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营运零售管培生-包住-可转正

5-6K·13薪
新余市本科应届

职位描述

岗位职责:
1、销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理,掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针,依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作,监督考核导购的工作表现,及时反映员工动态,并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况,登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情,调节货场购物气氛。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,2024年及2025年毕业生,专业不限2、为人诚信,热爱零售行业和饰品行业;
3、具有一定的社会实践经验,有零售服务行业工作经验者优先;
4、学习能力优秀,沟通表达清晰,思维严谨富有逻辑,有创新意识和能力;
5、善于团队合作,具备领导潜质,适应能力强。
6、具备主动沟通交流能力,有一定的社交活跃度。职业发展规划:营运管培生,月薪4500,3个月晋升店长,年薪7万+,9-12个月晋升区域店长,年薪9万+,18个月晋升区域主管,年薪10万+,27个月晋升高级区域主管,年薪11万+,36个月,晋升大区主管,年薪12万+,48个月,晋升高级大区主管,年薪13万+,60个月,晋升区域经理,年薪14.5万+,72个月,晋升高级区域经理,年薪15.5万+,福利待遇:五险一金、员工意外险、年终奖、带薪年假、婚假、节日福利、员工购物折扣、包住

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