宣城市美帮机电科技有限公司
100-499人
公司优势
公司拥有国内先进的高档永磁铁氧体磁体生产线，自动化程度处于行业领先地位，生产工艺先进。专注于生产汽车电机用永磁铁氧体，可用于启动电机、燃油泵电机、集控门锁电机、健身器材电机，直流永磁电机广泛应用于健身器材电机、数码发电机、电动工具电机、家装空调电机、冷库冰箱运作电机、运动器材电机等领域。目前年产能达1.5万吨，可生产不同规格、性能、形状的永磁铁氧体。公司产品通过IATF16949质量体系认证。公司逐步形成持续发展、高效运营的企业。愿与国内外各界朋友合作，推动磁性材料工业发展，力争成为国内领先、国际知名的永磁铁氧体材料生产企业。
专利：现有25个实用新型专利，1个发明专利。
业务对象：现可批量生产性能达到日本TDK水平的FB5、FB6、FB9、FB12等系列产品，并可根据客户需求开发高剩磁、高矫顽力及双高的特殊形状非定型产品。公司是集研发、生产、销售于一体的科技型企业。公司始终坚持以人为本，视品质为价值和尊严，以百倍努力为客户提升价值，回报客户的信任。目前，公司产品已销往全国各地，并出口至美国、日本及东南亚等国家。
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汇通天下控股（中国）有限公司，作为大中华国际投资集团（GCIG）的旗舰子公司，是一家于香港注册的外资独资企业，成立于2010年，其总部设在深圳。该公司是一个多领域综合型企业，专注于房地产开发、商业运营、实业项目投资管理与咨询、供应链服务、金融业务、能源管理和大型国际物流中心建设等多个行业。汇通天下控股已成功在香港证券交易所上市（股票代码：00021.HK），并拥有一系列子公司，其投资总额超过500亿元人民币，遍及包括香港、北京、上海、广州、深圳、惠州、汕头、汕尾、揭阳、唐山和内蒙古在内的主要发展城市及热门地区。通过一系列大型投资与项目，汇通天下控股持续推动中国的城市化进程，并不断提升城市的价值内涵。
武汉理工大学绍兴高等研究院，作为武汉理工大学与绍兴市及上虞区人民政府共同建立的创新科研平台，坐落于绍兴市上虞区的曹娥江科创走廊，配备了超过6000平方米的科研与办公空间。该研究院坚持“立足上虞，服务绍兴，辐射长三角”的发展策略，通过“汇聚人才、构建平台、落地项目、注重转化”的实施路径，充分利用武汉理工大学的科技与人才资源，聚焦生物医药新材料、智能制造、智慧交通等领域的技术创新与应用。
主要工作包括人才引进、科技研究、新产品研发和科技成果转移转化，旨在构建一个科技成果转化平台、专业人才培训平台、创新创业平台以及产业孵化平台。目前，研究院内有科研人员及运营团队共110名成员，其中包含5位国家级人才，近20位教授及副教授，以及约70名博士和硕士研究生。研究院已成功入选一项浙江省重点研发计划、两项浙江省尖兵领雁研发攻关计划，并承担了超过20项绍兴市级科技人才项目。累计获得45项授权发明专利，建立了包括浙江省博士后工作站、浙江省软科学研究基地、浙江省级众创空间、绍兴市专家工作站、绍兴市级新型研发机构、上虞区见习实习基地及多个院企联合研发中心在内的丰富平台与基地体系。
山东融付科技集团有限公司简称融付集团，成立于2021年7月16日，所属行业为科技推广和应用服务业，主要负责开展银行卡收单业务商户拓展与维护。公司自成立以来已与多家代理达成合作，服务商户高达上千余名。几年来公司致力于创新发展，在2022年创立3.0模式新平台，2023年新增时惠聚合1.0平台，我司一直追求行业创新稳步发展，在该行业中处于领先地位。
新致海数科技中心，位于马鞍山市慈湖高新区的个体工商户，其规模较小，员工人数少于50人。作为一家民营性质的企业，它主要活动于互联网及电子商务领域。
恒祥汽车零部件股份有限公司的前身是创建于1996年的浙江恒祥汽车零部件制造有限公司，主要业务涵盖汽车零部件的生产和销售。目前，公司拥有超过600名员工，并设有五家子公司，分别位于浙江玉环、安徽芜湖、辽宁大连，同时计划在重庆等地增设新工厂。
恒祥股份始终秉持“以人为本、诚信为先、追求卓越、奉献顾客”的经营理念，坚持以质量为核心，建立健全的各项规章制度，推行标准化管理，推动企业持续发展，并已获得德国TUV ISO/TS16949质量管理体系认证。其主要产品系列包括：以端件为主的凸轮轴配件、以铝压铸为主的发动机铝铸件、以阀壳、压块塞、端盖、活塞、挡块为主的转向机配件以及以汽车脚踏板总成为主的冲压和焊接件等四大类。
多年来，恒祥股份凭借稳健的经营策略赢得了长期稳定的客户群体，其中包括Chary、JCLR、TK、JTEKT、MANDO等国际知名品牌，所供应的汽车品牌涵盖了奔驰、宝马、大众、丰田、本田、标致、现代、起亚、日产、福特、一汽、五菱、奇瑞等众多国内外著名品牌。
恒祥股份还非常重视员工的个人成长和企业文化建设，陆续建立了员工远程培训中心，定期安排专业技能训练，提升员工综合能力；同时成立企业工会，举办各类员工娱乐活动，丰富职工业余文化生活，强化企业的团队精神和归属感。