潍坊卓聘信息技术有限公司
20人以下
公司优势
公司成立于1994年，经历了从招聘服务商到职业发展平台，再到构建人才生态的自我成长，过程中积累了庞大的B/C端用户规模，依托成熟的3的三次方产品模型，不断在智能时代精进算法，并通过视频、语音技术在生态中的渗透不断开辟行业新业态。
历经数十载专业深耕，智联招聘业务已覆盖企业和职场人的全周期，目前拥有39家分公司，2.6亿职场人用户，日均活跃用户数630万+，累计合作企业数达776万+。
**感受有温度的品牌服务**
- **网络招聘**：超全面、超丰富的工作机会，更有视频直播招聘活动，足不出户，求职招聘“视频见”。
- **智联校园**：陪伴你从青葱校园迈向专业职场，见证你的成长。
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- **智联RPO**：专属猎头定制服务，只为每个独一无二的你。
- **人才测评**：帮你更好地了解自己，指明你的职场方向。
- **智联教育**：前行的路上给自己“加个油”。
- **外包服务**：一切交给我们，你只管当boss。
**我们能带给你**
- 大平台工作经验，highlight你的个人履历
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我们期待：
- 驰骋行业多年身经百战的你
- 初出茅庐充满干劲的你
- 寻求转型渴望突破的你
**乐观善良，自驱创新**——是你的关键词；你关注美好的世界，我们关注你的美好；让千里马和伯乐，不再千载难逢；智联招聘，更懂你的价值！
智联的明天，由你创造！
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尊敬的客户：
您好！
首先，感谢您对广州市天天向上饮食管理服务有限公司（以下简称“天天向上公司”）的支持与厚爱。我们全体员工向您表示衷心的感谢和美好的祝福！回顾公司的成长历程，我们深感您们的关注、信任和支持是公司前进的最大动力。
饮水思源，我们深知，天天向上公司所取得的进步和成功，离不开您们的帮助。您们的理解、信任和建议推动着我们不断前进。有了您们的支持，我们的事业才能持续发展。
未来，我们期待继续得到您们的关心和支持，客户的满意始终是我们不懈的追求。我们将一如既往地为您提供最真诚的服务。成功源于目标，而我们的目标是——精益求精。
天天向上公司是一家专业从事企业、酒楼、单位团体膳食管理、营养送餐及原材料（粮油、副食、农产品）配送的饮食服务公司。我们在广州、增城等地设有办事处，在华南地区享有较高知名度和美誉度。我们服务于130多家客户，员工总数超过11200人，其中包括150多名专业管理人员和400多名专业厨师。
公司自成立以来，秉持“主动服务，创新求进步”的服务宗旨，坚持“诚信为本”，严格执行ISO-9001:2000质量管理体系及HACCP食品安全管理体系，不断提升服务质量。
2012年，天天向上餐饮公司顺利通过ISO9001:2000国际质量体系认证，进一步提升了公司的资质和服务水平。公司获得了众多荣誉，如“中国品牌农产品指定生产供货单位”、“中国烹饪协会团体委员会副会长”、“广东省食品行业协会秘书长”、“广东省湖北黄冈商会副会长”等，并连续四次荣膺“中国食品安全示范企业”。
2010至2013年间，天天向上公司成为广州亚运城唯一指定餐饮供应商，获得省市政府、亚组委及服务人群的高度评价和认可。公司实现了“零断供、零投诉、零事故”的餐饮服务目标，确立了在大型运动赛事中的领先地位。
我们的使命是：提高生活质量，承担社会责任。2012年8月，天天向上餐饮公司投资湖北黄冈第一农贸市场，以促进当地农副产品的发展。
近年来，天天向上餐饮公司将大型运动赛事餐饮服务作为公司发展的核心业务之一，积累了丰富的经验。公司具备国际一流的食品营养与安全管理能力，能够为各类人群提供高质量的餐饮服务。
广州市天天向上饮食管理服务有限公司
四川世纪洪瑞服饰有限公司是一家拥有14年历史的专业从事职业装、工作服设计、生产和销售于一体的大型服装企业。公司采用批量生产、现货供应与订制订单相结合的经营模式，为客户提供优质的现货工装及个性化的服装定制服务。
盐城市奥洋机械有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为汽车。
北京拾光拾味网络科技有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为计算机软件。
“开源国际建筑设计院有限公司”成立于1993年，具备甲级设计资质。目前设有广州总公司、东莞分公司、番禺***公司、番禺模块化标准设计公司、西北公司、宁夏公司、浙江公司、北京办事处、郑州办事处等分支机构，在册员工162人，其中广州86人（含两位意大利注册建筑师和一位新西兰籍医疗与健康管理学教授）。公司拥有强大的专家团队，擅长的建筑类型包括：第一类，医疗建筑：涵盖医院及妇幼保健院的项目策划、投资把控、全专业工程设计、建设全过程管理、设计研究与建设状况评估等，已承担超过两百多家医院项目和二十多个妇幼保健院规划设计，并参与二十多项国家课题；第二类，城市综合体、大型商业、楼盘、酒店、学校、地铁车站、体育馆、旅游项目、酒庄专项设计；第三类，“模块化”建筑领域多项专利，承接大量城市规划、旧城改造、特色小镇建设等项目；第四类，医院及妇幼保健院、酒店、商业建筑装修设计；第五类，医院及妇幼保健院专项设计、医院智能化信息化研究，项目遍布全国；第六类，医疗流程及管理研究、“大健康区域布局”、医疗项目投资控制、医院及妇幼保健院精细化设计、软装系统科学配置与配套等。公司注重员工专业培训及锻炼，长期推行以老带新模式，为新员工提供快速适应环境的机会，给予更多锻炼空间，力求实现团队效益最大化。员工年轻且充满活力，工作氛围良好，定期组织各类文化活动丰富业余生活。人才是核心竞争力，公司高度重视人才引进，因业务扩展需求，现诚邀优秀人才加入，共创辉煌事业。完善的福利体系如下：1、完善的晋升激励机制，提供广阔发展空间及晋升机会，注重员工培训；2、购买社会保险，根据国家规定为员工按月缴纳社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业、生育保险）；3、国家法定节假日，按照国家放假管理办法执行。