吉林省兆武彩钢工程有限公司招聘

主要负责财务软件成本项目核算及录入，单据管理，专科以上学历，五年成本核算工作经验，会操作办公软件。

主要负责产品销售资料录入企业管理软件，年龄30岁以下，男女不限，财务或计算机行业相关 ，专科以上学历，应届毕业生也可，有工作经验条件可以放宽，熟练操作办公软件，薪资面议。

具备行政管理2年以上，1年龄35岁以下

主要负责公司仓库管理，仓库出入库数据录入速达财务软件，男女不限，本科学历（仓储物流专业优先），年龄25-30，加工行业三年工作经验 ，能吃苦面耐劳，工资面议。

具备网络基础，精通网站和网站建成，年龄35岁以下

直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障（不被坑）短期工 长期工 都可以！！！！薪资待遇：月工资保底 8000以上福利待遇： 10号发薪 吃住免费不需要经验，也不要学历，能干活就行【职位】普工，组装，包装工，质检员，物料员、仓库管理员「晋升1储备干部--组长--线长--车间主管【要求】16-45周岁，持本人二代身份证四:车间环境
1、车间配有:饮水机，休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉...

湖南湘海人力资源管理有限公司

入职公司：苏州禄律电子科技有限公司
上班地区：江苏苏州
工作具体内容：负责电子产品的组装、检测及包装等基础操作；
- 按照生产流程要求完成各项任务，确保产品质量；
- 配合团队完成日常生产任务，保持工作区域整洁有序；
- 完成上级安排的其他相关辅助性工作。
工作要求：16-45周岁，无传染类疾病，身体健康

2、薪资详情
薪资范围：月入7500---9500
薪资结构：小时工：24-30/小时月薪保底8500--9500多劳多得！
正式工：早8晚5，保底工资7500，有五险一金
薪资计算标准：正常工作10小时，按照11小时计薪，工作日加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍
结算方式：每月10发工资，不压工资，随走随结。可现金

3、收费情况
是否收费：
收费项目（如有）：无
收费标准（如有）：无
备注：体检：自费，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排体检费用如上。
行李；因为甲方要求入职当天必须带行李
本公司以及合作甲方不得扣押劳动者身份证或其他证件、不以担保或其他名义向劳动者收取财物、不得诱导或引导劳动者支付费用；

安徽正多人力资源服务有限公司

1、职位信息
工作具体内容：负责电子产品的组装、检测及包装等基础操作；
- 按照生产流程要求完成各项任务，确保产品质量；
- 配合团队完成日常生产任务，保持工作区域整洁有序；
- 完成上级安排的其他相关辅助性工作。
工作要求：16-45周岁，无传染类疾病，身体健康
2、薪资详情
薪资范围：月入7500---9500
薪资结构：小时工：24-30/小时月薪保底8500--9500多劳多得！
正式工：早8晚5，保底工资7500，有五险一金
薪资计算标准：正常工作10小时，按照11小时计薪，工作日加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍
结算方式：每月10发工资，不压工资，随走随结。可现金
3、收费情况
是否收费：
收费项目（如有）：无
收费标准（如有）：无
备注：体检：自费，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排体检费用如上。
行李；因为甲方要求入职当天必须带行李
本公司以及合作甲方不得扣押劳动者身份证或其他证件、不以担保或其他名义向劳动者收取财物、不得诱导或引导劳动者支付费用；

安徽正多人力资源服务有限公司

1、负责仓库到货验收，出货监管；
2、负责仓库日常安全管理，以及每日巡查工作；
3、负责仓库货物每日库存盘点，以及监管工作日志和周报、月报制作；
4、确保存货安全，每日检查存货质量及数量变化并做好记录，随时汇报异常；
任职要求：
1、经验：有仓库管理或粮食监管经验优先；
2、技能：会使用excel办公软件，熟悉仓库运作流程；
3、其他：责任心强，沟通能力佳，抗压能力强；适应长期住库工作...

厦门建发物产有限公司

此岗位需要长期出差，不能出差勿扰

辅正建设

1. 生产数据核算与监督 - 负责车间每日投入、产出数据的核对，执行“班清班结”制度 - 监督中间品交接、在制品盘点，确保账实相符，发现差异及时分析并上报 - 定期检查生产损耗，分析异常原因，提出优化建议
2. 成本管控与目标管理 - 负责月度成本预测，对比实际执行情况，识别偏差并推动改进 - 建立“目标-执行-分析-优化”闭环管理机制，确保成本可控 - 编制月度成本分析报告，为管理层决策提供数据...

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