技术经理（木制、木塑、钣金）

1、产品规划: 关注产品的行业发展动向，结合市场反馈信息、市场调研等，评估产品产品创新机会，为后续新品研发方向、产品市场定位提供依据，构建并优化产品布局；

2、研发管理：依据客户需求、产品定位及市场调研分析，制定新产品研发策略、完善设计标准及规范，组织设计方案评审、技术攻关，指导团队做好产品设计、零部件选型、新技术预研、技术文件编制、产品升级与优化等工作；

3、工艺管理：审核指导团队做好工艺开发、完善现工艺、设备选型、开发推广新工艺/新技术、工装夹具设计、工艺可行性分析、工艺/辅料/工时定额、技术支持、工艺文件编制等工作，确保新品顺利量产；

4、项目统筹：基于资源可控、重要、紧急等因素对项目进行分级、总体统筹管理，协调公司内外资源，前瞻性预见问题并控制风险，跟踪并协调重大项目进度，控制、优化项目各项成本，确保项目按期保质交付；

5、品质管理：0-1构建进料检、过程检、成品检等检验标准，通过采用专用检具、首尾件检验、关键工序抽检、组织质量培训等措施，提升员工质量意识，提升产品合格率；

6、团队管理：明确定义团队任务、职责，据下属性格和能力合理调配岗位/任务，建立定期例会+绩效考核体系，通过每年组织各项培训+团建活动、师带徒、建立AB岗+轮岗机制等措施，增加成员凝聚力和归属感，提升成员技能和综合素质，建立人才梯队.

任职资格：

1、本科及以上学历，木材、材料等相关专业；

2、10年以上木制、木塑、钣金类产品相关技术研发经验，5年以上中大型企业管理经验；

3、熟悉木制、木塑、钣金类相关产品工艺、技术标准；独立设计新产品工艺、工装的能力；改进、调整工艺、工装夹具的能力；熟悉本行业工程技术相关设备；熟练使用 CAD 、主流机械三维绘图软件和办公软件；

4、 具备较好的沟通和组织协调能力，办事沉稳、细致，较强的工作责任感和事业心，优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。