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武汉鑫誉峰物流服务有限公司

500-999人

公司优势

公司成立于2015年10月,是一家集同城即时配送、人才培养及输送的多元化公司。现有管理人员及职能人员400余人,配送人员5000余人,配送站点123个,日均配送单量17万单,是与饿了么共同成长的优质代理商之一。

公司坚持“以人为本”与“狼性文化”相融合的发展理念,重视人才引进与团队建设,通过提供良好的工作环境、具有竞争力的薪资待遇及人性化的管理制度,吸引并稳定了各类人才。同时,公司秉持“诚信为本、以诚待人”的宗旨,在同城配送领域积累了良好口碑。

2018年,公司荣获饿了么全国代理商大会“优秀代理商”称号,并成为饿了么加盟商委员会常任委员。2019年,公司在饿了么全国代理商大会上获蜂鸟即配“风雨同舟奖”,沈阳于洪广场站获“服务楷模奖”等荣誉。

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招聘岗位:配送员配送车辆:车辆由公司提供工作要求:
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职位描述工作内容:1,有意者请电话联系和投送简历以免耽误你的入职时间。
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云南恒然安全技术有限公司由昆明阳光集团公司下属原昆明阳光安全科技工程有限公司(甲级安全评价机构【证书编号:APJ-(国)-476】)整合安全评价和专业技术优势资源重新组建。公司成立于2020年12月9日,于2021年4月23日取得云南省应急管理厅颁发的安全评价机构资质证书,证书编号:APJ-(云)-008,有效期至2026年4月22日。核准业务范围包括:金属、非金属矿及其他矿采选业;陆上油气管道运输业;石油加工业,化学原料、化学品及医药制造业;金属冶炼四类安全评价业务。属于依法设立并按资质证书规定的业务范围开展安全评价活动的社会中介服务组织。并取得乙级工程设计资质(化工石化医药行业)、乙级设计建筑行业(建筑工程)资质,可进行建筑设计、化工设计工作。

云南恒然安全技术有限公司注册资本1000万元,办公场地面积1000平方米,公司地址位于云南省昆明市北京路900号颐高数码广场A座7楼。是一家具有独立法人资格,专业从事安全技术服务、标准化咨询、工程咨询、能源审计、清洁生产审核、建筑设计、化工设计的公司。

云南恒然安全技术有限公司依据业务服务的需要设立危险化学品评价部(石油加工业,化学原料、化学品及医药制造业和陆上油气管道运输业);矿山评价部(金属、非金属矿及其他矿采选业);工贸评价部(金属冶炼和其它工贸行业);技术质量部、安全标准化部、公司办公室、人力资源部、市场发展部、财务部、信息部。各部室业务、职责和分工明确清晰。

云南恒然安全技术有限公司现有员工80人,其中各级注册安全评价师67人(一级安全评价师15人,二级安全评价师33人;三级安全评价师19人),注册安全工程师29人,高级职称11人;中级职称25人,初级职称13人。

公司具有云南省安全生产监督管理局颁发的安全标准化咨询和评审资质,获准云南省范围内开展危险化学品企业安全标准化咨询和安全标准化评审服务业务。

多年来公司为玉溪仙福钢铁(集团)有限公司、武钢集团昆明钢铁股份有限公司、红云红河集团、红塔集团、云南省烟草公司、中石油、中石化、中国铝业、昆钢集团、云天化集团、云锡集团、云南煤化工集团、云铜集团、云南白药集团、昆明制药集团、中国水电顾问集团、中国广东核电集团、中国华能集团和中国华电集团等国有特大型、大中型企业集团的建设项目,以及云南祥云飞龙有色金属股份集团有限公司、云南南磷集团、云南省活发集团、云南安宁祥丰化肥集团等著名大中型民营企业等数千家企业提供安全评价和安全标准化咨询评审服务。公司业务范围已覆盖云南全省,同时在四川、江西、广东、西藏等省(自治区)为企业提供安全评价和安全标准化咨询评审服务。

公司具有完善的管理制度和行之有效的质量保证体系,严格执行服务过程控制程序文件。配备安全评价和安全技术服务的必需的检测检验设施、风险分析评估软件和办公设备。公司安全评价师及专职技术人员的专业技术、技能、经验和设备设施等软硬件完全满足公司开展各项业务的需求。同时在原昆明阳光安全科技工程有限公司的10多年的经验基础对安全评价等相关业务更加严格按照国家相关法律法规执行。

云南恒然安全技术有限公司同时积极拓展省外市场,先后成立云南恒然安全技术有限公司江西分公司、四川分公司和广东分公司。

公司将坚持以人民为中心的科学安全发展观,致力于安全管理科学研究、安全管理规划及安全管理技术的咨询、培训服务,并承诺一如既往地为各级政府和企事业单位的生产和建设项目提供满意的安全评价和安全技术服务,为建设新时代有特色的社会主义国家和和谐社会保驾护航。

苏州依天科技有限责任公司成立于2018年,总部设在苏州吴江,毗邻苏州太湖流域,距离苏州工业园区、同里古镇、东太湖新城等景点近在咫尺,环境优美。目前,依天科技在上海和常州设立了分公司,是一家专注于锂电行业特种设备、模块化工厂、EPC工程项目、智能工厂物联网和特种化学品材料研发、生产和销售的创新科技公司。

依天科技致力于成为新能源行业先进制造管理的引领者,为全球客户提供专业的解决方案及智慧工程集成服务。依托苏州大学研发中心和博士后工作站,公司在技术创新方面一直保持领先地位,为客户提供优质、全面、系统的解决方案。目前,公司已稳定供应并服务于宁德时代、LG、Tesla、中航锂电等知名新能源企业。

依天科技团队年轻且充满活力,核心管理层拥有外资和上市公司的丰富管理经验,企业文化开放务实,充满奋斗精神,战略定位明确,目标是在3至5年内成为国内同行业领先企业。公司注重有意义的工作和关系建立,致力于为社会、客户、员工和股东做出贡献。

公司使命:创新,创造更美好的未来!

公司愿景:成为一流的创新科技公司,通过智能化服务社会,同时提升员工生活质量。

公司价值观:坚守原则,勇于创新;开放尊重,拼搏务实;共享风险。

依天科技提供舒适的办公环境和有竞争力的薪酬福利:

- 薪资:12个月工资+2.4个月常规年终奖+项目奖金;
- 五险一金:按国家规定缴纳,并提供额外商业保险;
- 福利:免费公寓住宿、班车、工作日午餐及加班餐、生日礼金、节日礼金、开门利是;
- 文化活动:每周五下午茶、每月生日会、年度团队建设;
- 培训:多样化的培训计划帮助员工持续成长(内部培训+外部培训资助)。

我们诚邀有志之士加入依天科技,共同实现有意义的伟大事业,成就更好的自己和未来!

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江苏创健健康科技有限公司成立于2021年,位于常州市武进区西太湖科技产业园锦程路18号,隶属于江苏创健医疗科技有限公司。公司专注于重组胶原蛋白的应用开发、生产和销售,涵盖医疗器械、医美产品和化妆品等领域。

江苏创健医疗科技有限公司成立于2015年,是一家以合成生物科学研究与生产技术为核心的企业。公司在江苏常州、青海西宁和湖南长沙设有研发和生产基地。公司专注于修复、再生、疾病治疗和抗衰老等生物新材料的研究,致力于新型生物材料和创新蛋白/核酸药物的研发、生产和销售。

公司拥有一支由11位外部专家顾问组成的团队,其中包括张兴栋院士,并且创健研发中心聚集了数十位博士和硕士科研人员。公司的“重组胶原蛋白”项目在研发水平、生产质量和下游应用方面均达到国际领先水平。2021年,创健医疗成为《YY/T1849 重组胶原蛋白》行业标准起草单位之一。

公司始终以科技创新为动力,致力于为人类的健康和美丽贡献力量,推动企业和社会的共同发展。公司为员工提供广阔的晋升平台,助力他们实现更好的生活。诚邀医疗、医美和护肤领域的专业人士加入我们!

公司薪酬福利体系:
公司注重人才管理和培养,致力于队伍建设与管理,提升组织能力,为员工提供广阔的发展机会和成长空间。
基于职业发展和人才培养的职位体系,支持横向轮岗和纵向晋升的综合职位管理路径;
根据任职资格制定的薪酬体系及发展机制,工作满一年可获得调薪机会,阶段性调岗、综合考核调岗;
公司采用目标导向型激励机制:年终奖金、业绩提成、特别奖金;
丰富的培训和发展机会,包括管培生计划、岗位技能培训、管理培训等;
多样化的员工文化活动,如体育竞技比赛、新春年会、各类文艺活动等;
完善的员工福利体系,包括基本社会保险、公积金、法定假期、带薪年假、出差补贴、员工公寓、免费工作餐、特别补贴、年度体检、加班补贴及其他福利。

广东中旗新材料股份有限公司:作为绿色环保的新型装饰材料提供者,公司专注于绿色环保人造石材的研发、制造和服务,是一家高新技术企业。公司是中国人造石(石英石面材)行业标准的主要起草单位,也是中国规模最大、最具影响力的人造石英石面材制造企业之一和出口基地之一,同时也是佛山市中小企业的领军者,设有广东省工程技术研究中心。其旗下品牌sinostone赛凯隆石英石是广东省名牌产品。

公司拥有两个位于佛山的生产基地、中旗人造石研究院以及佛山体验店,员工人数超过千人。目前公司已有17条国内先进的全自动石英石生产线,并计划在今年底前建成4条国际先进的智能化生产线,预计年产能将达到近400万平方米的石英石板材。品牌赛凯隆是广东省名牌产品,专门服务于全球领先的厨卫品牌,拥有四大系列近300种颜色的产品,适用于大型工程、厨房、浴室、家居装饰等多种场景,在行业内享有极高的知名度和声誉。

经过多年的发展,公司获得了诸多荣誉,包括“中国建筑装饰协会厨卫工程委员会副会长单位”、“中国建材联合会人造石协会副会长单位”、“中国厨卫百强企业暨配材十强企业”、“工商联全国橱柜行业质量诚信体系建设台面首选品牌”、“筑巢奖”亚太设计师大会首选石材品牌等。产品通过了NSF认证、美国ASTM检测、欧盟CE认证、韩国KS认证和ISO9001质量管理体系认证等多项国际权威认证。

中旗新材坚持“质量第一、诚信为本、互惠互利”的经营理念,致力于成为中国的石英石面材制造业领导者和全球顶级石英石面材制造专家。

公司提供良好的工作环境和优厚的福利待遇:

1. 推荐奖励:成功推荐新员工入职并工作满3个月可获得400元奖励,工作满半年再获400元奖励;
2. 全勤奖励:每月全勤可得300元,年终全勤奖等于全年月度全勤奖总和;
3. 工龄津贴:根据服务年限,每月额外发放50至300元不等的工龄工资;
4. 其他福利:包括高温补贴、夜班补贴、节假日补贴、节日礼物、福利基金、健康检查、交通费报销、开工红包、员工活动等;
5. 入职即签订劳动合同,转正后为员工缴纳社会保险;
6. 每月享有餐补;
7. 提供免费宿舍,配备热水器、空调和自助洗衣机,宿舍为2至4人间,管理层享受单人间,对于夫妻房在不足的情况下每对夫妇每月补贴300元。