行政人事专员

1、负责公司人员招聘，员工入职离职手续办理，员工补贴、福利管理；

2、负责招聘，销售和设计KPI绩效考核

3、总经理上传下达工作

4、有行政工作经验优先

5、单休

二、岗位要求

1、有较强的责任心、做事细致；

2、学习能力、沟通协调能力强，有良好的情绪控制能力，不抱怨，有吃苦耐劳精神；

3、能够熟练使用办公软件；

4、接受加班。

三、任职资格

1：、高中以上学历

2、2年以上工作经验

公司福利待遇

1、外地籍提供住宿

2、试用期后五险

3、节日礼品发放

4、生日餐补

5、帮助购***节往返火车票并报销一定金额

6、住房补贴（满一年）

7、加班补贴

8、培训进修

9、年终奖金