性、精度、寿命、成本以及生产环节的大批量一致性都提出了更高要求，也因此形成了独特的技术门槛。
据杜磊介绍，中置电机的判断主要有三大指标：精确性、响应性及平顺性。其中，精确性与扭矩传感器直接相关，要求传感器具备高精度，只有得到足够精确的扭矩传感信号，检测出骑行人的意图，才能够精准地进行控制反馈，跟随骑行者的发力变化而实时改变助力大小，形成智能化体验。
通俗而言，市面上现有的力矩传感器受限于自身精度，大多存在“死区”，在扭矩变化相对微小时，无法捕捉到信号；只有扭矩发生较大变化时，才能将对应的扭矩变化传递到电机，产生电助力。反映到骑行场景中，用户在起步时往往需要猛踩踏板才能产生电助力，时延感明显。
目前，Okawa力矩传感器的精度可达到0.1%，相比业内普遍的3%～5%形成数量级区别。
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三亚外国语学校（SLS）成立于2014年，经政府相关部门批准，位于毗邻4A景区鹿回头公园的半山半岛国际社区，是一所融合中西文化精髓的K12国际化学校，也是当今多元化世界的一个缩影。学校致力于将中西方教育精华相结合，拥有国际化教师团队，为学生提供面向未来的综合性教育。通过多途径的双语学习及与时代同步的学科知识，帮助学生在全球化竞争中取得成功。我们的文化构建平等、尊重、自由、包容、支持的人文与学术社区。我们的愿景融汇中西双轨课程与世界多元文化之精粹，培养具有民族底蕴的国际公民。学校在开放协作的环境中，组建了一支理念一致、学术严谨、不断追求卓越的教师团队。教师毕业于剑桥大学、奥克兰大学、香港教育大学、美国杰克逊维尔州立大学、泰国朱拉隆功大学、中国人民大学、陕西师范大学、四川外国语大学、南京理工大学等，平均教龄5年以上。三亚外国语学校的所有教学内容从全学段跨度的培养目标出发，将总目标分解为各阶段的分目标，打通学段之间的壁垒，使每个阶段的学习都具有承接性和延续性。同时配合科学合理的双轨制课程设置，为不同学业目标提供深度发展空间，助力学生多元成长。我校学子收到世界各地名校的录取通知书，包括英国、美国、德国及其他国家的高等学府。正如学校的培养目标，我校学子在个人品德、学习能力及综合素养方面均达到世界一流院校的要求。
浙江省台州市东方理想教育集团2024年教师招聘启事。台州位于中国黄金海岸线中段，浙江沿海中部，是全国文明城市、中国最具幸福感城市、中国优秀旅游城市。路桥是台州市三大主城区之一，制造业与商贸业发达，是浙江民营经济的发源地与吉利汽车的诞生地。东方理想学校成立于2013年，是一所以“探索理想教育·实现教育理想”为办学宗旨，以“推进教育教学改革”为办学使命，以“培养有理想抱负、家国情怀、全球能力的创业创新者”为育人目标的优质民办完全中学。理想的事业，需要理想的人才。学校现面向全国招聘高中与初中领军教师、竞赛教师、优秀青年教师及大学优秀毕业生。诚邀有志于教育改革与实现人生价值的优秀教师加盟我校。一、基本条件1.热爱教育事业，有教育理想与情怀，有创业精神与创新能力，有志投身教育教学改革。2.认同学校办学宗旨与使命，愿与学校共命运、同成长，一起打造“东方理想”品牌。3.教学理念新，业务能力强，团队合作好，有一定工作经验或优秀毕业生（包括非师范）。二、招聘对象1.学科类教师：高中与初中所有学科领军教师、优秀青年教师与大学优秀毕业生。2.特需类教师：初高中学科竞赛教师，雅思托福培训教师、生涯规划指导教师，编程（含机器人）、STEAM教育与项目化学习、创新发明、综合实践教师。3.管理类人才：能胜任初高中学校管理，或者重点项目管理工作，具备品牌策划、团队建设、课程开发、招生工作等优秀管理人才。4.行政后勤人员：办公室秘书与专职文员（擅长文字工作与办公自动化管理）、校医、厨师、农技师等。（岗位配置详见附件1）三、工资待遇（一）工资体系1.满工作量学科教师工资收入11万～30+万元人民币/年。（大学毕业生第一年试用期不低于10万元，第2年开始11-16万/年，特别优秀的面议。）2.特需教师、行政管理、后勤人员等具体工资根据岗位与绩效面议。3.学校推行“合伙人”制度，业绩突出、工作稳定的教职工可成为合伙人。（二）政策支持1.优秀教师与优秀毕业生来我校工作，可以在路桥区办理落户。2.高校毕业生依据《台州市高校毕业生集聚政策兑现细则》享受安家补贴和就业补贴。3.符合台州市高层次人才引进条件的特级教师，省市级名师、教坛新秀、大比武一等奖，以及硕士或博士研究生，可享受人才引进政策。4.教职工评优、评先、职评、培训等，享受与公办学校教师同等政策。（三）福利保障1.教职工福利待遇高于公办学校与同区域其它民办学校。2.享受“六险一金”，达到规定条件的教师可参加事业保险。3.学校为教职工提供公寓住房，子女就读本校享受学费减免。四、应聘程序1.应聘者填写《东方理想学校公开招聘教师报名表》(见附件2)，并将该表及相关证书扫描或照片以电子稿的形式发送到学校邮箱。2.学校审查应聘材料，经审核筛选后确定面试人选，面试包括“专业知识考试-评委面试-模拟上课-上课-工作考察”等环节（具体根据实际情况确定）。3.面试通过后进入考察期，考察合格后进入体检。体检合格者成熟教师签订《劳动合同》，毕业生签订《毕业生就业协议书》，办理聘用手续，安排实习与上岗培训。五、联系方式学校地址：高中部：浙江省台州市路桥区银座街599号（永安广场校区），邮编：318050初中部：浙江省台州市路桥区文化路401号（文化路校区），邮编：318050学校邮箱：2748876668@qq.com联系电话：13958588161（金老师）13511441088（林老师）13586055509（高中部-丁老师）13867612211（初中部-蒋老师）0576-82232798（高中部办公室-孙老师）0576-89281766（初中部办公室-陈老师）学校微信公众号：dflxxx2013
附件：附件1：东方理想教育集团2024年教师招聘岗位配置.docx
附件：附件2：浙江省台州市东方理想教育集团2024年教师招聘报名表.docx
上海诺雷精密传动设备制造有限公司（以下简称诺雷精密）前身是上海诺雷液压技术有限公司，成立于2005年。诺雷精密是生产流体管路连接件的专业厂家。公司总部位于上海市宝山区宝杨路1800号9栋3单元。制造工厂在江苏省淮安市楚州区，建筑面积2000平方米，配有多台业内尖端的进口精密生产设备与检验设备。
诺雷精密运营管理基于全方位信息化企业建设为平台，遵循现代管理理念引进国际高端的ERP,CRM,MRP信息化系统实现高效，稳定的企业运作。诺雷精密拥有强大的管理团队与技术团队实现高品质的技术服务与产品的输出。诺雷精密的管理团队由复旦大学多位优秀MBA硕士与MPACC硕生组建，拥有强大的顾问团队与基金的支持，其中有多位博士，博士生导师，法律审计与投资业界的精英；诺雷精密的技术团队由业内久负盛名的技术专家掌舵，依靠优秀的人才与尖端的设备，诺雷精密已经成为多国内外家大型骨干企业与世界五百强的合作伙伴。
诺雷精密是集研究开发、生产、设计、制造为一体的现代化高新技术企业，企业通过挪威船级社ISO9001:2008国际质量体系认证。企业的愿景是成为以客户需求为中心，能够为客户提供专业、便捷的服务和以优异质量为驱动因素的一体化组织。
诺雷精密生产的产品广泛应用于冶金工业、矿山机械、电力设备、工程机械、港口机械及机床制造等领域，随着新能源的产业发展，RM产品延伸到了新型产业，如风电，核电，太阳能发电等领域。产品由于采用尖端的进口精密数控设备加工与配套高质量的进口密封元件,因而产品性能优越、质量稳定,深受用户好评。
诺雷精密产品的供货范围主要包括以下几个方面:
全系列引进转化的符合ISO、DIN标准的各种管接头、旋转接头、快速接头、SAE高压法兰、管夹等管路附件
不锈钢波纹金属软管总成、液压橡胶软管总成和铠装液压橡胶总成
符合SN、VAI、DANIELI、MESTO、VIOTH等行业标准的管路附件
精密传动部件订制，汽车传动配件研制，机械非标零件精密加密加工
进口流体控制、执行元件，机械设备的测试，修复，翻新，新品研制
诺雷精密致力于确立RM品牌在顾客心目中最重要的地位，为顾客创造最愉快的购买体验，为员工实现个人目标与价值，为社会创造满意的回报。我们将以最专业的服务水准与高性价比的产品让有各种产品需求的顾客满意。
新疆国奥实业有限公司起步于2003年，成立第一家汽车销售服务有限公司，主要经营东风悦达起亚、进口起亚，在之后至今的近20年间，逐步成立了多家汽车销售服务公司并经营的汽车品牌有：一汽大众、一汽丰田、进口现代、进口起亚、东风悦达起亚、宝骏、五菱、一汽红旗、深蓝、上汽大众、捷尼赛思等。 其中新疆国奥起亚汽车销售服务有限公司连续三年，进口起亚汽车销量排名全国前三名； 连续五年获得进口起亚品牌优秀经销商、白金经销商、钻石经销商的称号； 专注汽车行业近20年，逐步积累的保客是集团公司事业发展的宝贵财富，用低端车养基盘，用一汽大众、一汽丰田等品牌满足中高端市场的需求，并进一步完善品牌布局，努力争取进入高端汽车品牌。 集团旗下的其他产业有：红酒公司、汽车租赁公司等相关产业公司。集团公司现有员工730人，拥有一支高素质的员工队伍。公司已实行了现代化的企业管理，凭借人才优势、业务优势和实力优势，享有较为广泛的顾客诚信度，深得用户的信赖。
湖南广泰工程咨询有限公司，在原湖南中信中和工程咨询有限公司及湖南道和环保科技有限公司永州分公司基础上组建而成。我们在过去2年多的时间里，为永州市范围内企业及政府完成各种项目200多个，其中有永州文体中心项目、永州市零陵区工业园区域评估项目、东安县经开区区域评估项目、宁远县城乡污水一体化项目等等，每一个项目都能得到业主的一致好评。
公司主要经营业务：工程管理服务；全过程工程咨询服务；项目策划、城乡规划编制、政府采购咨询服务；建设项目环境影响评价服务、环境监测服务、工程监理服务；环保工程设计、水污染治理、土壤污染治理与修复服务、环保工程验收服务；建设项目水资源论证、水土保持方案咨询服务；地质灾害危害性评估、地质灾害治理工程设计、勘察、施工。
公司主要存在价值为：：一是，我们是企业项目实施的助力者、推动者；二是，以专业服务促进实体经济发展，为企业创造价值，为社会增添福祉，与企业共同进步。是我们公司的理想与追求：
我们期盼与有同样梦想，价值追求的您一起前行！