工厂厂长

1、体系建设，建立子公司管理流程及管理制度，提升分公司各项管理能力；

2、预算管理，在总公司财务管理下，制定分公司年度经营计划及各项预算，控制生产成本及各项生产经营费用指标；

3、运营管理，根据客户订单合理计划排产，组织生产合格产品，控制采购成本，管理生产设备、物流运输、安全生产、结算等工作，负责产品售后服务。

4、企业管理，根据总公司发展战略，制订分公司发展战略规划，定期提供战略分析研究报告，落实公司年度经营计划，做好员工后勤工作，关心员工生产生活，定期组织员工开展有意义的业余活动，提升公司凝聚力。

任职资格：

1、国家统招本科及以上学历，工商管理或企业管理专业；

2、十年以上相关工作经验，了解生产制造企业相关知识、熟悉精益生产、销售管理、项目管理；

3、熟悉职能部门工作内容及流程，具备较强的组织、协调、沟通能力及团队协作精神。