重庆枫叶国际学校招聘
公司优势
枫叶教育历经26年的办学探索与实践,秉持“中西教育优化结合,实施素质教育”的理念,致力于为所有受教育者提供一流教育服务,不分种族、肤色、国籍。枫叶教育自主研发并拥有知识产权的枫叶世界学校课程,涵盖中文课程、英文课程、英语语言课程和汉语语言课程体系;同时创立了小学“快乐教育”、初中“三好习惯养成教育”和高中“理想教育”的育人体系,成为国内外颇具影响力的国际教育品牌。
26年来,枫叶教育不仅改变了众多学生及家庭的命运,也为各地政府招商引资、改善投资软环境和社会事业作出了积极贡献。
重庆枫叶国际学校于2009年落户重庆市永川区,占地200余亩,集幼儿园、小学、初中、高中于一体,在校生近2000人,高中阶段开设枫叶世界学校课程,由持有教师资格认证的教师全英文授课;中方课程由中国教师用中文授课,初小阶段按照国家规定开设九年义务教育课程,结合集团课程和校本课程,实施素质教育。小学的快乐教育、初中的三好习惯养成教育与高中的理想教育实现有效衔接。
热招职位
初中化学教师5-9K/月
岗位职责:
1.负责相关学科的教学工作,按照学校的要求完成教育教学任务;
2.贯彻《中学生守则》与《中学生日常行为规范》,达到卓越的教育质量要求;
3.专研教案、学案;对教学课程、教学环节进行精心设计,提升课堂内涵;
4.认真执行国家新课程标准和教学常规,把握好教学工作的重要环节;
5.贯彻因材施教原则,使不同程度、不同类型的学生得到指导和发展。
6.认真参加教学研究和教学改革,不断提高教学质量。
7.遵守职业道德,品德言行,为学生表率。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.相关教育学科师范类专业毕业;
3.具有相关教学教师资格证;
4.热爱教育事业,擅长学科教学工作;
5.形象气质佳,性格开朗,沟通力、合作力、亲和力强。
初中英语教师8-11K/月
到岗时间: 2026-08-20
岗位职责:
1.负责相关学科的教学工作,按照学校的要求完成教育教学任务;
2.贯彻《中学生守则》与《中学生日常行为规范》,达到卓越的教育质量要求;
3.专研教案、学案;对教学课程、教学环节进行精心设计,提升课堂内涵;
4.认真执行国家新课程标准和教学常规,把握好教学工作的重要环节;
5.贯彻因材施教原则,使不同程度、不同类型的学生得到指导和发展。
6.认真参加教学研究和教学改革,不断提高教学质量。
7.遵守职业道德,品德言行,为学生表率。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.相关教育学科师范类专业毕业;
3.具有相关教学教师资格证,英语教师必须有专八证书;
4.热爱教育事业,擅长学科教学工作;
5.形象气质佳,性格开朗,沟通力、合作力、亲和力强。
高中校长26-33K/月
到岗时间: 2026-07-15
岗位职责
1、全面负责学校的教育教学及管理工作,对校区的发展负责;
2、履行校长公约;
3、坚持落实枫叶的课程体系和育人体系,创建枫叶特色品牌学校,构建校园文化,严抓教育教学常规管理,形成严谨的教风、学风;
4、 坚持以教学为中心,保证教学计划和课程标准的实施;从实际出发,开展教学研究,提高课堂效率,促进教学质量不断提高;
5、负责抓好员工队伍建设,制定和实施员工培训计划,建立健全岗位考核制度,不断提高教职工的职业素养,培养一支适应学校发展的员工队伍,并为集团发展输送优秀人才;
6、保质保量按时完成上级领导交办的其他各项工作。
任职要求
1、有5年及以上普通高中校长工作经验;
2、有一线教学经验;
3、熟悉普通高中各类教学政策;
4、在岗业绩突出,有先进的教育理念。
邮箱:chongqinghr@mapleleaf.net.cn 投递标题请写普高校长+姓名
兼职初中语文教师(青年教师)60-120元/课时
岗位职责:
1.负责相关学科的教学工作,按照学校的要求完成教育教学任务;
2.贯彻《中学生守则》与《中学生日常行为规范》,达到卓越的教育质量要求;
3.专研教案、学案;对教学课程、教学环节进行精心设计,提升课堂内涵;
4.认真执行国家新课程标准和教学常规,把握好教学工作的重要环节;
5.贯彻因材施教原则,使不同程度、不同类型的学生得到指导和发展。
6.认真参加教学研究和教学改革,不断提高教学质量。
7.遵守职业道德,品德言行,为学生表率。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.相关教育学科师范类专业毕业;
3.具有相关教学教师资格证;
4.热爱教育事业,擅长学科教学工作;
5.形象气质佳,性格开朗,沟通力、合作力、亲和力强。
初小教务主任10-14K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
在初小学校长的领导下,协助校长组织安排常规的教学管理工作,制定教学工作计划,评估学部教学工作质量,并制定提高成绩的有效措施和办法。
生活老师2.5-4K/月
到岗时间: 2026-08-20
岗位职责:
1.监督学生生活区和学习区的安全和卫生,维护学生良好的生活环境;
2.做好住宿学生的日常管理和行为习惯养成教育;
3.抓好宿舍和餐厅管理工作,了解各宿舍、餐桌的卫生情况;
4.检查宿舍门窗、学生基本用水,用电的安全以及公共设施的情况;
5.督促学生按时就寝及起床,了解学生健康状况,保障学生安全;
6.检查学生被褥、衣物,是否干净整洁、叠放统一;
7.检查各宿舍有无外来人员留宿,以保障宿舍安全;
8.配合辅导教师搞好学生的晚间学习等工作;
9.及时解决学生生活上存在的困难,热情接待家长。
岗位要求:
1.大专及以上学历;
2.年龄在25岁-45岁;
3.有管理、文职类工作经验;
4.需要住校,每周单休,寒暑假带薪放假。
国际高中英语强化ESL中心校长16-21K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
一、岗位职责
1. 全面负责国际高中英语强化ESL中心的教育教学和管理工作;
2. 负责强化中心教学管理,有效夯实学生英语基础和提高英语水平,以达到国际高中入学英语能力标准;
3. 负责强化中心学生管理工作,做好与高中等各部门的沟通与协调,共同做好强化中心学生的日常教学与管理;
4. 负责中外教师队伍建设和骨干教师培养,打造名师优课,为校区和集团储备英语教学管理人才。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,精通英语,具有5年以上初高中英语教学经验及2年以上中学生教育教学管理经验。
2. 具有国际学校管理经验或者大型英语培训机构管理经验者优先。
3. 沟通能力强,具有国际化视野和市场意识,富有创业创新精神。
兼职初中地理教师(青年教师)5000-8000元/课时
岗位职责:
1、熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案;
2、帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯;
3、能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设;
任职要求:
1、热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动;
2、能熟练运用现代信息技术手段进行教学,数学一般办公软件;
3、本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证;
4、获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
初中语文教师(重庆校区)8-15K/月
到岗时间: 2026-08-20
岗位职责:
1.负责相关学科的教学工作,按照学校的要求完成教育教学任务;
2.贯彻《中学生守则》与《中学生日常行为规范》,达到卓越的教育质量要求;
3.专研教案、学案;对教学课程、教学环节进行精心设计,提升课堂内涵;
4.认真执行国家新课程标准和教学常规,把握好教学工作的重要环节;
5.贯彻因材施教原则,使不同程度、不同类型的学生得到指导和发展。
6.认真参加教学研究和教学改革,不断提高教学质量。
7.遵守职业道德,品德言行,为学生表率。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.相关教育学科师范类专业毕业;
3.具有相关教学教师资格证;
4.热爱教育事业,擅长学科教学工作;
5.形象气质佳,性格开朗,沟通力、合作力、亲和力强。
小学语文老师7-9K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
岗位职责:
1.负责相关学科的教学工作,按照学校的要求完成教育教学任务;
2.贯彻《中学生守则》与《中学生日常行为规范》,达到卓越的教育质量要求;
3.专研教案、学案;对教学课程、教学环节进行精心设计,提升课堂内涵;
4.认真执行国家新课程标准和教学常规,把握好教学工作的重要环节;
5.贯彻因材施教原则,使不同程度、不同类型的学生得到指导和发展。
6.认真参加教学研究和教学改革,不断提高教学质量。
7.遵守职业道德,品德言行,为学生表率。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.相关教育学科师范类专业毕业;
3.具有相关教学教师资格证,英语教师必须有专八证书;
4.热爱教育事业,擅长学科教学工作;
5.形象气质佳,性格开朗,沟通力、合作力、亲和力强。
相关职位
副校长(驾校)薪资面议
1、有组建销售团队经验者优先;有管理团队能力2、有本领域工作经验者优先(无经验者勿扰)3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。
6、熟练使用各种办公软件,熟悉互联网,乐观积极
执行校长(晋升空间+高福利)3000-6000元/月
1. 主动开拓市场,提升市场份额与影响力。
2. 确保校区招生计划顺利达成,助力学校发展。
3. 搭建并高效运营市场团队,激发团队活力。
4. 协同学校教研,深入洞悉学校核心竞争力。
任职要求:
1. 具备 3 年以上销售类相关工作经验,积累丰富行业资源。
2. 熟悉培训机构基本运作流程,保障工作高效开展。
3. 工作积极踏实,性格成熟稳重,展现专业素养。特别说明:我校在永川及大足拥有三家直营校区,市场环境优越。现诚邀勤劳踏实的运营校长加入,待遇优厚,享受执行校长待遇(含晋升空间与高福利),还有免费培训机会。
校长(享校区分红)15-20k
公司福利:
1、社保(五险一金)国内外旅游、员工体检、节日礼品
2、国家法定假日、婚假、丧假,产假,陪产假、年假
3、年终奖、工龄奖、优秀员工奖(最牛奖)
职责描述:
1、 主持校区的经营管理工作,组织实施大区下达的各项决议;
2、 负责所在校区的渠道、招生、教学、教务、学生就业等全盘管理;
3、 各部门团队的组建、培训、激励、监督,各部门负责人的考核、任免等;
4、 签署日常行政、业务文件;
5、 处理校区内重大突发事件;
6、 监控执行集团下达的各项管理规章制度,拟定校区日常的具体规章制度;
校区的各项成本管控。负责校区日常经营管理,(丰厚底薪+高额月度提成+高额年终分红),要求具备企业全盘管控能力及丰富的销售经验及团队管理经验,认同教育行业前景,抗压能力强。
要求:
1、26-36岁
2、统招中专或者高中及以上学历
3、至少5年工作经验
4、至少3年销售经验,半年以上的电话销售经验
5、至少1年团队管理经验(5人以上团队)
6、有过组建团队亲自招聘员工的经验。;
7、开朗稳重,心态乐观
校长(上市集团+高薪40w+)30-60万/年
学大教育是A股市场上专注于个性化教育的教育文化产业集团,自2001年创立以来,学大教育秉承“以人为本、因材施教”的个性化教育理念,打造了包括个性化教育、职业教育、文化服务等在内的丰富业务模式。
南坪新校区位于南岸区金辉广场,独立商业楼内,校区占地600平,紧邻南坪商圈,交通便捷~校区环境优雅,设施先进,是工作与学习的理想之地。在这里你将开启无限可能,成就未来梦想!
【学大】“人之蕴蓄,由学而大”,期待您的加入!
我们需要您做的:
1.全面负责校区业绩达成,制定咨询、市场、学管的任务指标和实施计划,并指导跟进计划的落地执行,保证业绩指标达成;
2.主持校区整体运营管理、市场推广、教学教研、队伍建设、学生管理、家校沟通、后勤保障等工作任务,提高员工满意度降低流失率;
3.配合教学条线开展教师培养、排课和考核工作;
4.协助人力资源部开展校区全兼职人员招聘、新人带训、在岗培训和业绩考核等工作;
5.维护对外公共关系,营造校区积极、健康的正面公共形象,保障校区安全;
6.树立成本意识,规范使用预算费用,合理控制校区运营成本。
我们需要您具备:
1.统招本科及以上学历,5年以上线下K12机构运营管理工作经验(硬性条件);
2.具备优秀的业务规划能力、项目管理能力、团队建设能力和危机处理能力,强烈的成就动机和目标导向意识;
3.此岗位为年底新校区开设。
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我们为您提供:
【优质的平台】 A股上市的多元集团,23年龙头企业,全国100+城市近300所教学中心;
【竞争力薪资】 常规校长年薪40w+,优秀校长年薪百万,上不封顶;
【健全的福利】 六险一金、团队旅游、目标奖金、带薪年假、法定假期、节日礼品等;
【活力的团队】 年轻化团队,团队氛围轻松简单,高素质,无应酬;
【作息时间】 早班:9:00-18:00 晚班:13:00-21:00,周内休息一天。
驾校副校长5000-15000元/月
1. 全面统筹校区日常运营管理,搭建、带领销售团队,制定招生方案与业绩目标,落地团队考核、培训、拓客全流程工作,完成校区营收指标;
2. 对接合作渠道、校企资源,独立完成商务洽谈、合同对接,把控合作落地细节;
3. 统筹线上品牌推广,可自主策划、落地短视频账号运营,通过短视频引流获客;
4. 优化校区管理制度、师资与教务统筹,统筹成本管控,提升整体盈利水平。
任职要求:
1. 具备成熟销售团队搭建与带队实战经验,擅长团队管理、人员激励、业绩拆解;
2. 商务谈判、外联洽谈能力突出,能独立开拓新资源、维系大客户;
3. 有短视频拍摄、账号运营、线上引流实操经验优先录用;
4. 综合统筹能力强,目标感强,抗压性佳,具备教育培训行业从业经历更佳。
5.有直播经验的加分。
薪资福利:
1. 基础薪资+绩效提成,达标可参与校区利润分红,上不封顶;
2. 完善晋升体系,福利待遇齐全,办公环境优越,发展空间充足。⚠️有意者可投递简历,面议详细薪资与分红细则。
副校长30-40W/年
到岗时间: 2026-07-31
岗位职责
在总校长领导下,全面负责本学部的教育教学、德育及日常管理工作,具体职责包括:
1.协助校长贯彻落实学校教育教学计划,确保年度目标有效落地;
2.负责学部教师的日常管理与团队建设,营造优良教风,发挥团队整体效能;
3.组织实施学部各科教学工作,开展教师出勤、教学态度、教学常规及教学质量等考核,深入一线观课、议课,指导教师课改;
4.组织开展学生德育工作,落实思想教育、科技、文体、卫生、纪律等各项活动;
5.协助校长做好学部安全管理、安全教育及隐患排查,制定突发事件应急预案并妥善处置;
6.指导班主任工作,检查其工作计划制定与执行情况,做好考核与评价;
7.协助校长健全学生管理制度,改革学生评价体系,培养学生综合能力、创新精神及身体素质,助力学生成长为具有领袖气质的卓越公民;
8.组织学部学生会、家长会等会议,协同班主任、任课教师、生活教师、团总支、学生会共同抓好学生习惯养成与思想品德教育;
9.协助校长推进学部规模发展,做好师生防流控流工作;
10.负责学部“周测”“月考”及期中、期末考试的组织与评价工作。
岗位要求
1.本科及以上学历,教育类、管理类相关专业优先;
2.具有相应学段教师资格证及校长任职资格培训合格证书(副校长可适当放宽);
3.须有5年以上一线教学及3年以上学校中层管理经验;
4.熟悉国家基础教育政策、课程改革及学校管理流程;
5.具有较强的组织协调能力、团队管理能力、突发事件处理能力;
6.具备良好的师德师风,无不良从业记录;
7.有民办学校或大型学校管理经验者优先;
8.特殊人才(如省级以上名师、名校长、正高级教师、特级教师等)可适当放宽条件。
热门城市
平均薪资 ¥10400 /月
热招职位类别
城市平均月薪排名第九十六
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