迈巴克(河北)药业有限公司-logo

迈巴克(河北)药业有限公司

100-499人

公司优势

河北迈巴克集团有限公司成立于2020年,总部位于河北省唐山市高新区,办公面积近20000平方米。目前旗下拥有十余家子公司,已发展成为以皮肤及组织细胞再生技术产业化为核心,涵盖研发、生产、销售、服务的现代化医疗生物高新科技集团。公司在河北唐山、广东广州、湖南常德等地自建多家生产基地。公司先后被唐山市科技局认定为“表皮与肌肉创面修复技术创新中心”,被河北省科学技术厅认定为“高新技术企业”。

好机会不等人

你的经历值得被好公司看到,我们帮你用简历讲出竞争力

立即诊断

热招职位

公关经理1.5-3万

岗位职责:
1、负责承接董事长商务资源,并开发利用,成功推动业务拓展;
2、负责

3d空间设计师6000-10000元

1、能够完成公司加盟店铺的空间平面规划和施工图设计;
2、负责公司连锁品牌效果图

加盟店运营督导6000-8000元

岗位职责:
1、负责门店日常巡检、对巡检结果负责2、执行部门运营方案,协助门店做

电商运营总监8000-16000元

岗位职责:
1、全面负责公司电商业务战略规划及运营管理工作;
2、负责公司电商产

电商运营总监1.5-3万

岗位职责:
1、全面负责公司电商业务战略规划及运营管理工作;
2、负责公司电商产

电商运营专员5000-8000元

任职要求:
1、协助店铺日常运营与维护,包括产品上下架、库存管理、评价处理、工单

行政经理8000-15000元

从事过大健康或美妆行业优先 不包食宿 朝九晚六、大 小 周、法定节假日、入职五险

相关职位

行政主任1.8-2万

一、岗位职责:

1.建立并完善行政后勤管理制度、流程、操作指引;

2.协调处

人资行政主管(偏人力)6000-7000元

1、 负责生产基地的人事招聘及管理工作;负责办理员工入、离职手续;及时更新员工通

行政主管6-8千

职位描述

1.负责公司日常来访客人的接待,维护公司的良好形象;

2.负责组织

行政主管

行政主管(印章管理方向)
负责集团印章的全面管理工作,确保所有用印活动符合法律法

行政人事经理4000-5000元

1、 管理公司的人力资源策略和计划,确保与公司的业务目标相一致

2. 设计和执

白云永平行政主管(偏招聘工作)6000-8000元

工作内容:
1.每天统计销售业绩表格,负责办公室内的日常事务,2.负责每月对固定

20,861+ 岗位更新等你来订阅

一键订阅最新的岗位,每周送达

您可以在邮箱中随时取消订阅

深圳市金冠威科技有限公司招聘

安徽鼎连高分子材料科技有限公司成立于2015年10月,注册资金1亿元。公司总部位于上海,宣城公司一期总投资3亿元,占地110亩。现有5条混炼胶生产线,员工100余人。公司计划总投资10亿元,规划建筑面积9万平方米,投建10条混炼胶生产线,年产值达31.7亿。

鼎连高分子以成为混炼胶行业第一品牌为目标,以成为混炼胶研发实力的领跑者为愿景,采用先进密炼设备和检测仪器,拥有10000多个商业化配方,现已成为集研发、生产、销售、服务于一体的综合性高新技术企业,鼎连高分子将是您理想的合作伙伴。

简介:
西安天达能源设备技术有限责任公司创立于1995年,专注于能源工程设备的研发、制造、技术咨询及成套设备服务。公司负责新建、改建、扩建电厂的辅助设备及非标准设备、部件的成套生产供应,以及运行电厂的技术改进和备品备件供应。公司设有生产制造分公司,承担产品生产和新产品试验任务,位于西安东郊洪庆工业园西区5号,占地面积15000平方米,拥有机械加工、铆焊、铸造、补偿器、热处理等车间,具备完善的生产、生活配套设施和精良设备。

公司于1999年通过ISO9000质量管理体系认证,并持续保持新版质量管理体系认证注册资格。2003年被评为西安市高新技术企业;2008年成为全国电力工程所需主要辅机设备造型选厂推介企业;2009年被评为陕西省信用企业;2010年被评为陕西省低碳先锋绿色企业,并荣获陕西省企业质量管理中心颁发的“重质量、讲诚信、创品牌”奖项,同年成为“质量、信誉、服务”AAA联盟会员单位;2015年被评为陕西省信用影响力百强企业;2018年荣获首届陕西能源环保行业“工匠之星”单位;2019年成为陕西省企业信用协会理事单位。

天达公司自成立以来,秉持“安全第一、质量上乘、服务周全、信誉至上”的原则,以“团结、务实、创新、奉献”的企业精神,不断提升内部管理,优化产品性能,提升产品质量。近年来,公司始终以市场需求为导向,致力于精益求精的产品打造,提供满足客户需求的产品和服务。通过资源整合、内部管理体系升级和效率提升,推动公司持续快速发展。以产品研发、革新为新思路,以节能减排、提质增效为新时代发展策略,切实履行保护生态环境、绿色生产、持续发展的行业责任。天达公司坚持追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、客户至上的服务精神,稳步打造天达品牌。公司现已开发出一系列技术先进、结构合理、性能优越、安全可靠的产品及系统,并具有各种非标产品的设计制造能力。主要产品包括风门类、补偿器类、缩孔类等,其中明星产品有线性比例调节风门、耐磨无泄漏均衡式双芯可调缩孔、双插板三重密封热风隔绝门、烟气脱硫挡板装置、送粉管道专用三维补偿器、烟风道金属及非金属补偿器、挡板式关断风门、耐磨圆风门、耐磨管件、电(手)动插板门、柔性补偿器、波纹管补偿器等,前五项产品已获国家专利。产品销售遍及国内20多个省、市、自治区,并出口至印度、土耳其、委内瑞拉、越南、印尼等国家和地区,广泛应用于300MW、600MW、1000MW发电机组。公司的产品和服务得到客户高度认可与赞誉,技术创新和产品市场占有率在国内行业领域名列前茅。

公司坚持可持续的人才发展战略,以人为本,通过员工职业成长、绩效激励、教育培训、技术创新、管理创新、职业保障等多方面不断完善人力资源价值成长机制,培养高素质、能力强、有目标、有后劲的员工队伍。确保公司和员工共同进步和发展,公司管理和生产队伍稳定可靠,素质能力不断提升。

不忘初心,砥砺前行。天达公司将继续秉承“技术领先、管理完善、服务满意、持续创新”的发展理念,在技术上加大研发和改进力度,优化产品结构,提升产品性能和技术含量,增强竞争力,力争成为国内技术领先型企业;在管理上不断完善管理模式,优化管理流程,创新公司治理制度,确保管理机制适应公司持续发展的战略需求;在服务上坚持及时到位的服务理念,提高顾客满意度;在发展上坚持持续创新的目标,快速响应市场和环境变化。从“匠心”到“匠魂”,不仅追求工匠精神,更注重企业的社会责任,天达公司将不断开拓创新,为现代化和谐社会建设、中国电力行业技术进步、绿色制造业发展贡献力量。