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"专注于计算机软件领域的滁州市南谯区蓝宸软件开发中心，目前运营团队规模小于50人，是一家私营性质的企业。"
国信证券股份有限公司，简称“国信证券”，其前身可追溯至1994年6月30日成立的深圳国投证券有限公司。总部位于深圳，由张纳沙担任法定代表人。历经近三十年的成长，国信证券现已发展成为一家全国性的大型综合性证券公司。
截至2023年9月，公司注册资本高达96.12亿元，员工总数超过1.2万人，在全国117个城市和地区设立了58家分公司和180家营业部。此外，公司还拥有4家全资子公司，分别是国信期货有限责任公司、国信弘盛私募基金管理有限公司、国信资本有限责任公司、国信证券（香港）金融控股有限公司，以及持有50%股权的鹏华基金管理有限公司。
国信证券及其子公司的业务范围广泛，包括但不限于证券经纪、证券投资咨询、财务顾问、证券承销与保荐、证券自营、证券资产管理、融资融券、证券投资基金代销、代销金融产品、股票期权做市、上市证券做市交易、商品期货经纪、金融期货经纪、期货交易咨询、资产管理、创业投资业务、代理创业投资企业等机构或个人的创业投资业务、创业投资咨询业务、为创业企业提供创业管理服务业务、参与设立创业投资企业与创业投资管理顾问机构、香港证券经纪业务、融资业务及资产管理业务、股权投资、科创板跟投业务等。
2014年12月29日，国信证券成功首次向社会公开发行股票，并在深交所上市交易，股票代码为“002736”。近年来，根据中证协公布的证券公司会员经营业绩排名，公司总资产、净资产、净资本、营业收入、净利润等主要指标均位于行业前列。特别是在北、上、广、深等经济发达城市，国信证券的营业部始终保持强大的竞争实力，多家营业部在当地的同业中长期处于领先地位。截至2023年9月，公司总资产达到4092.59亿元，净资产达到1091.50亿元。累计完成IPO项目315家，其中创业板IPO项目85家，均位列行业第一。
2023年前三个季度，国信证券实现营业收入124.43亿元、归属于母公司净利润48.74亿元。公司经纪业务整体客户数量超过1600万户，代理买卖证券业务净收入、代理销售金融产品净收入等指标均居于行业前列。在股票承销方面，完成了21.83个项目，募集资金约252.12亿元，排名行业第八；IPO项目完成11.5家，同样排名第八。债券承销方面，公司承销了454只债券，主承销金额达到1843.27亿元，其中包括发行全国首单央企融资租赁公司绿色明珠债等项目。在公募REITs业务领域，国信证券继续保持领先地位，通过担任独家财务顾问助力“红土创新盐田港REIT”项目的扩募，该项目是全国首批扩募项目之一，也是深圳市属国资国企唯一的扩募项目。
展望未来，国信证券将继续坚持“合规自律、专业务实、诚信稳健、和谐担当”的企业文化，秉承“创造价值、成就你我、服务社会”的核心价值观，持续创新，不断进取，致力于打造一家具有全球视野、本土优势、创新驱动、科技引领的世界一流综合型投资银行。
深圳三旗工业设备有限责任公司于2013年4月注册成立。公司主要从事自主研发、外发生产和自主销售自动化工业设备。公司自主研发的自动化喷胶上胶设备主要针对包袋、服装、制鞋、包装和皮具等轻工业行业。公司致力于开发先进的自动化机械设备，以实现轻工业行业的高质量、低成本生产，从而为客户提供更大的利益空间。
三旗公司的目标是拥有强大的开发团队、生产团队和销售团队。同时，公司致力于将产品做好、做精，并建立独特的管理模式。此外，公司将通过卓越的成就回馈客户，提供令客户满意的机械设备，并确保员工的努力得到应有的回报。
山东渤海实业股份有限公司创建于1996年5月。是一家以大豆加工、植物纤维制造为主导产业的农产品加工企业。
2016年8月，山东渤海实业股份有限公司在"2016中国企业500强"中排名第416位。2019年9月1日，2019中国制造业企业500强榜单发布，山东渤海实业股份有限公司名列第195位。2020年9月10日，2020中国民营企业500强榜单发布，山东渤海实业股份有限公司位列第201位，2019年营业收入4261012万元。
广东全速通运国际货运代理有限公司是经中国国家商务部批准的国际货运代理企业，业务范围包括国际国内海运、空运、散货拼箱、集装箱陆运及进出口报关等专业领域。业务网络覆盖全球主要港口和城市，与200多家海外代理建立合作关系，已成为行业内具有较强实力的货运代理公司。公司拥有一支高素质的专业团队和完善的全球服务网络，从物流方案设计到货物跟踪，为客户提供专业的供应链管理服务及其他全方位优质物流服务。公司与CMA、CSCL、COSCO、WHL、EVER GREEN、YANGMING、OOCL、TS-LINE、MSC、K-LINE、HAPAG-LLOYD、PIL、NYK、MAERSK、ZIM等船公司建立了长期合作伙伴关系。
每周双休，享受国家法定节假日；重大节日发放过节费，以礼品或现金形式发放；每周五下午发放水果或饮料；为转正员工缴纳社会保险；提供专门的培训课程；年终奖为双薪加浮动奖金（根据个人表现和公司业绩而定）；工作表现或业绩突出者，可享受每年一次的出国旅游。