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- 公司名称：赣州若辰传媒有限公司
- 组织规模：小型企业（员工人数少于50人）
- 法人类型：民营企业
- 行业领域：影视、媒体、文化艺术与传播
这段文本描述了一个名为赣州若辰传媒有限公司的公司，它是一个规模较小的民营企业，主要活动涉及影视制作、媒体运营、艺术创作以及文化传播等领域。
普锐米勒机床（东莞）有限公司上海分公司，公司规模为150-500人，属于合资性质，主营行业为机械/设备/重工。
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"个体工商性质的火信息传媒工作室位于枣庄高新区，企业员工总数低于50人，属于私营企业范畴，专注于影视、媒体、艺术及文化传播领域的业务发展。"
一、公司简介：
1、湖南远璟生物技术有限公司位于长沙医药健康产业园，成立于2015年底，预计总投资约1.5亿元。由多位具有丰富体外诊断试剂盒开发经验的留美归国学者牵头，与美国内华达州立大学医学院、湘雅医学院等国内外多家研究机构及专家合作，专注于化学发光免疫分析领域的研究，专业从事化学发光免疫体外诊断试剂及仪器的研发与生产。
2、公司自成立以来，已组建成熟的研发团队，用于研发、生产的仪器设备90余台套，研发实验室及仪器、试剂生产场地2300余平米，10万级、万级洁净生产厂房800余平米，预计年产值达2-3亿元人民币。
3、已成功开发三款全自动化学发光仪；建立具有国际先进性化学发光技术平台;申报专利10余项，并获得36个注册证。项目的成功启动，将填补我省该领域的空白，已列入湖南省医药行业“十三五”重点发展产品目录及湖南省医疗器械产业“十三五”重点培育产品。公司以质量为中心，以市场为导向，通过不断的创新，推动人类精准医疗事业的发展。公司已于2018年获得高新企业认证。
4、公司现有团队成员60人，团队成员来自于内华达大学、华中科技大学、中国科学技术大学、湖南师范大学、湖南中医药科学等。公司60%以上的团队成员拥有硕士、博士学位，绝大部分成员为80及90后。
5、公司下设研发部（试剂，仪器生产等研究工作）、注册事务部、质量控制部和行政事务部等部门。公司已经历多个化学药试剂项目的现场核查，基础设施完善。
6、公司连续三年获得了长沙市科技局和湖南省科技厅的政府资助。并获得市科技项目一等奖及科技带头人称号。
二、我们渴望招募具有深厚的医疗技术功底，熟悉医疗、医药行业，勇于创新和踏实勤奋的仪器开发硬件、软件开发、技术支持人员与公司一同发展。
1、公司实行五天7.5小时间工作制度，弹性工作、保证员工正常工作与休息。
2、公司设有员工持股有限合伙公司，员工工作达到一定年限、级别或特殊贡献将获得公司配予的原始股票。
3、公司为员工缴纳政府规定的社会保险（五险），年底双薪。
4、公司提供带薪休假、年度体检、国家法定婚假、产假、产妇陪护假等，此外还有节日红包、新婚红包、新生儿红包、特殊岗位津贴、出差津贴（除实报实销之外的补助），并设有员工活动基金。
5、我们有非常开放和大家认同的公司文化，公司各同事相处友爱和谐。同时，我们实行扁平化的管理模式和充分授权，确保员工责任和权力的统一。
三、面试事项
1、外省市应聘者可以以电话或网络视频面试，公司不硬性要求现场面试。
2、公司在接收到应聘者投递的简历后，均会邮件回复。同时，人事行政部门均会通过公司电话（投递简历后一个星期内）联系符合要求的应聘者做前期沟通和约定面试时间及面试方式。
3、公司不会以任何理由向应聘者收取费用，也不会要求应聘者在非公司地址接受面试，请应聘者留意。
4、尊重求职者是我公司人事招聘的基本原则。求职是双向选择的过程，薪酬待遇也是综合当地行业薪酬水平、物价/房价以及应聘者本人背景而来。
四、招聘流程
1、应聘者向我公司招聘邮箱投递简历。
2、人事行政部门将应聘者简历分发至各业务部门主管。
3、各业务部门主管根据简历情况向人事行政部门反馈是否需要约应聘者面试。
4、接收到应聘者简历一个星期内，人事行政部门根据各业务部门反馈情况通过电话与应聘者进行沟通，如针对简历的简单疑问、是否愿意转岗、面试方式（面谈、视频、电话等）及面试时间等。面试方式及面试时间均经应聘者本人确定，我公司不会在面试方式及时间上设定任何条件。
5、应聘者根据事先约定的方式、时间面试。面试地点为公司办公地址。
6、面试结束后一个星期内向意向应聘者发出offer。人事行政部门会以电话与应聘者电话沟通入职事宜。
7、准备齐身份资料，学历资料等入职。