集团人力资源总监
8千-1.2万成都市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责集团整体人力资源战略规划与实施，推动组织文化建设与人才发展；
- 主导招聘、培训、绩效管理及员工关系等模块的制度建设与流程优化；
- 协调跨部门合作，支持业务发展，提升组织效率与员工满意度；
- 分析人力资源数据，为管理层提供决策支持与建议。
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
- 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能够独立开展工作；
- 对人力资源各模块有深入理解，具备较强的分析与解决问题能力；
- 具备高度的责任心和职业道德，能适应快节奏的工作环境。
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