浙江海正动物保健品有限公司-logo

浙江海正动物保健品有限公司

500-999人

公司优势

浙江海正动物保健品有限公司成立于2009年8月,是海正药业的控股子公司,并且拥有全资子公司云南生物制药有限公司。公司厂区按照中国兽药GMP标准建设,同时也考虑了美国和欧盟GMP标准的要求。硬件设施符合2020年新版兽药GMP的规定。业务范围涵盖猪业务、宠物业务、反刍业务、疫苗业务以及少量CMO业务。海正动保的目标是成为一家备受尊敬的全球化专业动保企业,计划逐步扩展业务,形成从检测诊断到预防、治疗的完整防疫体系,成为动保综合解决方案提供商。

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四川知行达医药科技有限公司作为山西华康药业股份有限公司在四川省的独家总代理商,同时也是一家专注于医药行业市场推广、营销策略制定与信息咨询服务的专业化企业。我们通过长期整合行业资源,推动产业进步,深入研究并持续关注医药研发、生产和销售等各个环节,结合国家政策导向和社会需求,对大健康产业进行深度分析,构建了具有前瞻性和实操性的理论框架和工具体系。

公司拥有一支由咨询专家、医药领域专业人员和营销精英组成的高素质团队,为全国各地的药品制造商、医药流通企业、连锁药店等客户提供全方位的市场营销和推广服务。我们的服务范围包括市场动向分析、营销策略规划、品牌建设、渠道拓展等,得到了广大客户的高度认可。我们将继续秉持远大的目标,致力于推动中国大健康产业的持续发展与创新。

“诗美诗格美容连锁机构”凭借金火集团总部的支持,集结上百位业务精英,组建教育培训及营销实战团队。“诗美诗格6+1化妆品美容馆”定期对加盟店开展美容、销售、管理等全员培训,借助强大、稳固、完善的业务系统持续为连锁加盟店提供充足且及时的支持,确保每一家“诗美诗格”连锁店都能实现“金火相守”、闪耀“金黄”并走向成功。

广西宽扩建设工程有限公司办公室地址位于“青山环城、碧水绕城、绿树融城”的城市风格——南宁,具体位置为南宁市青秀区厢竹大道7号天立·东方大厦A座1703号。该公司于2016年01月22日在南宁市工商行政管理局注册成立,注册资本为2088万元人民币。在公司发展的三年时间里,始终坚持为客户提供优质的产品和技术支持以及完善的售后服务。

公司主要经营业务包括:公路工程总承包、公路路基工程专业承包、公路路面工程专业承包、地基与基础专业承包、土石方工程、桥梁工程、水利工程、市政工程、园林绿化工程、预拌混凝土专业承包、钢结构工程(以上项目均需凭资质证经营)。

公司拥有良好的产品及专业的销售和技术团队,隶属于南宁建筑装修施工公司行业。如果您对我们的产品或服务感兴趣,欢迎通过线上留言或电话进行咨询。

Cooper Standard 自2004年起成为一家独立的专业公司,已通过战略收购成为全球领先的密封件供应商和第二大燃料和制动器供应商,同时也是北美流体传输系统的领先企业。2007年10月,库博标准亚太总部在中国成立,印度、韩国、中国、澳大利亚和日本等地设有生产基地和销售分公司。

Cooper Standard 2012年登上《汽车新闻》(Automotive News)全球前100名OEM零部件供应商排行榜第63位,在《汽车新闻》北美前50名OEM零部件供应商排行中名列第38位。为全球主要汽车OEM厂提供服务,在全球涉猎极广,包括在新兴市场快速扩张,其供应商销量具有地域平衡的特点,50%的产品销往北美以外地区。

Cooper Standard除了汽车,Cooper Standard的高性能产品团队还服务于商用车市场(公路和非公路)、船舶和特种车生产商,活跃于供应商群体,帮助增强汽车供应群,促进行业积极健康地发展。致力于帮助业务所在社区,积极支持各种慈善事业。

广汽集团零部件有限公司主要供给广汽菲亚特、广汽本田、广汽丰田、东风本田(武汉)、东风日产乘用车、海南马自达等整车厂,部分产品出口到美国、德国、日本、东南亚等国家和地区。目前公司已发展成为国内较有规模和影响力的汽车零部件企业,荣获2007年度中国汽车零部件百强企业第五名,2008年中国机械行业竞争力500强第44位,2009年中国机械行业竞争力500强第40位。

申雅密封件(广州)有限公司由美国库博标准Cooper Standard和广汽集团零部件有限公司GACC合资于2015年成立,主要产品为橡胶密封件,主要为广汽本田、广汽丰田、广汽乘用车、广汽菲亚特、广汽三菱、比亚迪、海南海马及通用五菱等主机厂配套。

工作时间:5天8小时

公司福利:

- 五险一金:一入职就买,另外还免费为员工买了商业保险
- 员工体检:免费年度体检、入职满1个月报销体检费
- 班车:有免费上下班车接送,不坐车补贴200-700元,坐车补贴150元,站点包括新造、化龙车站、水门、草堂、明经、仙岭、谭山、山门、眉山
- 休假:有带薪年假、法定假日按国家规定休息
- 食宿:提供免费营养工作餐,夏天会提供防暑凉茶、糖水或可乐等,没有宿舍
- 年终奖:根据公司效益和员工的职级决定发放比例
- 其它补贴:每年6-10月发高温补贴
- 过年过节:发放节日礼品、开门红、生日礼物
- 员工活动:不定期组织活动,例如生日会、年终晚会、年度旅游、唱歌、打球等各类比赛

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