城市总经理

我们正在寻找一位卓越的州市总经理，作为核心业务负责人，全面推动区域业务增长与团队建设。如果您具备丰富的团队管理与业务开拓经验，渴望在挑战中成就自我与团队，欢迎加入我们！

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岗位职责

1. 全面负责州市业务的战略规划、目标制定与落地执行，对业绩结果负责；

2. 搭建、优化团队架构，设计激励机制与KPI考核体系，提升团队人效与战斗力；

3. 主导团队招募、培训与人才孵化，打造高绩效、高凝聚力的专业化团队；

4. 深度开拓本地市场，整合资源，创新业务模式，实现业务规模化增长；

5. 建立良好的内外部合作关系，提升品牌影响力与市场占有率。

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任职要求

1. 至少5年以上团队招募、建设及培训经验，直接带领团队不少于6年；

2. 曾管理20人以上团队，具备丰富的团队架构设计、激励机制、绩效考核实战经验；

3. 有可证明的卓越业绩记录，或在业务领域有突出贡献；

4. 具备强大的团队培训与孵化能力，有支付、直销、会销、私域运营等相关经验者优先；

5. 出色的战略思维、决策能力、资源整合能力和抗压能力，能适应快节奏业务环境。

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我们提供

· 年薪50万起，绩效奖金上不封顶，具竞争力的薪酬体系；

· 完善的晋升机制与股权激励机会，共享企业发展红利；

· 全面的培训体系与高管带教，助力个人与团队持续成长；

· 优质资源倾斜与区域业务自主，支持创新与突破。

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