今台电子（惠州）有限公司
500-999人
公司优势
今台电子（惠州）有限公司作为集团的主要生产基地，成立于2020年，坐落于惠州市惠南高新科技产业园。公司致力于成为行业领军企业，具备专业的自动化设备自主设计能力，并按照工业4.0标准进行规划。公司需要引进各领域的专业人才，以促进生产自动化进程，提升质量管理体系和其他管理工作的效率，实施本地化管理策略和提升员工整体素质的长期计划，从而增强全球市场竞争力。
热招职位
相关职位
20,861+ 岗位更新等你来订阅
一键订阅最新的岗位，每周送达
🎉恭喜你，订阅成功
继续订阅您可以在邮箱中随时取消订阅
【企业概览】：
成立于2017年的辽宁纽麦斯国际贸易有限公司，是一家专注于跨境电子商务的进出口贸易企业，集高科技与全面技术背景于一身。公司通过亚马逊、eBay、沃尔玛等主流电商平台，以及Newegg、Overstock、Houzz、Wayfair、阿里巴巴等多元化电商平台，从事LED照明产品的线上运营与市场推广，主要面向欧洲和北美的国际市场。
公司汇聚了一支精英团队，成员包括美籍华人、MBA工商管理硕士、国内电商领域的顶尖人才以及拥有10年以上电商运营和海外社交媒体网络推广经验的LED照明行业资深专家。团队致力于从产品定位、营销策略、仓储物流、跨境电商平台运营、订单管理、多渠道销售以及海外客户服务等各个环节进行严格把控，成功打造了多个销售额超过一亿的品牌，包括Torchstar、Leonlite、ECENA、LITEDGE、ZOSA等，位列北美LED照明产品品牌前茅，赢得了国际市场的良好声誉和业界认可。
【办公环境】：
公司位于一个占地1100多平方米的美式独立办公区，采用智能自动化办公模式，配备了多功能会议室、酒吧、茶水间、休息区、淋浴间、电话间等设施，实现了现代化办公与休闲娱乐的完美融合。这种设计不仅提升了工作效率，还体现了对员工的人文关怀，让员工在忙碌的工作之余，能够享受到高品质的生活体验。
【企业文化】：
我们高度重视人才，并致力于人才的培养与发展，实行基于责任与能力的双轨人才选拔机制，确保每位员工都能在最适合的岗位上发挥自己的才能。我们鼓励员工勇于承担责任，挑战自我，激发创新思维和主动意识，为员工的成长提供支持，使他们在工作中获得成就感。
【薪酬福利】：
公司提供灵活的工作时间，即早上8:00至12:00，下午13:00至17:00，实行大小周休息制度。薪资构成包括基本工资、岗位工资、绩效奖金、全勤奖及其他奖金，确保员工的收入与贡献相匹配。根据工作表现，员工每年至少享有1至2次调薪机会。此外，公司还为员工提供一年一次的全面健康体检，以及舒适的工作环境，包括美式办公区、四季饮品供应和便捷的交通（距地铁站仅300米）。年终奖金丰厚，更有惊喜礼品等待员工领取。
【招聘流程与注意事项】：
求职者在应聘过程中，请务必使用公司官方提供的联系电话024-22928829或024-31936776进行沟通。对于任何非官方渠道来电或涉及金钱交易的邀请，请保持警惕，以免遭受经济损失或成为诈骗目标。一旦发生此类事件，与我司无关，请大家提高警觉，谨防电信诈骗。
我们期待有志之士加入辽宁纽麦斯国际贸易有限公司，共同开创辉煌未来！
中山市遇尚妮科技有限公司，公司规模小于50人，公司类型为民营企业，所属行业为互联网/电子商务。
公司配送范围覆盖广泛，依托即时物流平台，拥有强大的实时配送网络，满足商户与消费者多样化需求。目前连接630万商家、4.6亿消费者、近400万骑手及各类生态合作伙伴；逐步构建起全国覆盖广、密度高的即时配送网络。随着业务持续发展，配送团队亟需更多人才，配送商高度重视团队协作与个人成长，提供良好的发展与管理环境，致力于不断提升服务品质，推动行业发展。期待有目标的你，与我们一同前行，就近分配。
江苏载驰科技股份有限公司成立于2017年9月，系一家中外合资企业，主要业务为新能源材料的研发与制造。其总部设在南京，并在扬州和常州设有生产基地，同时在伦敦拥有一座国际研发中心。秉持“以客户为核心，携手共进”的企业理念，公司致力于纳米硅材料和硅基负极材料的创新与生产。目前，已成功实现千吨级硅炭单品的量产，其中，纳米硅以其高纯度、非晶态和尺寸分布集中的特点展现出显著优势。
纽力物联是一家专注于国际空运信息技术的科技公司，拥有丰富的物流行业资源。公司成立于2019年，主要合作方包括全球最大的跨境电商“SHEIN”，联邦快递、菜鸟、中外运、华为、耐克等知名企业。其全资子公司“好汉运输有限公司”拥有200多台自营货车，专注于为空运提供配套陆路运输服务。
纽力致力于利用信息化、互联网+、区块链等技术，服务于物流行业内的各个部门，提高行业效率，提升服务质量，降低沟通成本，增强竞争力。公司提供多种信息化升级解决方案，自主研发了SaaS和PaaS平台，并推出了车个货、查个货、运个单、签个货等多款小程序产品。
薪资福利待遇：
1. 多样化的薪酬福利：享受国家法定节假日、带薪年假、病假、丧假、婚假、产假及男员工陪产假等有薪假期；
2. 完善的培训体系：持续提供知识与技能培训，针对不同岗位提供免费专业课程；
3. 清晰的晋升路径：提供良好的发展平台，具备明确的晋升制度和平坦的管理结构，人才发展空间大；
4. 广阔的职业发展机会：从运营到调度，从调度到管理，从客服到业务，再到项目合伙人，鼓励在基层积累经验，内部提拔；
5. 合理的激励机制：建立完整的职级薪级架构，提供具有竞争力的薪酬，包括底薪、绩效奖金、提成、年终分红及长期激励计划；
6. 优秀的团队氛围：平等轻松的工作环境，团队年轻且充满活力，没有等级划分，思想自由交流，头脑风暴，共同成长；
7. 丰富多彩的企业文化活动：定期举办下午茶、生日会、传统节日福利、产品福利、外出拓展、聚餐等活动，鼓励员工提出创意，营造“快乐工作，健康生活”的企业文化氛围，并致力于建设学习型组织，与员工共同成长，共享成功。