新城悦物业服务股份有限公司南京分公司招聘

工作描述：

1. 负责依据《物业服务合同》及公司总目标、总要求制定服务项目的年度工作计划、收支预算、物料采购计划、人员定编等，通过管理运作，达成客户满意度，实现目标管理和措施执行等工作；

2. 社区活动策划方案的确定及监督执行，推动社区文化建设，营造小区和谐氛围；

3.负责服务项目内的治安、消防、车辆管理，设备设施维修维护，绿化保洁服务，日常事务协调，突发事件的应急处理等；

4.负责服务项目内的增收节支工作，小区经营项目的开发与合理化建议的提报；

5.负责服务项目各类应急处理工作；

6.负责对服务项目的早期介入、接管验收、入住管理、前期物业服务等工作；

7.负责服务中心员工培训、监督、考核、激励及沟通等工作，打造充满激情、团结协作的服务团队等。

任职要求：

1. 35岁以内，大专以上学历，一线物业企业同等项目管理经验；

2. 有从项目前期、接房、至交房1年以上的项目管理经历，业委会经验；

3.熟悉物业管理法规，对项目预算执行、业主满意度提升及多种经营创收等具实际操作经验；

4.具备高抗压力、执行力、责任心、事业心、领导能力、决策能力、组织协调能力。

5.工作地点江苏、安徽、河南，可就近安排入职，地点灵活者优先。

工作描述：

1. 负责依据《物业服务合同》及公司总目标、总要求制定服务项目的年度工作计划、收支预算、物料采购计划、人员定编等，通过管理运作，达成客户满意度，实现目标管理和措施执行等工作；

2. 社区活动策划方案的确定及监督执行，推动社区文化建设，营造小区和谐氛围；

3.负责服务项目内的治安、消防、车辆管理，设备设施维修维护，绿化保洁服务，日常事务协调，突发事件的应急处理等；

4.负责服务项目内的增收节支工作，小区经营项目的开发与合理化建议的提报；

5.负责服务项目各类应急处理工作；

6.负责对服务项目的早期介入、接管验收、入住管理、前期物业服务等工作；

7.负责服务中心员工培训、监督、考核、激励及沟通等工作，打造充满激情、团结协作的服务团队等。

任职要求：

1. 35岁以内，大专以上学历，一线物业企业同等项目管理经验；

2. 有从项目前期、接房、至交房1年以上的项目管理经历，业委会经验；

3.熟悉物业管理法规，对项目预算执行、业主满意度提升及多种经营创收等具实际操作经验；

4.具备高抗压力、执行力、责任心、事业心、领导能力、决策能力、组织协调能力。

5.工作地点江苏、安徽、河南，可就近安排入职，地点灵活者优先。

负责公司物业区域内的日常管理和维护，确保区域内的安全和秩序。
主要职责：
- 负责制定并执行物业管理计划，确保物业管理规范、有序；
- 负责对物业管理区域内设施设备进行维护保养，确保设备正常使用；
- 负责对物业管理区域内租户进行管理和协调，确保租户遵守物业管理相关规定；
- 负责对物业管理区域内的人员进行安全培训和协调，确保人员安全；
- 负责协调物业管理区域外的相关部门，确保区域内的物业管理与外部协调良好；
- 负责对物业管理区域内的问题进行及时处理和解决，确保问题得到有效解决。
职位要求：
- 大专及以上学历，物业管理或相关专业背景，5年以上物业管理工作经验；
- 年龄在25-38岁之间，具有丰富的物业管理经验和技能；
- 熟悉物业管理法规和各项规章制度，具有较强的组织协调能力和沟通能力；
- 具有较强的责任心和事业心，良好的服务意识和团队协作精神；
- 具有基本的英语阅读和写作能力，能够阅读和理解相关文件和通知。

1、公司安全管理的制度建立和完善工作。按计划及时完成文件的编写、修订和评审；

2、负责编写、修订安全岗位服务规范、岗位说明书；

3、负责编写、组织实施公司安全客户满意度提升计划，审核并监督各项目安全满意提升计划；

4、对各项目发生的突发事件或重大安全责任事故原因和处理经过进行调查、及时进行总结，并检查整改结果；

5、负责安全管理品质检查工作（包含夜间检查），检查不合格项纠正和预防措施的实施情况，定期提交报告；

6、负责制定、实施公司年度安全管理方案；

7、完善安全培训体系，制定培训计划、开发培训课件、并组织实施和考核，做好相关记录；

8、新员工军事及安全技能培训支持和安全晋级、晋升考核工作；

9、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求

1、25-38岁，大专及以上学历，具有入伍经历，本科以上学历优先考虑；

2、有5年以上物业管理工作经验，取得注册物业管理师资格者优先；

3、熟悉物业管理行业法律法规、物业管理运作及质量管理体系文件；

4、熟练掌握计算机操作，具备文件编写能力、沟通能力、组织能力、培训技能；

5、工作细心、敬业、责任心强，有较强的组织和团队建设能力。
职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、交通补助、通讯补助、15薪

【中国房地产综合实力100强——名邦地产期待您的加入！】

岗位职责：
1、定期对各项目秩序人员进行检查、培训、考核、并将各类结果汇总上报部门负责人；
2、定期组织法律、法规、安全常识、军事训练等方面的教育培训，以及防火、防盗、突发事件等紧急预案的演练；
3、负责重大活动、重大事件的现场安全保卫工作；
4、组织人员巡查和检验小区消防系统、消防设施、消防器材的完好有效，发现问题及时整改落实；
5、对各项目秩序部门管理服务过程中出现的不合格项，进行纠正，提出预防措施并进行跟踪核查。

任职资格：
1、大专及以上学历，40岁以下，有物业公司同岗位工作经验；
2、退役军人、有住宅项目管理经验者优先；
3、执行力与规划能力强，富有团队合作及敬业精神，较强的社交能力。

工作地点：合肥市肥西县上派名邦·中央公馆

安徽名邦置业（集团）有限公司

1、主导本专业年度预算计划、工作计划、培训计划等

2、监督管理项目秩序专业工作记录资料配发及归档、各种装备及设施设备运行情况、岗位及宿舍内务管理、临停收费、巡更签到、周界安防、电梯三地对讲系统测试情况等;

3、季度1次组织团队骨干人员进行项目公共区域消防器材、消防通道、屋面、灰空间、空置房等部位的管理状态的检查;

4、定期组织对项目安全薄弱点的梳理回顾、完善管控措施及执行验证

5、搭建管理区域内秩序专业人才梯队并负责员工考核、培训、发展、骨于员工的甄选、培养等工作
6做好管理辖区各级政府职能部门的关系维护。

龙湖集团地产

1、全面负责项目秩序环境部的日常管理及工作安排，根据项目年度任务目标，分解制定部门月、季、年度工作计划，并完成任务指标。

2、协助项目经理做好对外公关工作。

3、做好本部门团队建设工作及员工思想动态把控。

4、根据项目运行情况随时开展员工招聘并控制本部门员工离职率。

5、制定部门月度培训计划并落实，对培训效果进行考核验收。

6、分析本项目安全风险点并制定整改措施。

7、作为项目消防安全管理人及时排查项目消防安全隐患并制定应急预案。

8、根据项目风险情况落实巡更制度并调整项目巡逻路线图。

9、及时处理各类突发事件及客户投诉。

10、根据公司规章制度落实员工绩效考核。


11、负责小区环境绿化管理工作

安徽新锦成商业管理集团有限公司

【中国房地产综合实力100强——名邦地产期待您的加入！】 岗位职责：
1、定期对各项目秩序人员进行检查、培训、考核、并将各类结果汇总上报部门负责人。
2、定期组织法律、法规、安全常识、军事训练等方面的教育培训，以及防火、防盗、突发事件等紧急预案的演练。
3、负责重大活动、重大事件的现场安全保卫工作。
4、组织人员巡查和检验小区消防系统、消防设施、消防器材的完好有效，发现问题及时整改落实。
5、对各项目秩序部...

安徽省大名实业（集团）有限公司

1、在队长的领导下，负责医院的安全、巡防、消防管理（含消控室）、平安医院建设、车辆管理工作；

2、按照工作计划安排工作，完成分配给自己岗位的工作任务。确保得到的工作指令有效执行。

3、按计划巡视医院各区域,加强对要害区域的检查,及时发现和消除安全隐患，做好防火、防盗等工作，认真检查设备设施，发现不安全因素应及时查明，排除险情，并及时报告主管部门及领导，确保院区安全。

4、掌握各种安全事故发生时应采取的正确方法和程序。熟悉可能发生的各种安全事故的处理程序,并每年参加演练。

5、遇到紧急、突发性重大事件，及时向主管领导请示报告；

6、值班期间，对岗位发生的各种情况要认真处理，并且做好详细的书面记载；严格执行交接班制度，按时按规定交接班，不得迟到、早退。

7、具有良好的客户服务意识和能力，及时、正确处理物业公司各种安全事件,维持医院营运秩序。

任职资格:

1、具有物业公司或医院安防工作相关经验，能接受公司排班。

2、接受过安防、消防培训，熟练使用各种消防器材。

3、具有较强的工作责任心和应变能力。

4、具有良好的服务意识和沟通协调及团队意识。

5、退伍人员优先考虑,年龄35-45岁。

安徽洁仁物业有限公司

1.组织并实施物业区域的安全培训，提升团队的安全意识和操作技能。

2.监督和检查物业服务人员的日常工作，确保服务质量。

3.参与应急演练的组织与执行，确保演练效果。

4.对下属员工进行服务意识和安全知识的培训。

5.负责物业秩序维护，确保环境整洁与安全。

任职要求：

1.具备良好的组织和领导能力，能有效管理团队。

2.良好的沟通技巧，能与团队成员有效沟通。

3.对安全管理有深刻理解，能够灵活应对各类突发事件。

4.具有较强的责任心和执行力，能够严格执行工作标准。

5.具备良好的团队合作精神，能够激励团队达成目标。

融创物业服务集团有限公司合肥分公司