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百利药业-生产基地

1000-9999人

公司优势

### 企业概述

百利药业是一家融合研发、生产和销售的现代化高新技术医药企业,致力于成为医药行业的领航者。公司架构包括两个新药研发中心(成都研发中心与北美西雅图研发中心)、五个生产基地以及两个营销实体,业务范围广泛覆盖儿童药物、静麻重症药物、心血管药物及肿瘤药物等多个领域。

**研发力量**

- 成都研发中心专注于国内首仿药物的开发,目前已申报并推进44个在研品种,预计在未来三年内将成功获取约10个首仿药物的生产许可。
- 西雅图研发中心则致力于国际原创新药的研发,包括双特异性抗体项目在内的多个研究处于临床阶段,同时,四特异性抗体项目已获中国药品监督管理局批准,即将启动临床试验。此外,公司还积极筹备多个项目向中国国家药品监督管理局及美国食品药品监督管理局提交新药上市申请,以实现中美同步临床研究。

**荣誉与认可**

- 自2015年至2020年,百利药业连续六年荣获工信部中国医药工业信息中心颁发的“中国医药研发产品线领先工业企业”称号,以及国资委中国医药工业研究总院评选的“中国创新力医药企业”称号。

**核心价值观**

- 致力于为患者提供健康与活力,增强生存机会与希望;
- 为客户提供诚信与价值,建立稳定合作关系;
- 提升员工竞争力,打造业界认可的团队;
- 推动企业持续、健康、快速发展;
- 为社会与经济贡献积极力量,促进地区发展。

### 福利待遇

**薪酬体系**

- 实行具有行业竞争力的薪资标准和政策,确保员工薪酬水平在市场上保持优势;
- 定期评估市场薪酬数据,综合考虑个人绩效与公司业绩,适时调整薪资结构,确保公平性和激励性。

**福利措施**

- 社会保险:全面覆盖五险一金,保障员工基本权益;
- 节日关怀:为员工提供国家法定节假日的礼品,传递节日祝福与关爱;
- 假期制度:提供带薪年假、婚假等,确保员工享有充足的休息与个人时间。

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1. 优厚的薪资待遇,年终举办大型年会及高价值奖品和巨额现金抽奖活动,并评选优秀员工、进步员工并颁发证书与奖品。
2. 每月发放全勤奖金,年终根据技能进行评比并发放技能补贴,生产部门员工额外获得生产奖金和重要节日现金补贴。
3. 每年发放开工利是。
4. 法定节假日和员工生日均有丰厚礼品和全员活动安排,全体员工享有法定带薪假期。
5. 全员参加社会保险。
6. 报销入职体检费,并定期提供免费体检。
7. 每年组织一次全员旅游,并拨款让各部门每年至少组织两次外出活动。
8. 提供住宿,有餐补,提供三餐及夜宵补贴,节假日和生日有加餐服务,提供2-4人间宿舍,并为每位员工提供免费定额水电费用,宿舍配有空调、热水器和网络。
9. 配备图书馆、上网室和员工综合活动室(配置各类体育设施),并组织多项员工竞赛活动,全年提供多次培训机会。
10. 实行每周五天八小时工作制,周末实行大小周休息,每日提供从工厂到市桥地铁站的班车服务。
11. 各岗位的优秀员工有机会晋升,享受更优厚的福利和薪酬激励。

交通指南:
1. 员工上下班期间公司安排专车在市桥地铁口往返接送。
2. 地铁3号线至市桥站A出口,左转300米到达丹山桥公交站,乘坐番4B路公交车至南双玉村总站下车,步行约600米可到达公司。
3. 地铁2号线至石壁站或广州南站,换乘番108、129或108B公交车至南双玉工业区站下车,沿公路往回走250米左右即可到达。

大道成物流科技采用“平台经济+数字科技+物流供应链”的模式,专注于物流场景,致力于构建一站式生态数字物流供应链体系,是一家全域数字物流综合服务商。

大道成以解决物流供应链上下游客户问题为使命,通过信息化技术应对物流供应链中的挑战,逐步发展成为集线上交易与线下服务于一体的平台型综合物流运营服务商,运营网络覆盖全国主要城市和经济区域,业务涵盖大宗商品供应链、互联网物流、工程物流等多个领域。

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公司坚持“会学习、懂坚持、能转变”的用人理念,为员工提供全面的成长支持。打造专业化课程体系、多元化培训项目及精英化管理模式,助力员工快速成长与突破。已成功建立“金道成”精英人才储备池,为员工发展提供广阔空间。

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安澜动力科技(深圳)有限公司,员工人数不足50人,属于创业企业,行业领域为批发与零售。

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