艾普工华科技（武汉）有限公司
100-499人
公司优势
艾普工华成立于2012年3月，依托华中科技大学制造装备数字化国家工程中心创立，注册资金3800万元。现有260余人本土化研究与实施服务团队，其中包括7位博士（5位本土博士、2位海归博士）和30余位硕士，专注于数字孪生、智能排程与调度、视觉识别、在线检测、基于5G的工业信息安全等方向的研究与落地交付。公司发展受到华中科技大学前校长李培根院士大力支持，其核心产品结合了华中科技大学在MES产业化、数字化工厂解决方案和智能制造管理领域的研究成果，是产学研结合的典范，专注于为离散制造业客户提供高效、可靠的数字智能·制造运营管理（MOM）解决方案和服务。自成立以来，公司连续五年被评为东湖高新瞪羚企业，是拥有核心技术的高新技术企业。
在技术产品方面，公司结合工业发达国家行业实践经验与国内制造业实际需求，借助国内研发力量和高校科研基础，完成了核心平台技术的本土化融合，开发出具有自主知识产权的MOM套件：UniMax。该套件以智能制造为核心，聚焦数字化制造与数字化控制，通过MDI（制造数据集成）子系统，实现与国内外主流数字化设计系统（如CAD、PLM、CAPP、CAM等）、数字化经营管理与服务系统（如ERP、CRM等）以及RPC（实时过程控制）子系统的集成，形成完整的离散制造业数字化工厂解决方案。
在市场拓展方面，公司近年来积极创新工业4.0应用模式，助力中国制造业智能化升级，承担了12项国家工信部智能制造重大专项建设任务，在国内MES/MOM独立软件厂商主导申报及实施服务的国家智能制造项目数量上名列前茅。艾普工华拥有全线制造运营管理解决方案软件产品及丰富的制造业客户资源，已在工程机械、汽车整车、汽车零部件、运输装备、轨道交通等行业积累成熟方案与核心应用，成功案例包括中国中车集团、宇通集团、中集集装箱、新疆特变电工、北汽青岛莱西工厂、潍柴集团等国内外知名企业。同时，公司已进入国际品牌市场，与德国大众、德国慕贝尔、美国辉门、德国马勒、美国富士汤姆森等展开合作。2017年10月，艾普工华与日本三菱电机达成战略合作，将在智能制造整体解决方案规划、制造业信息化管理咨询、MES/MOM咨询及服务、智能制造新生态体系建设四个方面开展深度合作。
作为创新型高科技企业，艾普工华致力于为员工提供有价值的职业发展机会和有竞争力的福利待遇，具体包括：
1. 完善薪酬：提供具有竞争力的薪酬体系，促进员工快速成长。
2. 七险一金：缴纳社会保险和住房公积金，并为员工购买商业意外险和重大疾病险，员工可优惠价为本人及直系亲属购买相关保险。
3. 福利津贴：提供出差津贴、通讯津贴、语言津贴、生日津贴、员工关爱金等多种津贴。
4. 员工健康：每年为员工提供健康体检，员工可优惠价为自己及直系亲属购买体检套餐。
5. 系统培训：建立在职培训体系，支持员工参与外部培训。
6. 员工假期：享有所有法定假期，周末双休。
7. 企业乐活：定期举办团建、拓展、年会及节日庆祝活动。
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