绩效经理/主管
6000-12000元连云港市本科3-5年
职位描述
一、岗位职责：
1、协助上级制定完善绩效、薪酬相关的各项管理体系、制度和工作流程，并贯彻实施；
2、参与制定公司年度绩效考核目标，并细化分解为季度、月度、周指标；
3、负责梳理制定部门职责及岗位职责，提炼各岗位的绩效考核指标；
4、组织月度绩效考评工作，统计、汇总、分析各部门及岗位月度绩效指标完成情况，出具月度绩效考核结果；
5、监督公司绩效考核过程，并组织评估和完善，为各单位绩效考评工作提供咨询、支持与指...
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