中国人民银行金融科技研究院
20人以下
公司优势
深圳金融科技研究院（中国人民银行金融科技研究院）是中国人民银行数字货币研究所的下属机构，作为中国法定数字货币的研发机构和金融科技国家队成员，与长三角金融科技公司、国家数字金融技术检测中心、成都天府金融科技研究院等机构，共同承接数字人民币相关项目，建设运行稳健高效、务实创新、开放包容的数字时代金融基础设施。
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上海科摩斯餐饮管理有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为外资（欧美），所属行业为餐饮业。
中瑞方胜人力资源科技（北京）有限公司（中瑞方胜）的前身是成立于2006年的北京外企人力资源服务有限公司（FESCO）财务外包中心。经过8年的发展，2014年，FESCO与中瑞税务师事务所集团有限公司合作成立了中瑞方胜金融服务外包（北京）有限公司。成立后的中瑞方胜以高效精准、跨界融合的战略视角，全力推动公司市场化进程，并迅速成为横跨人力资源和财税两大领域的综合服务提供商。
2020年，中瑞方胜进行了业务升级，引入了大中华区最大的人力资源解决方案服务商——万宝盛华大中华有限公司（Manpower GRC，股票代码：2180.HK）。在科技引领创新、赋能人才强国的时代背景下，中瑞方胜于2021年10月25日正式更名为中瑞方胜人力资源科技（北京）有限公司。此举使中瑞方胜的服务内容更加丰富，服务深度更加完善，服务对象更加广泛，服务地域更加广阔。
中瑞方胜具备完备的服务资质，熟悉中国境内各地政策法规，并拥有良好的市场资源网络。公司精通国际和本土商业运作模式，依托先进的IT管理系统和专业的服务团队，为客户提供数据智能化处理及规范化操作流程。业务范围涵盖薪酬、税务、会计、审计、管理咨询、人力资源外包服务、系统服务、法律服务、商务服务、估值服务等专业财税及人力资源相关服务。通过降低客户的财务风险及提升人事管理效率，中瑞方胜提供一站式服务，助力企业实现可持续发展，成为企业值得信赖的合作伙伴。
时代城是由深圳市金海地实业有限公司投资控股的下属企业运营的社区型购物中心品牌。时代城涵盖零售、餐饮、休闲、娱乐、文化和亲子等多种业态，旨在便民利民，提升居民生活质量，满足其多元化消费需求，是一个大型现代综合商业中心。
时代城品牌自2008年创立以来，凭借独特的经营理念和定位，在珠三角地区，特别是在城市居民住宅大型化和郊区化发展的背景下，展现出巨大的发展潜力。未来二十年，时代城预计将迎来不可估量的增长机遇。依托成熟的综合商业投资开发经验和专业的运营管理团队，公司将致力于资源整合、连锁发展和社会贡献。计划在未来五年内每年投资并运营一个新的时代城商业中心，争取成为深圳本土经济产业转型浪潮中的领先商业地产运营商。
时代城广州黄埔店（原东区商业城）是广州市黄埔区政府重点规划的商业项目之一，占地面积23220平方米，总建筑面积接近50000平方米。该购物中心集合了购物、餐饮、娱乐、休闲和健康服务等功能，是广州东部单体建筑面积最大且配套设施最为完善的综合性购物中心。
成都多林电器有限责任公司，其前身成都多林电器厂成立于1996年，现坐落于成都市新都老工业园区，于2022年正式成立有限责任公司。公司注册资本金500万元，总投入资金超过1000万元，占地近万平方米，目前员工总数约60人。
自成立以来，多林公司专注于IGBT串联型感应加热设备的研发与生产，自主研发并生产了包括MFP型中频系列、HGP型(超)高频系列、HFP型高频系列、SSF型超音频低功率系列以及SSF-CH型超音频大功率系列在内的多种感应加热设备。自2009年起，公司产品实现成套化转型，主要服务于大中型企业用户，同时通过专业化配套策略，研发出多元化的成套设备，广泛应用于锻造热成形、弯管、焊接、热处理、精密铸造、熔炼、封装及其他加热领域。自2008年起，多林公司开始进行国际业务拓展，产品成功销往全球40多个国家和地区。
多林公司始终坚持“技术创新、精心制造、严格管理、为顾客提供一流的产品及服务”的质量方针，致力于走质量效益型的发展道路，实施产品质量的内外严格控制与积极预防相结合的管理模式，以预防控制为主，确保产品质量。公司以“诚信、务实、创新、共赢”为核心价值观，以成为优秀的感应加热设备供应商为目标。
多林公司诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共创辉煌！
江阴市长江钢管有限公司以长强钢铁提供的高品质铁、钢原料和江阴市无缝钢管总厂、金属制管厂、长钢制管有限公司、长江石油专用管制造有限公司的专业无缝钢管为基础，与国内顶级钢铁企业如首钢、宝钢、包钢、成钢、天管，以及中石化、中石油、中海油等能源巨头紧密合作，专注于销售自产、国产及进口无缝钢管。
公司拥有一座占地10.8万平方米的大型室内钢管仓库，常年库存超过5000种规格的石油钻杆、石油套管、油管、电力用管、高压锅炉管、石油裂化管、化肥管、低中压锅炉管、流体管、管线管、结构管及多种合金钢管，现货总量高达8万余吨。连续三年荣登全国服务业500强榜单，现已成为国内规模领先的无缝钢管现货销售企业之一。
面对国内民营企业的发展趋势，公司正积极推行现代化管理理念和方法，全面推动企业改革和建立制度化、规范化的管理模式，以培养高度的团队精神、契约精神和积极向上的企业文化，适应新时代的需求。我们致力于为新加入的员工提供一个充满机遇和发展空间的工作环境，确保他们在职业发展、实现个人价值以及获得与之相匹配的待遇方面都能得到充分的支持，共同创造更加辉煌的未来。