人事行政主管
5000-7000元西安市本科5-10年
职位描述
岗位职责 有意向可直接联系刘经理*************（微信）岗位职责：
1. 管理全盘人事行政事务，包括制度建设、体系搭建。
2. 负责绩效和薪酬设计，优化和完善基础事务性工作。
3. 确保人事行政制度的有效实施和执行。
4. 推进人才梯队建设，实施绩效考核。
5. 负责人才培训与优化工作。
岗位要求：
1. 具备人事行政管理经验，熟悉相关法律法规。
2. 能够独立完成制度建设、体系搭建和绩效薪酬设计。
3.
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